备考2025河北省劳务员之劳务员基础知识高分通关题型题库附解析答案.docx

备考2025河北省劳务员之劳务员基础知识高分通关题型题库附解析答案一单选题(共100题)1、以下不属于工程成本间接费用的是（ ）A.劳动保护费B.辅助材料C.机器设备的折旧费D.机物料消耗【答案】 B2、（ ）属于员工自然流出A.辞职B.退休C.解雇D.提前退休【答案】 B3、劳务是种服务，这种服务可以是满足人们精神上的需要，也可以是满足人们（ ）的需要A.社会活动B.物质生产C.家庭生活D.关系洽【答案】 B4、流动人口社会保障，是指流动人口（ ），对外来流动人口提供的社会保障A.所在地B.户籍地C.流出地D.出生地【答案】 A5、县级以上人民政府信访工作机构收到信访事项，应当予以登记，并区分情况，在（ ）日内分别按规定要求，以不同的方式处理A.30B.20C.15D.10【答案】 C6、《北京市实施办法》规定外地注册的用人单位，应当在（ ）的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构，申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇A.注册地B.事故发生地C.职工户籍地D.生产经营地【答案】 D7、能使组织快速而全面考查经营状态的评估指标的绩效考核方法是（ ）。

A.关键绩效指标法B.360度绩效评估法C.书面叙述法D.平衡记分卡法【答案】 D8、《就业失业登记证》中的记载信息在（ ）有效A.全国范围B.流动人口所在地C.流动人口户籍地D.用人单位注册地【答案】 A9、询价采购劳务分包不同于公开的招投标，由承包人选择约三家劳务企业，分别进行询价（ ），最终确定劳务分包人A.讨论B.评审C.谈判D.签约【答案】 B10、工人甲在某工程上剔凿保护层上的裂缝，由于没有将剔凿所用的工具带到工作面，便回去取工具，行走途中不小心踏上了通道口盖板（通道口尺寸1.3mx1.3m，盖板为104mx1.4m、厚度1mm的镀锌铁皮），铁皮在甲的踩踏下，迅速变形塌落，甲随塌落的盖板掉到首层地面（落差12.35m），经抢救无效于当日死亡这是一起由于“四口"防护不到位所引起的伤亡事故A.通风口B.预留洞口C.门窗洞口D.下水道口【答案】 B11、有一窗洞口，洞口的下标高为-0·800，上标高为2·700，则洞口高为（ ）A.2.700B.1.900C.3.500D.0.800【答案】 C12、煤矿井下作业实行( )工作制  ）A.三班8小时B.四班6小时C.二班12小时D.标准工作日【答案】 B13、（ ）伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由（ ）制定。

A.1～4级，省（自治区.直辖市）劳动保障行政部门B.1～4级，省（自治区.直辖市）人民政府C.1～5级，省（自治区.直辖市）劳动保障行政部门D.1～5级，省（自治区.直辖市）人民政府【答案】 A14、施工项目成本控制的措施是（ ）A.组织措施、技术措施、经济措施B.控制人工费用、控制材料费、控制机械费用、控制间接费及其他直接费C.组织措施、制度措施、管理措施D.管理措施、技术措施、人力措施【答案】 A15、对人力资源优化配置时，应以（ ）为原则A.成本优先、双向选择、优胜劣汰、竞争择优B.精干高效、考核选择、优胜劣汰、择优录用C.成本优先、双向选择、治懒劣汰、择优录用D.精干高效、双向选择、治懒劣汰、竞争择优【答案】 D16、对信访机关在受理信访事项过程中违反信访条例，有下面（ ）情形的，对负责人或责任人给予行政处分A.对收到的信访事项不按规定登记的B.对于不属于其法定职权范围的信访事项不受理的C.未在规定期限内书面告知信访人处理事项结果的D.行政机关不及时打通知信访人事项的【答案】 A17、墙钢筋绑扎采用双层钢筋网时，撑铁长度等于两层网片的净距，间距约为（ ）m，相互错开排列。

A.0.5B.1C.1.5D.2【答案】 B18、合同价格是指承包人用于支付劳务分包人按照合同约定完成劳务作业范围内全部劳务作业的金额，包括（ ）按合同约定发生的价格变化A.当事人协议B.合同履行过程中C.双方约定D.备案的合同【答案】 B19、对于承包人违反工程建设（ ）有关管理规定的指示，劳务分包人有权拒绝A.政府文件B.标准规范C.社会安定D.安全生产【答案】 D20、人力资源规划属于人力资源管理活动中的（ ）层次A.基础B.操作C.组织D.控制【答案】 A21、影响填土压实的因素除了机械压实功和每层铺土厚度，还有（ ）A.土的含水量B.土的渗透性C.土的可松性D.土的压实系数【答案】 A22、情况复杂的信访事项，可以适当延长办理期限，但延长期限不得超过（ ）日A.20B.25C.30D.40【答案】 C23、工程质量不符合要求时，应按规定进行处理，下列选项（ ）不符合规定A.经返修或加固处理仍不能满足安全的分部工程及单位工程，可以降级验收B.经有资质的检测机构检测鉴定能够达到设计要求的检验批，应予以验收C.经有资质的检测机构检测鉴定达不到设计要求，但经原设计单位核算认可能够满足安全检验批，可予以验收D.经返修和加固处理的分项分部工程，满足安全及使用功能要求时，可按技术处理方案和协商文件的要求予以验收【答案】 A24、薪酬管理的原则之一是对内具有公正性，即要支付相当于员工（ ）的薪酬。

A.工作价值B.学历水平C.工作态度D.工作业绩【答案】 A25、施工项目资源管理的内容包括（ ）A.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理B.劳动力管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理C.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、安全管理、资金管理D.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、成本管理【答案】 A26、砌体工程的施工工艺是（ ）A.放线一找平一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清理B.找平一放线一立皮数杆一摆砖样一挂准线一盘角一铺灰一砌砖一清理C.找平一放线一摆砖样一立皮数杆一盘角一挂准线一铺灰一砌砖一清理D.放线一找平一立皮数杆一摆砖样一盘角一挂准线铺灰一砌砖一清理【答案】 C27、以下不属于中央社会治安综合治理委员会《意见》体现的流动人口的主要权益有（ ）A.子女平等接受义务教育B.子女平等接受高等教育C.社会保障D.参与政治活动【答案】 B28、定位轴线应用（ ）绘制A.粗实线B.细实线C.虚线D.细点划线【答案】 D29、我国把青岛市外的黄海海平面作为零点所测定的高度尺寸称为（ ）A.绝对标高B.相对标高C.建筑标高D.结构标高【答案】 A30、（ ）主管流浪儿童保护教育中心的管理工作。

A.工商行政管理部门B.民政部门C.公安机关D.人民政府【答案】 B31、对于主要用锹、锄头挖掘，少许用镐翻松的土，此类土可以判断为（ ）A.一类土（松软土）B.二类土（普通土）C.三类土（坚土）D.四类土（砂砾坚土）【答案】 B32、用人单位已经建立工会，由（ ）代表职工一方与用人单位通过平等协商签订集体合同A.上级工会B.工会C.工会主席D.职工推选的代表【答案】 B33、质量检测试样的取样应当严格执行有关工程建设标准和国家有关规定,在( )监督下现场取样提供质量检测试样的单位和个人应当对试样的真实性负责  ）A.建设单位或工程监理单位B.建设单位或质量监督机构C.施工单位或工程监理单位D.质量监督机构或工程监理单位【答案】 A34、对于主要用锹、锄头挖掘，少许用镐翻松的土，此类土可以判断为（ ）A.一类土（松软土）B.二类土（普通土）C.三类土（坚土）D.四类土（砂砾坚土）【答案】 B35、企业为员工提供的福利与服务应划归为（ ）A.货币报酬B.基础薪酬C.可变薪酬D.间接薪酬【答案】 D36、下列不属于施工项目管理特征的选项是（ ）A.施工项目的管理者是建设单位B.施工项目管理的对象是施工项目C.施工项目管理的内容是按阶段变化的D.施工项目管理要求强化组织协调工作【答案】 A37、合同的主要条款或者合同的内容要由（ ），一般包括这些条款，但不限于这些条款。

A.当事人约定B.备案部门认可C.当地政府批准D.法人代表签订【答案】 A38、有权处理信访事项的行政机关经调查核实信访事项后，应当依照有关法律、法规等规定，分别作出处理意见，并要（ ）信访人A.及时通知B.书面答复C.口头答复D.及时回访【答案】 B39、下列不属于劳动争议仲裁委员会成员组成的是（ ）A.劳动行政部门代表B.司法部门代表C.工会代表D.企业方面代表【答案】 B40、在员工职位得到晋升时，一般都需要对其进行（ ）培训A.人职B.强化C.提升D.转岗【答案】 D41、在员工职位得到晋升时，一般都需要对其进行（ ）培训A.人职B.强化C.提升D.转岗【答案】 D42、建设工程项目的整个实施过程较长，在这漫长的过程中由于社会、政治、经济、市场的变化以及（ ）有可能发生的不可预知事件，会直接或间接影响工程项目的正常实施，造。