XX县区王古楼初中均衡发展综合汇报材料整理.docx

20XX县区王古楼初中均衡发展综合汇报材料 (4) 整理XX县区王古楼初中均衡发展综合汇报材料XX县区香山镇初级中学校义务教育均衡发展督导汇报材料我校为了积极推动《义务教育法》实施，全面落实教育发展规划纲要中教育优先发展战略，依法推进义务教育均衡发展，努力办好让人民满意的教育，教育局接受省上指导，对我县的工作组织实施义务教育均衡发展督导评估，对这次评估，全校领导，教职工团结一心，在做好本职工作的同时，积极做好各项迎评工作，现就我校各项迎评工作，向各位领导汇报如下：一、学校基本概况香山初中地处XX县区西北，毗邻XX县区，学校创建于1937年9月，至今已有75年办学历史学校占地面积15440平米，有教学楼2幢，学生公寓楼1幢，建筑面积6千多平方米，20年以来，学校在推动义务教育均衡发展，缩小城乡差距方面务实开展工作，取得了一定成效20年，学校争取资金15万元，新改进了水冲式厕所，建有澡堂20年争取资金18万元新建学生餐厅，配置了高规格的餐桌，可同时容纳300余名学生就餐，一改以前学生风餐露宿的境况20年，对学校操场进行了硬化，200年先后配置图书、理化生实验仪器设备等总之，这些基础设施为缩小城乡差别，推动义务教育均衡发展，实施素质教育，办人民满意教育，认真落实，巩固普____果，深入开展“课内比教学、课外访万家”活动，提高教育教学质量奠定了坚实基础。

全体教职工在刘校长的带领下，发扬团结协作，无私奉献的精神，本着以人为本，全面发展的教学宗旨，教育教学工作取得了骄人成绩近年来，学校办学实绩，素质教育业绩，特色发展等各项工作在全县名列前茅，被授予“剪纸艺术特色学校”、“素质教育先进集体”、“优质生源基地校”等荣誉称号二、学校在义务教育均衡发展督导评估中所做的工作学校本着以“四大工程、六项内容”为基准四大工程即：实施义务教育教学质量提高工程，义务教育教师队伍建设工程，义务教育关爱工程，义务教育均衡发展经费投入保障机制工程，六项内容：普入水平，教育投入，办学条件，教师队伍，教育教学，办法行为，以教育资源均衡，教师队伍均衡，受教育机会均衡，教育特色鲜明为发展理念，以“打造文化香中，促进师生发展”为办学目标制定学校发展规划，提出办学指导思想，以“善为根、雅为骨、志为魂”为育人理念，构建科学的学校管理体制，建设一支现代化教师队伍，配置现代化的教学设备，营造一个园林式，花园式校园环境，以“学校－管理规范有特色，教师－整体优化有特色，学生－全面发展有特色”的办学模式面向全休，全面发展教育学生“学会做人，学会学习，学会生活，学会劳动，学会创造”为学生健康成长和未来发展奠定坚实的基础。

在扎实推进义务教育均衡发展工作过程中，我校在得到各级____，各级领导和社会各界人士的关心，支持，帮助全体教职工发扬团结协作，求真务实的精神，在各级领导的正确指导下，全面____党的教育方针，全面实施学校发展规划，全面实施素质教育，整体优化，努力实现义务教育均衡发展一）实施义务教育教学质量提高工程方面1.全面推进素质教育，围绕聚焦生本教育，提高课堂教学有效性这一主题，坚持育人为本，德育为先，建立和完善校本教研制度，积极开展教学研究，深化课程改革，树立生本教育理念，创新教学模式，改进教学内容，方法和手段，提高课堂教学有效性，全面落实国家课程计划，开足开全课程，注重学生心理健康教育，学校成立了心理____室，积极开展学生阳光体育运动，保证了学生每天有1小时的体育锻炼时间，坚持每天让学生做早操，课间操和眼保健操在师生中广泛开展以“动起来，生活更精彩”为主题的系列活动寝室教室文化建设活动、格言讲述，体育艺术节，演讲比赛，朗诵比赛等活动，推进校园文化建设2.深化考试招生制度改革认真落实义务教育学生就近入学，免试入学制度，妥善解决中小学生“择校”问题学校按照规定接收学生，未采取考试或者变相考试选拔学生，没有将各种竞赛成绩作为招生依据。

进一步完善初中毕业学业考试和综合素质评价相结合的考试制度，严格执行高中招生分配管理办法3.深化评价制度改革，结合教体局提出的“三静”教育思想，落实开展“三类课堂的整治，开展“课内比教学、课外访万家”活动，逐步建立学校、学生、教师、教学四位一体评价制度，建立和健全了综合素质教育及新课标要求的学生学习和成长综合评价体系，促进学生全面发展，进一步完善教师发展评价体系，促进教师的专业发展，建立完善了规范化，科学化，制度化的教学质量监督评价体系，和素质教育导向机制，推进了素质教育全面实施4.切实规范了办学行为我校深入开展“规范教育收费”创建活动，学校无乱收费行为学校随机原则合理编班，没有分快慢班，没有设重点班和非重点班，全部一视同仁，并按照国家标准设置班级，每班控制在50人以内，减轻学生负担学校和教师未增加考试科目的课时或减少非考试科目的课时没有利用假期，双休日，课余时间组织学生集体补课，未动员组织学生参加社会力量举办的文化课补习班二）实施义务教育教师队伍建设工程方面基本情况：学校严格执行上级主管部门“以生定编、以编定岗、以岗定员”的原则20年全校在职教职工45人，专任教师44人，师生比为1：12。

教师学历合格率达100%，其中取得专科及以上学历44人，占100%，本科以上学历19人，占43%教师数量和结构基本满足了学校各学科教育教学的需要高级职称1人，中级职称26人，初级职称18人；男教工33人，女教师12人平均年龄39，35岁以下19人，45岁以上12人，学校搭建多种平台，促进教师专业成长1.积极推进区域内教师资源统筹管理和合理配置学校制定并实施了教师队伍建设等政策措施，促进了教师资源的合理分配，协作区学校之间的教师资源配置大体均衡2.改革完善义务教育学校校长管理办法学校有校长一人，副校长一人校长培训持证上岗达100%，3.完善教师的补充，交流和培训机制加大“三支一扶”工作力度，深入实施“农村老师资助行动计划”自20年选派大学毕业生到乡镇任教，到20年，先后已有20多名大学生来我校任教加强了教师培训工作，学校年度公用经费超过5%用来教师的各项培训（其中20年6.2%，20年7.4%，20年预算为7.9%）4.落实和改善了教师的待遇义务教育阶段教师按照国家和省政策规定，应该享受的工资和医疗保险，住房公积金等待遇已落到实处学校尽最大努力改善教师的生活条件学校积极推进绩效工资考评和发放制度，并按标准全额发给教师。

5.建立城乡学校教育资源共享机制充分发挥优质学校的辐射，探索优质学校与农村学校或薄弱学校联合办学，资源共享机制，实行协作区，城乡教师交流，管理一体化模式，提高教育资源配置效率通过协作区管理，对口支援等方式实现优质学校与薄弱学校之间共享，实现教师统一调配，统一备课，统一考评机制三）实施义务教育关爱工程1、学校巩固率为109.5，近三年毕业率为20年100%，20年92.7%，20年95.6%2.关爱农村留守儿童对在校的留守儿童，学校建立了档案和联系卡制度，结合现在开展的“访万家”活动，完善了学校教职员工与留守儿童结对帮扶机制办好留守儿童托管，服务等机构，让留守儿童在校外也能得到社会的关爱3.保障残疾儿童少年接受义务教育学校建立了残疾儿童确认，登记和组织入学制度保障了残疾儿童少年接受教育的权利落实了随班就读制度和考核机制确保随班就读少年的生活、学习能得到充分的关注四）学校标准化建设和完善义务教育均衡发展经费投入保障机制方面1.全面落实义务教育投入政策市____完善了义务教育经费保障机制，依法落实了教育经费，促进了农村义务教育学校建设并按规定，用于均衡发展城乡义务教育2.落实了区域内建设项目和资金的统筹。

近年来，在上级部门大力支持和统筹安排下，学校先后投入近60余万元对校舍、设施、厕所、操场、厨房等进行了改造，维修统筹实施了中小学校舍安全工程、农村初中校舍改造工程、农村中小学现代远程教育工程等国家和省部署的各项工作任务，加大了各项工程建设的力度，优先解决了农村寄宿制学校建设3.加强了对教育经费的管理和监督我校严格执行校财产管理的相关规定，加强了我校教育经费预算的开支管理，加强了对教育经费的监督，建立了教育经费项目及其执行情况的定期公示制度，使我校经费的开支能最大限度的发挥作用五）在完成内容指标方面1、学校占地面积15440平方米，教学及辅助用房面积2450平方米，生均5.16平方米学生宿舍面积2900m2，生均6.1m2食堂面积287m2，环境干净、整洁，配有320多个就餐桌凳2、学校体育场面积7000m2，生均14.7m2，符合现有标准，学校田径场直跑道100m，环形跑道200m一个，篮球场3个，排球场1个单双杠等运动器材、器械等达标3、重视理化生实验教学工作，配备有化学（生物）、物理实验室各一个，有物理、化学、生物保管室各一个理化生仪器设备配备率达91%4、学校艺体教育工作落实，配备有音乐室、美术室、舞蹈室，及音美器材室各一间，音体美器材配备率达到91%，学校是香山镇乡村少年宫项目学校，含少年宫器材配备率达100%。

5、学校有教学用计算机50台，每百名学生11台有38台计算机宽带上网，学校设有校园局域网，接通远程教育系统，整个校园实现了____化每个教室配备了电子白板，老师上课使用频率较高6、学校图书室有12900多册藏书，生均27册图书学校图书室每周开放，学生借阅率高，语文开设了阅读课，语文老师或者带领学生到阅览室，或者借出去在教室里阅读为学生提供丰富的精神食粮三、今后努力的方向近年来，在上级部门和领导的高度重视下，香山初中的教育事业虽然得到了长足的发展，取得了可喜的成绩，但离上级的要求还有一定的差距主要表现在：1、在推进素质教育、开展创新教育、特色教育等方面所需资金缺口大2、社会经济的发展，促使绝大部分家长外出打工，留守儿童已成为学生的主流，这给推进义务教育均衡发展带来了一定的难度，也给教育工作提出了新的挑战3、教师结构不合理，学科不配套的问题较为严重，他们所学的专业和学校教学工作的要求和发展不一致，特别是艺体人才缺乏，理化试验人才缺乏、教师的创新精神等方面都亟待加强总之，全面落实教育优先发展战略，依法推进义务教育均衡发展，努力创建让人民满意的教育，做学生满意的教师，是我校全体教职工不懈追求的工作目标。

今后，我校将借这次督导评估的东风，把香中教育办的更好，建设的更美。