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2024年公务员面试的真题 公务员面试的真题_教化 保持持之以恒的学习看法，并适当参与模拟考试和集训，不断查漏补缺、提高自己的分数这里我为大家整理了关于公务员面试的真题，便利大家学习了解，希望对您有帮助! 公务员面试的真题 1、 第一题，现在有许多群众会给干部取花名，例如表哥、草帽村长，这些花名有的是正面的，但有一些是负面的，请问你对这一个现象怎么看? 2、 创新人才候选人选拔 你作为工会联合会，要怎么组织? 3. 为了贯彻习 近平关于广东建设，组织专家学习，前期组织的重点是什么? 4、第四题，网上出现了一个不实的信息对于交通违规现象，必需在三天内去交通部门进行处理，因此，很多群众在当天去交通局进行办理，假如你是交通局的工作人员，请问你怎么办? 乡镇： 1、网络问政，设立镇长信箱，你怎么看? 2、实行万人徒步活动，途径你们镇，领导让你组织，你要怎样做好保障工作? 3、祠堂年久失修，有坍塌的风险，村委会确定要修理重建，村民觉得祠堂是祖先留下来的传统村民反对，你作为村委会的工作人员，你会怎么做? 4、你们镇发生地震，还存在有余震的可能，让你组织居民的转移安置工作，你如何做? 公务员面试分类题 1、你对“不在其位，不谋其政”有何看法? ①国家兴亡匹夫有责，无论是哪行哪业的人，只要是我们中国的公民，无论是否有官位，都要关切国家大事。

“事不关己，高高挂起”是不负责的看法 ②谋其政并不等于强行干涉和影响，而是一种对人对事负责任的表现!民众拥有对机关等监督的权利，为了尽快的把我国建设成为一个民主的法制国家，必需人人擅用民主监督的权利这同时也是一种义务公民应当通过这种方式来参加国家、社会和公共事务 ③在单位也如此，每个人该关切参加本单位的事，作为领导该集思广益，作为职员也应主动响应，当然在看法不被接受时该遵照执行，这同样体现一个纪律观念的问题 2、有人说：贪腐是经济的润滑剂你怎么看? (1)假如贪腐是经济的润滑剂，它对社会进步、经济发展有重大贡献，那么反贪腐就是错误的但现今国际上，全部发达国家在抓经济的同时，反贪腐也紧抓不放说明，贪腐不仅对经济发展起不到任何主动作用，还是经济发展的拦路石 (2)贪腐非但不是润滑剂，而是社会的大毒瘤与癌细胞，它侵袭着我们社会健康的肌体，危害着国家发展的事业就象厦门远华走s案件，表面好像给厦门的经济带来了肯定的推动力但是在远华走s最猖狂的时候，也是我国石化行业亏损最厉害的时候，它混乱了市场秩序，给我国的财政收入带来了数以百亿计的损失所以反贪腐势在必行。

(3)作为公务员，更应以史为鉴，在贪腐问题上保持醒悟的相识，树立正确的与人生观和价值观，利益观、地位观与权力观，牢记为人民服务的宗旨，勤政为民，廉洁奉公 3、培根说：金钱是忠实的男仆，也是恶毒的女主子你怎么看? ①这句话的意思是：金钱不是万能的，但是没有钱是万万不能的要做金钱的主子，不要做金钱的奴仆 ②现代社会，金钱的用处很大，我们国家建设须要大笔钱，比如三峡建设须要钱，库区移民须要钱就连我们公务员加薪都要好多钱有了钱之后可以救助失学儿童，救济希望工程，可以帮助那些下岗工人重新生活的信念总之：没有钱是万万不能当然，君子爱财，应取之有道 ③当然对待钱应当有个正确的.看法不能象莎士比亚笔下的夏洛克，巴尔扎克笔下的葛浪台那样是个守财奴，使人成为钱的奴隶今日，我们物质水平提高了，温饱已经不成问题了，就更应当追求点高尚的精神文明，而不能像有些暴发户一样，穷得只剩下钱了作为公务员，应有正确的金钱观，使其“取之有道，用之有处”，在社会中起模范带头作用 4、一位科学院院士说，他对社会的贡献主要是在成为院士前，而不是成为院士后你对这段话有何看法 ①院士是我国“最高学术称号，为终身荣誉，”是我国上千万学问分子中的佼佼者。

有贡献才有地位，在一个人贡献达到肯定量以后，社会赐予这个称位以示对之的回报与激励，那是对个人价值的一种确定所以院士们的贡献是特别多且大的 ②在成为院士之后，本着对科学的酷爱和对国家的敬重，我信任他们仍旧会孜孜不倦地为之奋斗，当然可能因为本身的起点已经很高，要想在更高层次取得突破就显得相当困难，所以，社会，甚至于他们自身也会忽视了这种假如没有实际成果但仍不断努力的精神贡献假如说在成为院士以前更多的是实物贡献，那么之后即使没有突破的精神贡献应当也同样让人敬重与仰慕 5、越来越多的单位重视吸引和留住人才的问题，并提出“待遇留人、感情留人、事业留人”，你如何看待这个问题 ①经济与人才的关系 ②“企”无“人”则“止” 6. 再穷不能穷教化，再苦不能苦孩子，体会? ①教化是百年大计，所谓“经济未动，教化先行”，它关系着国家的兴衰，体现着社会的文明程度，所以，全社会都应当重视教化社会以人为本，有受教化的人才有经济的旺盛特殊是现在，我国经济发展快速，更应当把教化放在突出的位置，让每个孩子都有书读，都读好书 ②再苦不能苦孩子，是因为父母都从艰苦的环境中走来，而现在日子好了，孩子少了，物质条件又好了，所以家长都不希望孩子再受苦受累。

但在满意孩子基本条件的过程中，也应培育他们艰苦奋斗，自强独立的精神，不能放纵与溺爱对孩子人格的培育应放在首位所以，社会舆论及家长的相识要全面 7.对此你是怎么理解的 ①这是一个客观存在的事实，每个人都得面对及正视它 ②每个人应首先约束自己，不在背后争论别人，特殊是别人的缺点和隐私，这是不道德的，它不利于大家的相处 ③别人对自己的争论，假如无大碍的，抱以“有则改，无则勉”的看法，不用一味追究，如若涉及重大问题，应当在适应的场合予以指出 ④一个单位假如背后争论的现象严峻，则应讲明利弊，以正风气 8、史书里有一句话：察察不明，意思是说，不要自以为聪慧，以为别人都不如自己，对此你的看法? 三人行，必有我师，别人必有特长，只要是自己不知道而别人知道的，就可以向他学习，不行自以为是，否则就没有进步的机会了 9、孔子曰：不教而罚(诛)谓之虐你是如何理解的? 对一个群体，一个人，必需先从下面加以引导和规范，使其分清是非，曲直，对错，善恶;然后再立规则，对非的、曲的、错的、恶的加以惩罚而在以上二种方式中，应以前者为主，后者不补充，若舍本逐末，那是对人的一种施虐。

在现实生活中也一样，我们也应以下面教化为主，辅以适当的惩罚，从自觉和强化的角度来规范人的行为，来维护社会治安，泓扬社会风气如：对现存的一些道德问题，贪腐问题等等，都应先从教化入手，对屡教不改者，再施以法律的手段 10、古人云：公生明，廉生威请结合实际谈谈你的看法 为官应出自公心，这样才能处理问题明白，公正，了然于心若自身又廉洁，则能在同事和下属中确立威望，树立威信这是对一个干部的要求，也是为官者胜利的准则 所以现实生活中，我们讲求公开，公正，公允，要求为官者出于公心，实实在在地为百姓办事;同时要求干部杜绝贪腐，维护形象出于公，才能认准方向，只有廉，才能抗拒腐蚀 11、你如何理解三十而立、四十不惑这句话? 12、好的制度能把人良性的方面发挥出来，坏的制度能把好人变成坏人，你的体会? 制度的好坏与人的良莠本没有干脆的关系但不解除之间的反作用关系 13、俗话说：“大丈夫一言既出，驷马难追”你是怎么理解的 主要是讲信用，诚信问题，当然得在坚持原则的前提下，同时要说公务员要怎么做 14、有人说胜利是对人有益的,也有人说失败是对人有益的.请你谈谈对此的看法? ①胜利是对努力的一种回报,一种确定,能使人们相识到自身的价值,对自身是一种动力,能激发人们接着创新,学习的志气! ②失败对人是有益的 俗话说失败乃胜利之母，它赐予人更多的是阅历与坚韧坚韧的精神，能激发人的不屈的斗志。

举例) ③作为一名公务员，应用正确的心态去处理胜利与失败，做到成不骄，败不馁! 一、近来，外国的安稳公司，安达信等做假帐事务闹得沸沸扬扬朱总理到某高校视察时，题辞时竟写到：“不作假帐”，你对此有何看法 当前世界的信用危机问题，要建立信用制度，同时加大立法、执法，严惩做假帐者，这样才有利于发展经济 公务员的面试技巧 一、考生面试前的打算工作 1、心理打算面试是残酷的差额竞争，确定会有失败者考生在面试之前，应当试着挖掘自己潜在的力气，用主动的心态来消退负面心理的影响，带着正常的焦虑去做自己该做的事;在进入面试后，要主动、自信、安静和谨慎的对待面试，一方面要满怀热忱地投入到打算工作中去，并信任经过自己的努力会赢得成功;另一方面从心态上也要放平和，做好最坏的准备，以一个平常的心态走进面试考场，胜利的机会就增加 2、着装仪表考生的仪表形象是最先进入考官评价范围的测评要素，端庄、大方、整齐，稳重的仪表形象，能够使考官产生好感从而做出有利于应试者的评价男考生：以简洁、大方、庄重为主春夏可穿深色西裤、深色皮鞋、浅色衬衫，短发，衣服颜色最好是纯色，切记身上不要带任何饰品;秋冬以正规西装或夹克、领带、衬衫、皮鞋为主，最好不要穿过于休闲，过于运动的衣服。

女考生：女孩子的着装种类比较繁多，但总体上把握以纯朴大方、简洁青春为主春夏可以穿裙子，比如裙子配T恤杉，衬衫，但裙子不能太短，最好略微盖过膝盖，颜色也尽量以纯色，简洁为主;秋冬季节，尽量不要穿的臃肿不堪，最好不要穿羽绒服，可以穿保暖内衣，加毛衣外套，还可以穿裙子等，切忌不要穿吊带衣服来面试 3、动身时间考生对从住处到面试地点须要多少时间，要心中有数，一般要求提前半小时(最少要提前十五分钟)到达面试地点 4、留意礼节考生进考场时，一般要开门、关门，动作、声音要轻，进来后手中假如有物品(最好不要带)，请放在门旁边，不要放在自己椅子上或旁边的地上，然后走到桌子旁，给考官鞠个躬，同时说句“各位考官，你们好!我是第×号考生”其余的话不要多说，然后站直，面带微笑目视主考官，等主考官讲“请坐”，坐下后按主考官的提示要求进行 二、考生面试时的应答技巧 1、应变实力题应答思路该题型主要是在有压力的状况下，考查考生对突发事务、麻烦问题的应对，其目的是考查考生是否有快速而灵活地转移角度、见机行事、触类旁通的实力考生应遵循“先冷静，快速补救处理，再追究责任”的原则，保持冷静，先安抚心情，然后刚好补救，提出解决问题的方案，或记录、汇报问题，或协调解决、督办，再向上级汇报，追究责任等。

比如，考官问，发觉旅游者食物中毒，导游人员应当怎么做?首先应当避开其他旅客出现慌乱心情，限制心情;马上拨打急救，并在等候期间，设法使中毒者催吐，让中毒者大量喝水，以加速排泄，缓解毒性，请医院开具诊断证明;快速报告旅行社并追究供餐单位的责任还有一种应变实力题，提出的问题往往针对考生回答问题内容本身，问题较尖刻，比如，主考官问：从心理学角度看，为了给考官留下好印象，面试过程中考生总是竭力表现自己的特长，掩饰自己的不足，你现在是否也是这种心态?面对这种压力式问题，主考官更关注的，不是考生回答了什么，而是怎样回答考生要留意：第一，千万没关系张、慌乱，不要认为是自己或别人面试表现不够志向，因而主考官才有意设题刁难自己，更不能认为“大祸临头”。