终止劳动合同证明书电子版（5篇）.doc

终止劳动合同证明书电子版年终止劳动合同证明书格式是怎样的编号：我单位于____年____月____日与（身份证号：_____）在本单位工作岗位为，订立的合同编号为，合同期限为的劳动合同，兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定，按下列第项规定予以（解除终止）一、符合《劳动合同法》第三十六条：经双方当事人协商一致，解除劳动合同（关系）；二、符合《劳动合同法》第三十八条：规定，解除劳动合同（关系）三、符合《劳动合同法》第三十九条：规定，解除劳动合同（关系）；四、符合《劳动合同法》第四十条：规定，解除劳动合同（关系）；五、符合《劳动合同法》第四十一条：规定，解除劳动合同（关系）；六、符合《劳动合同法》第四十四条：规定，终止劳动合同（关系）；七、因其它原因解除终止劳动合同（关系）：解除或（终止）劳动合同日期：____年____月____日用人单位（章）：员工（签名）：签收时间：____年____月____日签收时间：____年____月____日注：1、此证明书壹式贰份，单位留存备档壹份、员工个人留取壹份2、附《劳动合同法》相关法律条款终止劳动合同证明书电子版（二）兹有职工汪盈盈同志，于____年____月____日经人力资源部（部门）办理录用手续，来我单位工作，因离职现根据下列第2条解除（终止）其劳动合同（劳动关系）。

1、《劳动法》第条第款规定2、双方签订的劳动合同第条第款3、双方签订的劳动合同约定条款第条之约定4、《企业职工奖惩条例》第十八条予以除名5、《企业职工奖惩条例》第十一条、第十二条、第十三条予以开除6、经单位研究同意辞职7、国务院国办发<1999>____号文件第三条规定和双方签订的基本生活保障和再就业协议第条8、根据《国营企业辞退违纪职工暂行规定》第二条款予以辞退9、根据《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条异地转移工作单位10、其他：____年____月____日离职单位盖章____年____月____日终止劳动合同证明书电子版（三）兹有本单位职工_____，性别_____，年龄_____，工作岗位_____，在本单位的工作年限_____，现住址_____劳动合同期限为____年，从____年____月____日至____年____月____日止（或_____）因_____，根据《劳动合同法》第____条第____款第_____项规定，本单位解除动合同因_____，根据《劳动合同法》第____条第____款第_____规定，该职工与本单位的劳动合同已经终止解除（终止）劳动合同的日期为____年____月____日。

该职工本单位工作年限为____年____个月，发给____个月的经济补偿金，共计人民币（大写）_____特此证明用人单位盖章）劳动者签名（盖章）____年____月____日 ____年____月____日终止劳动合同证明书电子版（四）兹有我单位员工居民身份证：劳动合同期限：_____，因下列第因与本单位终止（解除）劳动合同一、期满终止劳动合同（单位不续订□职工不续订□）;二、退休终止劳动合同;三、企业转制离岗退养终止劳动合同;四、企业转制准离岗退养终止劳动合同;五、试用不合格解除劳动合同;六、双方协商一致解除劳动合同;七、患病或非因工负伤解除劳动合同;八、不胜任工作解除劳动合同;九、客观情况变化解除劳动合同;十、经济性裁员解除劳动合同;十一、辞职、自动离职解除劳动合同;十二、违法、违纪、违约解除劳动合同;十三、出境定居离职解除劳动合同;十四、其他原因解除劳动合同：_______________________特此证明经办人：单位（盖章）：____年____月____日终止劳动合同证明书电子版（五）兹有本单位职工_____，性别_____，年龄_____，工作岗位_____，在本单位的工作年限_____，现住址_____。

劳动合同期限为____年，从____年____月____日至____年____月____日止（或_____）因_____，根据《劳动合同法》第____条第____款第_____项规定，本单位解除动合同因_____，根据《劳动合同法》第____条第____款第_____规定，该职工与本单位的劳动合同已经终止解除（终止）劳动合同的日期为____年____月____日该职工本单位工作年限为____年____个月，发给____个月的经济补偿金，共计人民币（大写）_____特此证明用人单位盖章）劳动者签名（盖章）____年____月____日 ____年____月____日第2页共2页。