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离职职员谈话模板职员提前离职申请书模板 　　尊敬的陆xxx：　　你好!感谢您在百忙中给我的关注，我是刚到企业两年多的“学徒仔”，上个月16号我亲手辞掉了自己的这一份工作，作出这个决定让我真的感到很艰苦，因为在企业的两年多，已经塑造了我的生活至今难忘当年人力资源部同事给我面试的情景万分感谢企业为我打开了珠宝人生的这一扇大门　　在企业的这些时间里，我对珠宝有了基础的认知和了解，和我在此收获的更主要的——信心除了说谢谢，我实在找不出其它语言表示我的心　　本认为12月16号辞职到01月16号就能够离开的，主管却同意我XX年02月27号才能正式离开企业在此我向尊敬的陆小姐提出申请：期望能在01月16号里，许可我正式离开企业请同意!　　因为我家里的情况不许可我明年继续返回企业，我真的很抱歉父亲身体一直全部不好，在我刚来做学徒的时候，就得了黄疸肝硬化，两年以来全部在吃药，病魔侵蚀父亲的身体，可我家是农村，只要能起床全部得干活，不幸再次降临到我父亲的身上，帮私人老板打工被机器压断了右腿，已经是残废了，可无良老板一走了之其它不用解释全部知道结果了，我现在是穷途末路此时社会经济不好，而我选择离开企业是何等的无奈。

　　主管要我明年回来继续上班的原因就是因为临时没有比较熟悉的较石员在起版部帮助她的工作，这我考虑过了，现在企业没有以前那么多版因此临时请求镶石部的师傅帮助，工作完全是能够顺利进行的在此时间慢慢培训一名专业的较石员就得师傅多费心了而我自己要是明年回来这边的话，我需要很多资金，我的目标是期望能够为父亲省一点医药费穷人没有富亲戚，我只能靠我自己而此时我只能请求陆小姐：同意我01月16号正式离开企业，谢谢!在离开企业之前我会把自己本分工作做好离职手续做妥当这也是对企业，对自己的一个交代吧!　　企业的管理制度是人定的，不外乎一个情字我相信陆小姐是一位善解人意的领导者，这也是我最敬佩你的方面，在此祝福企业的业绩蒸蒸日上，祝福陆小姐身体健康，工作顺利，家庭幸福!　　此致　　敬礼!　　写辞职申请书要考虑的问题　　一. 分析要辞职的原因，辞职前要慎重考虑　　辞职的原因分为两种，一个是给自己的，自己为何想要辞职;一个给是企业责任人的，告诉企业你为何理由辞职辞职是一个行为，不过两种辞职理由是不一样的，有关后者将在第三部分选择辞职的理由里说明　　辞职并不是一件小事情，辞职者在作出辞职之前一定要慎重考虑，千万不可意气用事，在考虑怎样向企业提出辞职之前，先要将自己要辞职的真实缘由列出来，看看事情是不是到了非要辞职不可的地步，假如理由是充足的，辞职会带给自己更多大的发展和机会，那么辞职才是应该的。

　　为何要辞职?可能不一样的人会有不一样的原因，大致归纳了一下，造成辞职的原因包含以下几方面：　　1、有一份更适合自己的工作的等着你，就是所谓的“跳槽”更适合自己的标准有两方面，首先是工资有相当幅度的提升，首先是个人的能力能够得到充足发挥假如单纯是前者的原因，一定要考虑清楚，比如我有一个好友，她在一家大型的贸易企业工作，一家规模较小的企业以更高的底薪及更高的分成标准邀请她加盟，不过过去以后她才发觉自己的收入不仅没有增加，反而是降低了，因为新企业的影响力及实力造成她业绩下降，自然无法取得更高的收入，她悔之不已　　2、准备个人创业这个原因是最无可厚非的当然，假如有关创业的计划还没有准备好的时候，不妨不要急于辞职，一边工作，一边筹备自己的创业事宜也是一个不错的方法　　3、以退为进，以辞职为由想要企业提升自己的职务或加薪个人认为，因为这种原因此提出辞职，不论以什么理由提出辞职全部无疑是玩火自焚，不是全部的企业全部会执意挽留提出　　辞职的人员的，即使一时满足你的要求，对你在企业的发展并无好处，留用你可能只是权益之计，在物色到能够替换你的人选以后，你可能要面正确就不但仅是辞职那么轻易了　　4、对于企业的现实状况不满意，期望换个环境。

人在职场，总会有种心态“自家园里的草不如人家园内的绿”，其实在新的工作没有得到基础确定的时候，不要急于辞职，很多人全部是在急忙辞职以后才发觉原来的企业甚至要更加好部分，这可就是得不偿失了　　5、因为需要学习、进修而辞职很多人因为要考研、继续教育、出国而需要辞职，这么的原因不论是企业还是个人，全部是能够接收的　　6、因为工作位置的原因此辞职，比如离家太远，和爱人相隔两地这也是造成辞职的一个较常见的原因其实，假如你现在的工作实在不想放弃，也能够考虑一下有没有其它处理措施，毕竟好的工作机会不是哪里全部有的　　7、因为个人的兴趣或专长得不到发挥而辞职因为这原因此想要辞职，首先应该明白，在今天的这个社会上很多人的工作全部是和个人的兴趣和专长无关的，其次你辞职后是不是马上就有一份能够适合你的兴趣，能够发挥你的专长的工作?考虑好以后再去决定是不是要辞职　　8、因为部分小事件让自己不满意而辞职，比如和主管吵架、和同事发生矛盾等这么的原因是不应该成为辞职的原因的，比如在天涯里一个女孩因为同事占了自己预先选好新办公位而想要辞职，因这么的原因此辞职实在是一个幼稚的行为　　9、企业流露出对你不满意的迹象，期望你主动提出辞职。

处于这种情况下的人无疑是十分悲惨的，在这种情况下选择辞职无疑是一个维护个人尊严的行为，不过要在将自己的下一步安排好之才再考虑辞职，不宜选择急忙辞职　　10、个人因为在企业犯了错误，以为无颜面呆下去而辞职有的人因为犯了错误，想赶快走人了事，即使这种措施能临时摆脱困境，但对自己以后求职会有不好影响，最好的措施就是坚持一段时间，等他人逐步忘记自己的错误后再辞职。