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考勤制度实施细则【师院图书馆考勤制度】.docx

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考勤制度实施细则【**师院图书馆考勤制度】 **师院图书馆考勤制度一、全馆的考勤由主管馆长负责，办公室统计报表二、上班实行签到制度迟到、早退者应如实记入考勤每学期累计迟到或早退五次以上按一天旷工处理三、一天（含一天）以上的病假或事假应事先办理请假手续如遇特殊情况需持相关证明补办手续，否则按旷工处理四、请假在半天以内的由部室主任批准；一天以上、三天以内由主管馆长批准，三至七天事假由主管馆长批准后报人事处；办公室人员和各部主任请假由馆长批准；馆长请假由主管院长批准请假不准代理五、请假期满后必须及时向有关领导消假，如确实需续假者，应事先联系，得到允许后并办理请假手续后，方可续假，否则按旷工处理六、请假半天扣发奖金5元，一天扣发奖金10元，依次类推不请假，擅自离校；或请假未被批准，自行离岗者，按旷工处理；旷工一天扣发奖金50元七、上班时间，不准擅自离开工作岗位，不准串岗，不准做与工作无关的事馆领导检查5次无故不在岗者，视旷工一天，八、工伤假、探亲假、婚假、产假、丧假等各种公假按国家和学院规定办理九、凡临产期、哺乳期或有其它特殊情况需照顾者，按学院有关规定办理十、全院、全馆统一安排的活动，如开会、政治学习、义务劳动等，建立特殊签到制度，原则上不得缺席，特殊情况需办理请假手续，否则按旷工1天计。

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