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教师在名校工作阅历和心的.docx

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  • 卖家[上传人]:li****52
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    • 教师在名校工作阅历和心的教师在名校工作经历和心得教师在名校工作经历和心得1 不知不觉,从_月1日到_月15日,带班已经快3个月的时间了,带班长岗位是一个部门的“心脏”和“窗口”,是沟通上下的“咽喉”、联系左右的“纽带”,带班岗位在推进部门工作的过程中,具有特殊的地位和作用 回顾这两个多月的工作,甲班整线有效作业效率94.%,损烟132条,工作效率419条/时;同比乙班9.%,19条,1条/时的工作能力确实有一定差距,其主要原因还是新进员工的技能操作与岗位间的配合不够娴熟,针对于于此现象我着重因人而异地对于于各岗位人员进行调整,要想尽快的融入工作角色,最好的办法就是学习,一是向书本学习,学习更多工作上的专业知识,只有每天不断的吸收先进到手艺与思想,才能使我们在思想、行动上保持一致,提高工作能力;二是想周围的同事学习,在很多问题都不知如何下手的情况下,最有效的方法就是向同事学习,向优秀的同事学习,学习他们任劳任怨,求真务实,带着感情工作,服从大局的思想和工风格格,吸取成功的经验;三是实践学习,把所和师傅学到的东西运用到实际工作中,在工作中检验所学的知识,查找不足,提高自己,尽快适应工作坏境 在月份的工作运行情况下,分拣设备基本正常,分拣中偶有小体系系统故障,但能及时的处理排除,但HH02线更换整形机后出现的问题就是漏码严重,在部门成立的漏码问题解决小组的努力下,月下旬漏码问题有一定好转。

      针对于于在月3日我们夜班出现的点烟人员将销售单遗忘在设备上,导致销售单未能及时配送出库的现象,我及时组织班级人员开会进行问题交流,安排分拣结束后由专人负责清点销售单,较好控制了销售单及时配送出库这一流程,经过进程主任推广到乙班执行同时明确各个岗位人员除了分拣操作时,分拣结束后需要负责检查的各个项目职责 月份和月份的设备就大不尽人意了,开箱机链条断裂、通道机输送链条管筒脱落、开箱机小车脉冲值多次跳变、标签机的跳打、件烟打码机激光头的损坏、裹膜机的频频体系系统故障一直困扰分拣运行在这样的情况下,我班有效作业率还是比月有一定的提高,整线有效作业率9.1%,工作效率992条/时,甲班月设备损烟20条,同比乙班损烟209条,整线作业率94.8%,工作效率819条/时有一定优势,但是我觉得我们还能够做得更好 在这3个月的带班工作中也不是想象中的那么难,只要多听、多学、多问、多想、多实践就能克服很多困难,以前自己只知道做好自己的本职工作,就想着做好了工作,好好的工作就是为了企业,其实不然,在这段时间里,同事之间的团结友谊渲染了我的热情,上司的鼓励与支持坚定了我的信心,让我慢慢明白做好了自己的本职工作并不完全算是一个好员工,一个好的员工需要富有更多的责任感,好好工作也不仅仅只是为了企业,更是为了自己而工作,我们应该以积极的心态工作,持平常心态生活,以学为主,学干结合,注重个人修养与工作方法。

      在工作当中,我们要有很强的时间观念,对于于部门推行的方案必须宣传、布置到位,对于于下级的想法及提议要尽快与领导沟通,知己所长,用人所长,要保持一种乐观向上的自信心,而不是感到高人一等,除此还要知己所短,要不断的反省自我,扬长避短,取长补短,要跳出自我,以高标准的要求,以他人的视角,严格甚至苛刻的透视自己,发现不足,战胜自我 在公司里我学到了很多东西,也改变了很多,让我不断的完善自己,提升自我当然我现在也有很多的不足,我将会不断改进工作不仅仅是为了企业,更是为了我们自己,为了我们自己的将来,以后我将会把工作当自己喜爱的事业来经营! 教师在名校工作经历和心得2 当幼儿教师,心中的欣喜之情自然不言而喻但上班的第一天,就使我内心感到深深的挫败感对于于教学和班务毫无经验,对于于如何把握教材、如何组织课堂教学、如何处理孩子间的纠纷,更是毫无头绪一切都是在观察、摸索、反思、改进着!幸好这时,校领导决定进行师徒结对于于活动,于是我有了工作上的第一位指导老师在这一年多的成长历程中,无论是在职业道德规范、教学方法指导方面,还是在管理教育学生方面,他都毫无保留地给予了我莫大的关怀与帮助,使我在各个方面都有了显著提高 新教师是幼儿园教师队伍中的生力军,如何加快这些教师的专业成长,使她们尽快地成长为教学的能手、骨干呢?结合我本人的成长历程,我认为,一方面,业务园长、老教师要对于于其进行专业引领,要善于发现新教师的教学特点,尤其是不足之处和不妥之处,帮助她们寻找问题总结经验,并无理论中不断修正完善。

      另一方面,关键是新教师要摆副本身位置,转变角色观念,虚心请教和学习,在不断探索中做一名善于观察并发现、勇于反思和提升自己的探索型教师!现就我个人的一些感悟分享与大家,希望能与更多的新教师探讨! 1、做一个有爱心的老师,并让孩子感受到我的爱爱,是一个永恒的话题,也是一个幼儿教师必备的基本素质之一热爱幼儿,它既是教师崇高品格的自我体现,更是一种强有力的教育力量爱孩子,首先就要了解他们要在最短的时间里记住每一个孩子的姓名、笑脸,熟悉他们的个性特征,要明白好奇好动是孩子的天性,以一颗平常心去对待幼儿的“幼稚”和“无知”其次,要尊重每一个孩子让孩子做他喜欢的事情,保护孩子的自尊心,蹲下来和孩子说话,从孩子的视角观察事物、思考问题,真心诚意地和孩子相处最后,要以亲切、平和的破场对待孩子用跟顺的目光注视孩子,用温暖的微笑面对孩子,用温和的语言鼓励孩子,用温馨的细节感染孩子,用温厚的胸怀包容孩子 做一个有责任心的老师,悉心照顾并指导幼儿活动一个合格的幼儿教师,首先应具备强烈的责任心,否则一切都无从谈起幼儿年龄小、认知能力低、自控能力差,再加上孩子活泼好动,这一切的特点都提醒着我们,在幼儿园工作必须具备高度的责任心,时时刻刻关注幼儿的举动。

      入园、盥洗、餐点、教学、游戏、午休、离园在幼儿一日活动的诸多环节中,教师不仅仅要关注孩子的安全和健康,更要关注幼儿各个方面的发展幼儿园是兼保育与教育于一体的机构,教师要以极大的爱心、耐心、精心照料幼儿的生活起居、饮食睡眠,关心他们的身心健康,促进他们在智力、情感、社会性等方面全面发展因此,在与孩子接触的过程中,请让自己多一份细致,多一点叮咛! 做一个专心的教师,提高自己的专业水平作为一名幼儿教师,除了掌握在学校期间习得的理论知识和专业技能之外,还必须具备以下专业素质 一是熟练的教学技能首先教学活动要精心设计充满新意,并且要多提供机会让幼儿积极参与其次会用故事、儿歌、游戏等方式组织教学,激发幼儿的兴趣和求知欲最后要巧用身体语言,夸张的语气、丰富的表情、形象的动作等,生动、形象而鲜明,幼儿更喜于接受二是丰富的知识魅力要做一个合格的幼儿教师,就要不断努力学习,提高自己的专业水平,用最先进的教育理念支持自己的专业发展,要为孩子创设最适宜的教育环境,提供有益于孩子发展的各种材料,不断更新自己的知识结构和内容,扩大自己的知识领域和范围只有具备了足够的知识魅力,才能适应新时代对于于教师的要求,满足孩子对于于新事物的渴望 “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,愿每一位新教师都能以此共勉,在初为人师的日子里,一如既往的勤学、善思、实干,并向其他有经验的教师多学习,争取早日成长为一名合格的幼儿教师! 教师在名校工作经历和心得3 开学到现在,自己带过一个班一周的语文课,那时候觉得就是代课老师,很自如的用自己的方式去教学生,也没有问学生我的问题,我上课有哪里讲的不好,会不会让他们感觉奇怪,就稀里糊涂结束了一周的教学活动。

      那时候的感觉就是站在讲台上从会闹个大红脸到渐渐不再害怕了,讲课更加自如但说实在的,讲的效果应该是很差,因为学生并没有感觉好懒学习到什么,而是在和实习老师玩,语文课过的很轻松活跃,却没有自己的思考了 这周开始在指导老师和陈主任班上讲了几节课,静静老师很跟顺,因为我也是刚刚刚刚上讲台,怕打击我的自信,产生挫败感,所以一直也是在鼓励我,但也指出了致命伤,就是不自信!当然,一个实习老师要有很强的业务能力和心理素质才能在台上表现出那种和优秀教师一般的稳健的台风吧,那是一种值得仰望的高度,老师为了让我克服这个困难,也是一直夸奖我,还在全班学生面前夸我准备很充分,表现很稳定,丝毫不怯场,让我还有一点小小的不好意思,老师说以后要多多把握机会讲课,因为教学经验不仅仅是观摩学来的,而要自己实践去积累感谢老师的真心相待,感觉很幸福 陈老师给的评价就是那种很切中要害的,静静老师帮我度过了信心稳固期和基础教学能力指导期,陈老师就开始进行个人能力的提高和改善指导,分别从教学内容、教学过程、教学氛围等方面给了非常有针对于于性的建议 首先在教学内容上,太过于繁杂,一首诗歌点很全面,却没了重点,没有让学生重点关注的东西了,这样导致一节课下来,学生就感觉很空泛,没有学到深刻的东西 在教学过程中,因为内容太多太杂,就导致一节课的节奏很赶,每个点都不能深入去分析,给学生一点的时间去预习思考,根本就进入不了学习的状态。

      在叫学生回答问题的时候,也是太快的去给出答案,在引导上特别想让学生说出自己心中的答案,其实这是不对的,只是在代替学生思考而是应该每一点都给学生足够的时间去思考,即使答案分歧乎自己心中的标准,也要让学生说出为什么得出这样的答案,如果他能说出道理,就是多了一个挺好的思考方向,如果他自己说着都自相矛盾,也会自己改正,这样有了一个思考的过程,更能印象深刻 还有在教学氛围上,不用刻意去保证可能的活跃,学生们很活跃有可能只是起哄,一堂课其实更应该多留一点时间让学生自己静下来思考,保证时间的足够,该活跃的时候活跃,该静就得静,这样才是一堂有意义,氛围好的语文课 自己回看视频也发现很多小毛病,语言上,口头禅太多,紧张的时候会卡壳课堂其实并不活跃,而是有些乱 总之,在成为优秀语文教师的道路上,还有很多困难要克服路漫漫其修远兮,吾将上下而求索! 教师在名校工作经历和心得4 一、在日常生活中渗透德育 幼儿园的德育工作不是单独的说教,它是渗透在幼儿一日生活的各个环节之中的,它每时每刻都影响着孩子们的成长例如在晨间活动时,我们引导幼儿主动地和老师同伴打招呼,来得早的幼儿还会主动关心班级的自然角,给自然角的植物浇浇水。

      我们改变了以往传统的点名方法,让幼儿自己来发现班中哪个幼儿没来园,使幼儿学会关心自己的同伴,热爱群众自由活动时,我们引导孩子学会互相谦让,学习与人交往的语言,并乐意和同伴分享自己的玩具午餐时,我们培养幼儿良好的进餐习惯,吃饭时不掉米粒、不剩饭菜,吃完后能自觉地将餐具收拾好等,抓住有利的教育时机,有的放矢地进行教育每两周的升旗仪式也是我园的亮点,因为它也是对于于幼儿进行德育教育的有利途径,在活动前我们会结合相应的季节和月教育重点,以及社会上的重大事件制定相应的方案,并选取幼儿喜欢的形式,如儿歌、歌曲、表演等形式,在宽松、幽默、愉悦的氛围中使幼儿受到启迪 二、优化教育活动,使幼儿成为德育活动的主人 在开展幼儿园德育活动时,要把丰富多彩的教育活动作为德育工作的重要载体德育活动要改变形式化、单打一的现状,与各科活动有机整合,开展综合性活动,要走到儿童生活中去,重感悟、体验,并充分释放儿童的生命潜能,激活创造精神,注重培养幼儿探究性研究、终身发展的潜力,使幼儿在活动中学会做人与处世我们不是透过灌输让幼儿掌握道德知识,而在于幼儿的实践和亲身体验我们采用日常渗透、游戏、情境表演、幼儿主体参与的方式进行,鼓励幼儿成为德育活动的主人。

      如在幼儿游戏中渗透德育资料 给老奶奶让座、帮小弟弟穿衣组织幼儿参加自助餐、玩具大家玩等活动,从中幼儿感受到了分享的快乐一个个故事的表演则让幼儿体会到了助人、关心他人的乐趣在活动中幼儿成为活动的主人,幼儿园德育活动不枯燥乏味,幼儿产生了学习的兴趣和动机,这有助于幼儿将外在的道德观念内化为自己的行为准则 。

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