自然资源部人力资源开发中心公开招聘应届毕业生资格审查结果模拟考试练习卷及答案(第6期）.docx

自然资源部人力资源开发中心公开招聘应届毕业生资格审查结果模拟考试练习卷及答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分一.单选题(共100题)1.中国古代一直以世界大国屹立于世界东方，可是让中国长期保持这种大国地位的背后支撑却是毫无发展潜力的自给自足的小农经济中国古代的科技虽然辉煌，但是令人遗憾的却是这些辉煌的科学技术对中国古代社会的发展并没有起过明显的推动作用或者起的作用“微乎其微”因此，不是先进的科技推动社会的发展，而是先进的农业文明孕育出了辉煌的科技这段文字意在说明_____A: 科学技术并非是推动国家经济发展的动力B: 小农经济的局限性阻碍了中国古代社会发展C: 中国古代持久辉煌源自自身农业文明的推进D: 古代社会重农轻术的思想不利于社会的进步参考答案: C本题解释:【答案】C解析：文段首句指出让中国长期保持大国地位的背后支撑是自给自足的小农经济，接着指出中国古代的科技并没有对中国古代社会的发展起过明显的推动作用，最后以“因此”得出结论，说明不是先进的科技推动社会的发展，而是先进的农业文明孕育出了辉煌的科技。

A项说法属于以偏概全，B、D项并非文段重点所在故本题答案为C本题所属考点-题库原题2.市公安局的处理决定集中体现的法律理念是：_____A: 国家机关应当给与所有的公民以平等保护B: 任何人包括执法人员在内，都没有超越法律的特权C: 执法者犯法应“罪加一等”D: 处罚决定应与违法行为的事实、性质、情结和社会危害程度相当参考答案: B本题解释:参考答案:B答案解释:平等权是一种最基本的人权公民不分民族、种族，性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都一律平等地享有宪法和法律规定的在政治、社会、经济和文化等一切领域内的权利也都平等地履行宪法和法律规定的义务;任何人的合法权益都一律平等地受到保护，对违法行为一律依法予以追究，不允许任何违法犯罪分子逍遥法外;在法律面前，不允许任何公民享有法律以外的特权，任何人不得强迫任何公民承担法律以外的义务，不得使公民受到法律以外的处罚，即反对特权本题所属考点-题库原题3.下列情形中，构成徇私枉法罪的是_____A: 某看守所警察甲利用值班之机，徇私情故意放跑因受贿罪被关押的犯罪嫌疑人刘某B: 某法院法官乙在行政案件审判中故意曲解法律，偏袒原告，作出违背事实与法律的判决，情节严重C: 警察丙在对陈某的抢夺行为进行侦查的过程中。

因接受陈某家属的吃请而隐匿陈某的犯罪证据D: 警察丁为使其仇人王某追究刑事责任，捏造王某犯罪的事实，向人民检察院举报，致使王某被无辜羁押100天参考答案: C本题解释:参考答案:C【解析】A项属于《刑法》第四百条规定的私放在押人员罪D项属于诬告陷害罪根据《刑法》第三百九十九条的规定．徇私枉法罪是指司法工作人员徇私枉法、徇情枉法，对明知是无罪的人而使他受追诉、对明知是有罪的人而故意包庇不使他受追诉．或者在刑事审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判的这里要求“在刑事审判中故意违背事实”，B项错在是行政案件审判中C项正确本题所属考点-题库原题4.现代事业组织建立和发展的重要基础是_____A: 政府B: 企业C: 市场D: 民间组织参考答案: C本题解释:参考答案:C【解析】C现代事业组织是在市场经济体制的条件下形成和建立的，市场是其建立和发展的重要基础本题所属考点-题库原题5.关于当事人订立无固定期限劳动合同的要求，下列选项中不符合法律规定的是_____A: 李某在某公司连续工作满10年，要求与该公司签订无固定期限劳动合同B: 刘某到某公司应聘，提议在双方协商一致基础上订立无固定期限劳动合同C: 王某在某国有企业连续工作满10年，距法定退休年龄还有11年，在该企业改制重新订立劳动合同时，主张企业与自己订立无固定期限劳动合同D: 赵某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期，公司提出续订时，赵某要求与公司签订无固定期限劳动合同参考答案: C本题解释:【答案】C。

解析：根据《劳动合同法》第14条的规定，用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同故B项符合法律规定该法条还规定，有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（1）劳动者在该用人单位连续工作满10年的；（2）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的；（3）连续订立两次固定期限劳动合同，且劳动者没有法律规定的特殊情形，续订劳动合同的A、D项分别符合第1项和第3项的规定C项中，王某虽在单位连续工作满10年，但不满足距法定退休年龄不足10年的条件，故不符合《劳动合同法》的规定故本题选C本题所属考点-题库原题6.关于假释，下列哪一选项是正确的?_____A: 被假释的犯罪分子，未经执行机关批准，不得行使言论、出版、集会、结社、游行、示威自由的权利B: 对于犯杀人、爆炸、抢劫、强奸、绑架等暴力性犯罪的犯罪分子，即使被判处10年以上有期徒刑，也不得适用假释C: 对于累犯，只要被判处的刑罚为10年以下有期徒刑，均可适用假释D: 被假释的犯罪分子，在假释考验期间再犯新罪的，不构成累犯参考答案: D本题解释:参考答案:D【解析】根据《刑法》第八十四条的规定，被宣告假释的犯罪分子，应当遵守下列规定：①遵守法律、行政法规，服从监督；②按照监督机关的规定报告自己的活动情况；③遵守监督机关关于会客的规定；④离开所居住的市、县或者迁居，应当报经监督机关批准。

被假释的犯罪分子并未被剥夺政治权利，而A项是剥夺政治权利的情况，不是假释的规定A项错误《刑法》第八十一条第二款规定，对累犯以及因杀人、抢劫、强奸、绑架、放火、投放危险物质或者有组织的等暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑，无期徒刑的犯罪分子，不得假释对本条的解读应当分两部分，一是对累犯不得假释；二是因杀人、爆炸、抢劫、强奸、绑架、放火、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处10年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，不得假释因此B、C两项说法错误《刑法》第六十五条第二款规定，前款规定的期限，对于被假释的犯罪分子，从假释期满之日起计算而假释考验期间再犯新罪的，由于刑罚还未执行完毕，不能构成累犯D项正确本题所属考点-题库原题7.根据2013年12月28日通过的于2014年3月1日开始实施的新《公司法》的修改，下列有关公司的说法中，正确的是_____A: 有限责任公司按照等额划分股份，并且公开发行股票B: 有限责任公司注册资本的最低限额是3万元C: 董事会是公司的最高权力机构D: 监事不得兼任董事和经理参考答案: D本题解释:D[解析]A项错误，股份有限公司才是等额划分股份，并且公开发行；B项错误，新《公司法》已经取消了最低注册资本的限制；C项错误，公司的最高权力机构是股东会，董事会是执行机构；D项是为了监事会能够独立行使权力，说法是正确的。

综上所述，本题选择D项本题所属考点-题库原题8.在为学(不管学什么)的道路上，__来说，并不存在可以__的“捷径”；但是，我们却__避免或者少走弯路这就需要有人给初学者指点门径，告诉他们正确的学习方法和步骤填人画横线部分最恰当的一项是_____A: 一般 一蹴而就 应该B: 目前 一帆风顺 能够C: 总体 平步青云 尽量D: 客观 唾手可得 必须参考答案: A本题解释:正确答案是A考点混搭填空解析本题考查实词和成语的混搭填空文段出自张中行的《文言津津》文段的意思是虽然为学的道路上没有捷径，但是我们仍要避免或少走弯路，要做到这一定，就需要有人给初学者指点门径该题的突破口在于第二个空格根据语意，可以首先排除C项平步青云”指人一下子轻易登上很高的官位，用在此处，明显不合语意再看第三个空，首先可排除B项中的“能够”因为题干已经点明初学者需要有人来指点门径，也就是我们自己“并不能够”避免或少走弯路，B项显然不合语意D项“必须”过于绝对，为学的道路上少走弯路并非强制性的要求，因此D项不选一般来说”是说在通常情况下，其表述符合文意;“一蹴而就”比喻事情轻而易举，一下子就成功，填入空格内能与“走弯路”形成极佳的语境呼应。

故正确答案为A9.简单商品生产的基本矛盾是_____A: 价值和使用价值之间的矛盾B: 抽象劳动和具体劳动之间的矛盾C: 私人劳动和社会劳动之间的矛盾D: 个别劳动时间和社会必要劳动时间的矛盾参考答案: C本题解释:【答案】C解析：私人劳动与社会劳动的矛盾是简单商品生产的基本矛盾该矛盾之所以是简单商品生产的基本矛盾，理由在于：其一，它是商品和商品生产一切矛盾如价值与使用价值，具体劳动和抽象劳动，个别劳动时间和社会必要劳动时间的根源;其二，它贯穿商品生产产生、发展的全过程;其三，它决定着以私有制为基础的商品生产者的命运10.培养机智、敏锐和自信心，防止疑虑、孤独，这些教育措施主要是针对_____ A: 胆汁质的儿童 B: 多血质的儿童C: 黏液质的儿童D: 抑郁质的儿童 参考答案: D本题解释:【答案】D解析：疑虑、孤独是抑郁质孩子的特点，这些措施是针对这类儿童的本题所属考点-幼儿园教育理论综合11.经过笔试和面试选拔，某单位决定录用李女士在为李女士办理入职手续时，某单位人 力资源主管要求暂时扣押李女士的身份证，并向李女士收取押金500元，但承诺会在李女士试 用期届满后全部退还根据我国《劳动合同法》，下列说法正确的是_____。

A: 该公司可以依法扣押李女士的身份证，但不能收取押金B: 该单位可以依法收取押金，但是不能扣押李女士身份证C: 该单位可以扣押李女士身份证并收取押金，只要其履行承诺按时退还D: 该单位不得扣押李女士身份证和收取押金参考答案: D本题解释:【答案】D解析:我国《劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和 其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物因此，该单位不得扣押李女士的身份 证，也不能收取押金故本题答案选D本题所属考点-题库原题12.对所有患者的咽拭子标本进行了检测，没有发现H5N1禽流感病毒如果上述断定为假，则以下哪项一定为真？_____A: 部分患者的咽拭子标本尚未进行检测，但是发现了H5N1禽流感病毒B: 对所有患者的咽拭子标本进行了检测，未必能发现H5N1禽流感病毒C: 要发现H5N1禽流感病毒，必须对所有患者的咽拭子标本进行检测D: 部分患者的咽拭子标本尚未进行检测或者发现了H5N1禽流感病毒参考答案: D本题解释:【答案】D解析：由原联言命题为假可知，其负命题“或者并非对所有患者的咽拭子标本进行检测，或者发现H5N1禽流感病毒”为真。

故答案选D本题所属考点-题库原题13.《功夫熊猫》的热映说明“中国元素”已不仅仅只是好莱坞电影中的____，它甚。