434编号保密考试3-资格标准(带答案)
19页1、武器装备科研生产单位保密资格标准内容试题(共331题)一、 填空题(共95题)1.武器装备科研生产单位保密资格标准包括保密责任、归口管理、保密组织机构、保密制度、保密管理和监督与保障等6个方面的内容。2.武器装备科研生产单位保密资格标准的实施要求之一为业务工作谁主管,保密工作谁负责,促进保密工作与业务工作相融合。3.武器装备科研生产单位保密资格标准的实施要求之一为业务工作谁主管,保密工作谁负责,促进保密工作与业务工作相融合。4.武器装备科研生产单位保密资格标准的实施,要求规范定密,严格按照工作需要控制国家秘密的知悉范围。5.法定代表人或者主要负责人应当为单位保密工作提供人力、财力、物力等条件保障。6.法定代表人或者主要负责人对本单位保密工作负全面领导责任。7.分管保密工作负责人对本单位保密工作负具体领导责任。8.其他负责人对分管业务范围内的保密工作负直接领导责任。9.涉密部门或者项目负责人对本部门或者本项目的保密工作负直接管理责任。10.涉密人员对本职岗位保密工作负直接责任。11.单位职能部门,应当明确职责,结合各自业务工作实际,归口负责业务工作范围内的保密管理工作和相关工作制度制定。
2、12.保密委员会(保密工作领导小组),由单位负责人和有关部门负责人组成。13.保密委员会(保密工作领导小组)实行例会制度,对本单位保密工作进行研究、部署和总结,重要问题应当及时研究解决。14.一级保密资格单位保密委员会主任由单位负责人担任。15.二级保密资格单位保密委员会主任(保密工作领导小组组长)由单位负责人担任。16.三级保密资格单位保密委员会主任(保密工作领导小组组长)由单位负责人担任。17.保密委员会和保密工作领导小组实行例会制度。一级保密资格单位应当设置专门负责保密管理工作的职能部门。18.一级保密单位涉密人员100人以下的,可不设立 专门部门,但应当确定一个部门履行保密管理职责。19.二级保密资格单位涉密人员200人以下的,可不设立专门部门,但应当确定一个部门履行保密管理职责。20三级保密资格单位应当确定负责保密管理工作的机构,在保密委员会(保密工作领导小组)领导下独立行使保密管理职能。21.一级保密资格单位,涉密人员1000人(含)以上的,专职保密工作人员配备不得少于4人。22.一级保密资格单位,涉密人员500人(含)以上1000人以下的,专职保密工作人员不得少于3;10
3、0人(含)以上500人以下的,专职保密工作人员不得少于2人;100人以下的,专职保密工作人员不得少于1人。23二级保密资格单位1000人(含)以上的,专职保密工作人员配备不得少于3;200人(含)以上1000人以下的,专职保密工作人员不得少于2人;200人以下的,专职保密工作人员不得少于1人。24. 三级保密资格单位100人(含)以上的,专职保密工作人员不得少于1人;100人以下的,配备兼职保密工作人员。25.保密委员会成员应当每年向保密委员会报告履职情况。26.一级保密资格单位涉密人员超过100人(含)的部门,应当配备1名专职保密工作人员。100人以下的,配备兼职保密工作人员。27.专职保密工作人员2人(含)以上的,应当配备1名保密技术管理人员。28.保密工作机构人员应当经过保密知识技能培训。29.一级保密资格单位,保密制度分为基本制度和专项制度。30.二级保密资格单位,保密制度分为基本制度和专项制度。31.保密制度应当全面、规范,具有可操作性,并根据实际情况及时修订。32.保密制度应当包括保密责任(含归口管理责任),定密工作,涉密人员,保密教育培训,国家秘密载体 密品,保密要害部门
4、、部位,信息系统、信息设备和存储设备,新闻宣传,涉密会议,协作配套,涉外活动,外场试验,保密监督检查,泄密事件报告和查处,考核与奖惩等方面基本要求。33.单位应当明确定密程序,制定国家秘密事项范围细目,并根据情况变化及调整。34.单位对产生的国家秘密事项应当及时确定密级,保密期限和知悉范围。35.法定代表人或者主要责任人对单位定密工作负总责。36. 定密责任人应当接受定密培训,经考核具备上岗能力。37.定密责任人在职责范围内承担有关国家秘密确定、变更和解除工作。38单位应当每年组织对本单位产生的国家秘密事项进行审核,做好国家秘密变更和解除工作。39. 涉密岗位和人员的涉密等级分为 核心 、 重要 和 一般 三个等级。40. 进入涉密岗位的人员应当通过 审查 和 培训 ,签订 保密承诺书 ,并定期组织复审。41. 一级保密资格单位应当对在岗涉密人员进行保密教育培训,每人每年度不少于 15 学时。42. 二级保密资格单位应当对在岗涉密人员进行保密教育培训,每人每年度不少于 15 学时。43. 三级保密资格单位应当对在岗涉密人员进行保密教育培训,每人每年度不少于 8 学时。44. 涉密人员严
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