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类型党支部2022年度党建工作责任制落实情况工作汇报

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编号:342674968    类型:共享资源    大小:21.65KB    格式:DOCX    上传时间:2023-01-07
  
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金贝
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党支部 2022 年度 党建 工作 责任制 落实 情况 工作汇报
资源描述:
党支部2022年度党建工作责任制落实情况工作汇报 各位领导: 今年以来,党支部在集团公司、公司及公司党委的坚强领导下,贯彻学党的十九大、十九届历次全会精神,以宣传贯彻学大精神为主线,扎实推进党建引领业务工作深入融合,严格落实“三会一课”、组织生活会等各项制度,引导干部职工持续提升政治判断力、执行力、领悟力,党支部战斗堡垒坚强有力,党员先锋作用发挥明显,紧紧围绕年初制定的目标任务,统筹推进稳生产、强党建、防疫情、抓安全等各项工作,为公司顺利完成年度各项目标任务提供了坚强保证。 一、党支部基本情况 党支部现有党员51人,约占部门总人数的49%(支部现有职工104人),其中正式党员人,预备党员人。党支部下设三个党小组,分别为第一党小组、第二党小组(人)、第三党小组(人)。按照公司党委“党建引领+”行动方案“一支部一品牌一特色”创建活动要求,党支部将“党建引领+”细化为“党建引领+掺配”、专业“党建+治理”、专业“党建+管控”。支部以党建引领为抓手,细化燃煤掺配,强化设备整治,加强燃煤接卸,扎实推进部门各项工作相互融合、互促共进。 二、主要工作开展情况 一是严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,把学领会新时代中国特色社会主义思想融入日常、抓在经常,积极组织广大党员干部持续深入读原着、学原文、悟原理,不断增强拥护“两个确立”、做到“两个维护”的政治自觉。 二是把学宣传贯彻大精神作为重大政治任务,大召开后,支部第一时间组织大专题学,通过支部书记领学、观看大视频、各党小组撰写心得,邀请公司党委书记、公司纪委委员讲授学贯彻大精神专题党课等形式,迅速掀起大精神学热潮。2022年,共组织召开党员大会次,支委会次,主题党日次,讲党课次。 三是认真践行支部党建工作第一责任人职责,严格落实“一岗双责”,认真按照“中央八项规定”,将全面从严治党工作与部门中心工作紧密结合,紧盯重要群体做好思想工作,定期组织重点岗位人员进行谈话,筑牢广大干部职工廉洁从业意识和服务大局的自觉性,推动全面从严治党向纵深发展。 四是深化党员干部作风建设,大力开展反腐倡廉教育,组织全体党员学《廉洁从业若干规定》、观看《案例警示》、撰写“3.11”案例心得体会,把党风廉政和反腐败工作贯穿到部门全年各项工作中,让党员干部知敬畏、守底线。 五是积极发挥党建引领作用,以“党建引领+创新攻坚”专项行动为契机,通过实施项目带动课题,引导党员职工在安全生产、节能减排、降本增效等重点问题上进行科技创新,实现了技术成果的转化应用,充分发挥党建引领作用和党组织战斗堡垒作用,为公司提质增效工作提供了有力保障。 六是全面落实疫情防控政治责任和主体责任,严格按照公司疫情防控工作部署和要求,毫不松懈抓好疫情防控和燃煤保供工作,筑牢疫情防控坚固防线。 三、存在的不足和问题 一是大精神内涵丰富,大部分党员虽然学了新时代中国特色社会主义思想、新修订D章等内容,但在运用新时代中国特色社会主义思想指导实践工作还有一定差距。 二是组织党建活动方法不多,方式不够新颖,支部对新形势下的党建工作缺乏创新力,党建特色和亮点不够突出。 三是支部党建工作宣传力度需进一步提高。 四、下一步工作思路 一是把学贯彻大精神当作当前和今后一个时期的首要政治任务,切实把党员干部的思想和行动统一到大精神上来。 二是始终保持“严”的主基调,扎实开展党风廉政教育,严格落实各项制度规定,持续盯抓入厂煤、采制样等关键环节,筑牢廉洁防线。 三是持续推进党支部标准化建设,创新党建工作方式,深化党员突击队、责任区、示范岗等载体,实现党建工作引领与业务“双促进”、“双提升”。 四是积极开展“红旗党支部”创建,持续深入开展支部“党建引领+”行动,推进党支部标准化建设。 五是深化青年岗位建功、科技创新、志愿服务等活动,加速青年成长成才,激发青年工作热情,为企业发展贡献青春力量。 材料君文库会员价格限时优惠中,每天更新材料,有意加入请联系v:1252685666。欢迎加入“笔杆子材料君vip会员”,9000万字材料助你成为“一支笔”!
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本文标题:党支部2022年度党建工作责任制落实情况工作汇报
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