福建师范大学21春《管理心理学》离线作业1辅导答案28.docx

福建师范大学21春《管理心理学》离线作业1答案1. 动机的机能包括始发机能、指向或选择机能、强化机能 )A.正确B.错误参考答案：A2. 人的社会知觉总是正确的，能够真实反映社会环境的情况 )A.正确B.错误参考答案：B3. 高耸的组织结构具有管理层次多，管理幅度小，沟通渠道少的特点 )T.对F.错参考答案：F4. 标准化测验要求主试必须按照规定的程序施测，才以得到可靠的结果 )A.正确B.错误参考答案：A5. 心理过程包括( )A.认知、意志、情绪情感B.意志、认知、注意C.觉醒、注意D.注意、情绪情感、认知E.情绪、注意、认知参考答案：A6. 短时记忆就是工作记忆 )A.错误B.正确参考答案：A7. 在费斯汀格看来，解决认知失调的方式有( )A.搁置冲突B.增加新的认知因素C.强调某一认知因素的重要性D.有效沟通E.改变某一认知因素参考答案：BCE8. 依据菲德勒模型，在环境适宜程度中等的情况下，哪种领导者最有效?( )A.结构导向B.任务导向C.关怀型D.支持型参考答案：C9. 领导风格理论不仅注重领导者本身的风格，还充分考虑到领导者实际所处的情境因素 )A.错误B.正确参考答案：B10. 发明“任务津贴”制的是( )A.吉尔布雷斯B.弗雷德里克·泰勒C.甘特D.梅奥参考答案：C11. 施恩指出，在组织适应环境变化的过程中，如组织无法洞察环境中的变化，或做错误的诊断，建议采用的方法有市场调查、民意调查等新方法。

)A.错误B.正确参考答案：B12. ( )又称学绩测验，主要用于测量个人或团体在经过学习和训练之后对知识与技能的掌握程度，即学业成就A.特殊能力测验B.智力测验C.成就测验D.人格测验参考答案：C13. ( )是导致群体内沟通的三个主要障碍A.社会障碍B.文化障碍C.情境障碍D.心理障碍E.环境障碍参考答案：ABD14. 组织变革的阻力源有哪几个方面( )A.环境阻力B.个体阻力C.组织阻力D.社会阻力参考答案：BC15. 计算理论认为，表象可以被看作几个相互关联的阶段共同完成“计算”过程 )A.错误B.正确参考答案：A16. 心理学中把组织中实际存在的群体称为( )A.结构群体B.假设群体C.实际群体D.活动群体参考答案：C17. ( )是指有目的、有计划地对被评估对象的状况进行系统考察、记录，获得相应资料，并在此基础上做出评定和判断的方法A.评估法B.访谈法C.观察法D.测验法参考答案：C18. 西方“工业心理学之父”是指( )A.罗特利斯伯格B.沃尔特斯科特C.闵斯特伯格D.泰勒参考答案：C19. 以下( )是构成非权利影响力的主要因素A.品格B.思想C.能力D.知识参考答案：ABCD20. 归因理论的创始人是( )A.梅奥B.马斯洛C.赫兹伯格D.泰罗E.海德参考答案：E21. 我们感觉到一个苹果的颜色、香味，或质地等属于客观事物的( )A.个别属性B.整体属性C.认识D.意识E.现象参考答案：A22. 练习可以使任务作业从控制性加工转向自动化加工。

)A.错误B.正确参考答案：B23. 人脑对直接作用于感觉器官的事物整体属性的反映叫作( )A.感觉B.知觉C.联觉D.感受性E.错觉参考答案：B24. 一般能力的发展在( )达到高峰A.儿童期B.青少年期C.中年期D.青年期E.老年期参考答案：D25. 心理咨询是帮助人们治疗“心病”的方法 )A.正确B.错误参考答案：A26. 正确率能揭示某一加工阶段的特点 )A.错误B.正确参考答案：B27. 个性倾向主要包括( )A.需要B.兴趣和理想C.信念和价值观D.动机参考答案：ABCD28. 概念是人类思维的基本形式，是抽象逻辑思维的细胞，是人们一切认知活动的基础 )A.错误B.正确参考答案：B29. 早期的认知心理学研究已经开始强调了“生态学效度”问题 )A.错误B.正确参考答案：A30. 激励的程序包括( )A.了解需要B.情况分析C.利益兼顾D.目标协调参考答案：ABCD31. 压力对个体会产生负面影响，但也有其积极的、有价值的一面 )A.错误B.正确参考答案：B32. 根据不同的组织状况和不同的变革要求，组织变革的方式各不相同，但从总体上看，组织变革的主要方式有( )。

A.通过改变组织结构来实现变革B.通过改变技术来实现变革C.通过改变组织成员的动机态度和行为实现变革D.通过控制和调节外部环境实现变革参考答案：ABCD33. 目标，在某种意义上就是人所期望达到的成就和结果 )A.错误B.正确参考答案：B34. 依据心理学家对性格特征的划分，目标的明确性、主动性属于性格的( )A.理智特征B.对现实态度特征C.情绪特征D.意志特征参考答案：D35. 挫折是指个体在从事有目的的活动中遇到障碍使动机不能满足的情绪状态 )A.正确B.错误参考答案：A36. 注意早期选择与晚期选择模型均分析探讨视觉实验 )A.错误B.正确参考答案：A37. 组织的无形要素主要包括( )A.共同目标B.人际关系C.工作主动性与积极性D.合作精神E.组织沟通网络型式参考答案：ABCD38. 每种语言的基本语音单元是什么?( )A.词位B.音素C.词素D.语法参考答案：B39. 归属需要和权力需要与管理的成功密切相关，最优秀的管理者拥有高权利需要和高归属需要 )A.错误B.正确参考答案：A40. 从广义上说，领导与管理是相同的，但在具体的工作过程中，两者是有明显区别的。

)A.错误B.正确参考答案：B41. 一般说来，人际关系的形成过程大致经历( )A.注意阶段B.吸引阶段C.适应阶段D.融合阶段E.依附阶段参考答案：ABCDE42. 关于自我效能感，下列说法不正确的是( )A.自我效能感并非一个人的真正能力B.自我效能感越强的人所设定的目标挑战性越强C.自我效能感高的人自控能力强D.自我效能感可用于预测个体在不同情境中的行为参考答案：C43. 在考虑组织结构设计时，对于“一位管理者可以有效地指导多少个员工?”的问题，提供答案的是下面哪个选项?( )A.工作专门化B.部门化C.命令链D.控制跨度参考答案：D44. 多重资源理论认为相似或同一感觉道内的双作业间的干扰不会大于不同感觉道内的双作业干扰 )A.错误B.正确参考答案：A45. 强化理论中有不同类型的强化，其中，当某行为出现后给予某种带有强制性、威胁性的行为方式，以期减少或消除该行为出现的可能性这种强化称为( )A.消退B.负强化C.正强化D.消极强化E.激励参考答案：B46. 控制性加工与自动加工的标志都不是绝对的 )A.错误B.正确参考答案：B47. 根据心理学家韦纳的归因模型，人成功或失败的原因可归结为能力、努力程度、工作任务难度、机遇或运气四个因素，而这四个因素又可归属三个维度。

以下选项中属于这三个维度的选项是( )A.内外因B.情景性C.稳定性D.差异性E.可控性参考答案：ACE48. 在组织一场晚会时，要特别注意开场节目和最后节目的安排，以加深观众对晚会的美好印象这遵循的是什么原理( )A.首因效应B.近因效应C.刻板效应D.晕轮效应E.连续效应参考答案：AB49. 管理心理学的学科知识基础主要包括( )等A.管理学B.心理学C.社会学D.社会心理学E.社会管理学参考答案：ABCD50. 提出需要层次论的是( )A.梅奥B.马斯洛C.赫兹伯格D.泰罗E.勒温参考答案：B。