好文档就是一把金锄头!
欢迎来到金锄头文库![会员中心]
电子文档交易市场
安卓APP | ios版本
电子文档交易市场
安卓APP | ios版本

钢丝绳输送带接头工艺.doc

29页
  • 卖家[上传人]:cn****1
  • 文档编号:412927173
  • 上传时间:2023-08-15
  • 文档格式:DOC
  • 文档大小:236.50KB
  • / 29 举报 版权申诉 马上下载
  • 文本预览
  • 下载提示
  • 常见问题
    • 精品文档】如有侵权,请联系网站删除,仅供学习与交流钢丝绳输送带接头工艺.....精品文档......钢丝绳输送带接头工艺接头工艺手册工目录Ⅰ 应用范围Ⅱ 钢丝绳输送带接头产品接Ⅲ 工具和设备Ⅳ 钢丝绳输送带接头总体情况体1 工作地点2 输送带3 设备和工具4 接头产品5 环境情况6 文档记录7 安全须知V. 钢丝绳输送带接头结构和尺寸构1 接头方法2 接头结构3 确定接头长度和级长VI. 钢丝绳输送带接头带1.接头准备措施2.准备输送带边部3.组装盖胶4.准备和放置下盖胶5. 匹配和布置钢丝绳6. 放置上盖胶7. 硫化接头8. 完成接头VII. 钢索输送带接头材料调查问卷调VIII. Ⅷ 蒂普拓普接头记录单记页面 3 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 6 6 6 8 10 10 11 16 16 18 22 23 24 25262 I . 应用范围本手册描述的是带有盖胶的钢丝绳输送带接头工艺(DIN22131),盖胶应由下列聚合物制成 :—天然橡胶 NR* —丁苯橡胶 SBR* —异戊二烯橡胶 IR* —丁二烯橡胶 BR* —或者上述聚合物的混合物,例如 NR/ SBR* 如想进一步了解橡胶成分,请咨询输送带供应商。

      如需带有防撕裂层的钢丝输送带接头,请咨询本地蒂普拓普经销商接头可在加工车间或施工现场制作完成缩写根据 DIN ISO 标准3 II. 钢丝绳输送带接头产品接III. 工具和设备STB面胶编号. 528 8889 - 538 0529 STZ中垫胶编号. 538 8889 - 538 0938 STZ中垫胶条编号. 538 0952 热硫化剂STL-RF (不易燃)编号. 538 1951 编号 538 1243 编号 538 1298 LOBA-NW Nr.18.43.21 热硫化剂STL-RF4 (易燃)编号.538 1274 - RF4 编号.538 1267 - RF4 清洗剂 (不易燃)编号. 595 9022 编号. 595 9084 编号. 595 9091 LOBA-NW Nr.12.22.64-1-25 清洗剂 R4 (易燃)编号. 595 9118 编号. 595 9125 衬布编号. 538 0990 压力平衡布平10kg/卷2-6mm×500mm 10kg/卷2mm×500mm 2kg/箱2mm厚1kg 6kg 12 kg 3.5kg 7.0kg 800ml 5L 10L 800ml 5l 1000mm宽接头遮盖物/帐篷聚乙烯膜(PE 膜)盖布螺丝钳卷尺尺子(mm/in.)金属尺直角钢尺标记笔(白色)橡胶标记笔粉线6″橡胶刀偏口刀磨刀石剪刀夹钳2 号虎钳3 号虎钳绞链/绞车钢丝绳切割机角磨机手刷胶刷压实滚轮锤子电线绕座安全护目镜手套编号. 538 1009 1250mm 宽STZ-注胶枪编号. 517 5174 有关蒂普拓普钢丝绳输送带(M/N 等级)接头材料接头材详情,请见Ⅶ部分。

      打磨机(带弹性轴)旋转钢丝刷槽形钢丝刷RTT 钢丝绳输送带剥头机硫化机(包括边缘条和夹具)温度计橡胶切割机厚度仪STZ 注胶枪关于设备,测量仪器和工具的详细信息,请咨询蒂普拓普工业事业部4 IV. 钢丝绳输送带接头总体情况总 1 工作地点为了确保接头的质量和耐久性,提供一个洁净和有遮蔽物的工作场所并正确使用和应用接头产品是最基本的要求暴露在外的钢丝绳表面,斜切面和盖胶片必须要保持绝对清洁 2 输送带只有洁净和干燥的输送带才具有接头可靠性不干净的或被污染的输送带必须要清理干净能溶于水的污染物可以先刮掉,再用水清洗,最后干燥油和油脂可以用清洗剂清除 3 设备和工具设备和工具必须处于最佳工作状态测量仪器必须经过校准 4 接头产品蒂普拓普接头产品适用于 M 和 N 等级橡胶盖胶的钢丝绳输送带接头产品必须储存在干燥,黑暗,最高温度为 25℃的地方(符合 DIN 7716 标准)检查保质期并处理过期和受污染的产品5 环境情况任何湿度的影响,例如形成凝结水(温度降到露点以下)必须绝对避免。

      如有必要,请预先处理产品以适应环境温度请搭建一个接头遮盖设施(帐篷)以抵挡日光,灰尘,风雨等的影响6 文档记录在接头操作过程中,所有不合常规及特殊情况都必须记录存档在每次当班结束时,由主管对记录单进行签名审核7 安全须知请注意遵守容器上的安全警告!备注:我们的建议来源于现场测试和多年的实践经验但是,考虑到不同的材料和工作情况有时是不能预期的,所以我们无法承担因这些推荐带来的任何责任,建议您一定要在使用前进行本地化的模拟测试5 V. 钢丝绳输送带接头结构和尺寸和1. 接头方法根据 DIN 22131 钢丝绳输送带接头可以是 1 级或多级的菱形(带宽×0.3)或长方形接头Fig. 1长方形长方形和菱形接头的载荷能力几乎相同通常推荐使用长方形接头,因其比较容易制作以下描述均以长方形接头为参考 2. 结构菱 形接头区域钢丝绳直径 d 和钢丝绳间距 t,钢丝绳最小破断强度和动态钢丝绳扯断强度决定了接头的长度和几何结构接头几何结构由下列因素决定:-级数-级长-过渡区长度-循环钢丝绳布置顺序(包括切割钢丝绳)-接头区域的钢丝绳间距(中垫胶厚度)接头结构也受下列因素影响:-对接钢丝绳间距-钢丝绳尾部的分级-钢丝绳布置的修正及其循环更正对接钢丝绳的间距最小为钢丝绳直径 d 的 3 倍,最大为钢丝绳直径 d 的 4 倍。

      为了减少输送带经过滚筒时的挠性负载,钢丝绳尾部应当交叉排列主要应用于上盖胶较薄的输送带输送带边缘的钢丝绳不应被切割它们应以与输送带运行方向相反的位置布置成整个长度钢丝绳布置方案偏差应当移向输送带中心区域,因为边缘区域暴露在更高负载之下6 Fig. 2过渡区lv=接头长度lq=钢丝绳偏斜区域lp=钢丝绳尾部交错长度lst=最小级长ls=对接钢丝绳间距(3 到 4 倍钢丝绳直径)d=钢丝绳直径Fig. 3过渡区20°- 30°输送带20O - 30O 50mm 接头过渡区如果是带有防撕裂层的钢丝绳输送带,为了保持与输送带结构一致,接头区域必须放置防撕裂层在上盖胶防撕裂层与过渡区之间,应留有大约 50mm 的间隙上盖胶防撕裂层钢丝绳下盖胶7 3. 确定接头长度和级长接头长度 lv 包括 : - 钢丝绳偏斜区域长度 lq - 钢丝绳尾部交错长度 lp - 最小级小 lst - 对接钢丝绳间距 ls 等级长度及接头长度中垫胶规格型号 (DIN)St 1000 St 1250 St 1600 St 2000 St 2500 St 3150 St 3500 St 4000 St 4500 St 5000 St 5400 其它接头方法:连接等级1 1 1 2 2 2 3 3 3 4 4 最小级长(mm)lst600 600 600 400 500 650 650750 800 900 1000 接头长度(mm)lv800 800 800 1150 1350 1650 2450 2750 2900 4250 4650 厚度x 宽度(mm)2 x 6 2x 7 2x 7 2.5x 7 2.5x 10 2x 10 2.5x 112.5x 11 2x 12 2.5x 13 2.5x 13 以上所示钢丝绳排列方案,级长,钢丝绳偏斜区域长度以及接头长度在实际情况下,可根据需要进行适当的更改,如,连接不同类型的输送带时(混合接头,输送带两端钢丝绳数量不同)。

      当然TIP TOP都会对这些变动进行充分的验证,8 1 级接头局部视图Fig. 44" 2" 输送带运行方向4" 2" 2 级接头局部视图Fig. 58" 6" 2" 送带运行方向输送带运行方向2" 8" 2" 6" 3 级接头局部视图Fig. 64 级接头局部视图Fig. 710" 2" 2" 2" 2" 输送带运行方向2" 2" 2" 2" 2" 10" 9 VI. 钢索输送带接头送1. 接头准备措施1.1 准备工具,设备和接头材料 头1.2 搭一个帐篷,安装好工作台和硫化机:整个工作区域应当充分的被帐篷保护起来,从而避免环境的影响工作区域由硫化机的下部机体(包括加热板及横梁)电热板必须与工作台保持水平,以避免输送带接头处产生张力确保电热板在长度方向上比接头两端各长 8’’,在宽度方向和机体两端的两个大约 3~4 米长的木制工作台构成 上比接头两侧各宽 3’’确保边缘条也能被电热板覆盖)8" Fig. 81.3 放置输送带尾3" 把输送带两带尾对齐叠放在硫化机下机体和工作台上,确保两条输送带互相搭接,且长度至少为接头长度加上 100mm,用夹子在此位置固定输送带Fig. 910 2. 准备输送带尾部2.1 在两个输送带尾作标记- 输送带中心线- 垂直参考线参- 输送带面胶过渡线在沿输送带延伸方向标记三个间距最大为6’’的点以确定输送带中心线,这三个点均为输送带宽度方向的中心点。

      点击阅读更多内容
      关于金锄头网 - 版权申诉 - 免责声明 - 诚邀英才 - 联系我们
      手机版 | 川公网安备 51140202000112号 | 经营许可证(蜀ICP备13022795号)
      ©2008-2016 by Sichuan Goldhoe Inc. All Rights Reserved.