工商管理实践报告范例.docx

工商管理实践报告范文第一条工商管理是一门应用广泛的专业其目标是培养工商管理的前沿理论和专业实践技能，运用现代企业管理方法和手段进行经营决策和有效管理，从而为学生进一步攻读MBA打下坚实的基础随着知识经济时代的到来，企业对专业企业管理人才的需求越来越强烈市场部、会计师、人力资源部、项目经理等岗位将成为未来企业人才竞争的焦点工商管理，包括经济学和管理学，是近年来的热门学科我在 对XX省宋某某基金会国际交流服务中心进行了企业调查人力资源部王经理总经理向我介绍了宋某某基金会XX省国际交流服务中心工作人员的招聘、聘用和培训情况，并借用了《宋某某基金会XX省国际交流服务中心员工手册》和年宋某某基金会国际交流服务中心各部门的培训记录促成了这份调查报告1.工商管理专业简介工商管理专业是自学考试学科调整后的新专业本专业旨在培养在社会主义市场经济条件下从事工商等各类企业管理工作的专业人才通过专业学习后，成绩合格者应系统掌握现代管理理论，知识面广熟悉各种基本管理技能和科学方法，胜任企业管理工作工商管理是研究工商企业经济管理的基本理论和一般方法的学科，主要包括企业经营战略的制定和企业内部行为管理1)培养目标教学目标是培养涉外企事业单位优秀管理人才。

本专业将培养学生系统地掌握现代管理理论和方法，具备企业综合管理的基本素质和操作能力，掌握良好的专业技能、外语基础和与人交流合作的能力，培养学生具有较高的人文科学素养、良好的学习能力、适应能力、创新能力和专业工作能力，使学生具有发现、分析和解决实际问题的能力2)培训要求工商管理专业主要学习管理学、经济学和企业管理的基本理论和知识，接受企业管理方法和技能的基本培训，具备分析和解决企业管理问题的基本能力3)毕业后的知识和能力:1 .掌握管理学和经济学的基本原理以及现代企业管理的基本理论和知识；2.掌握企业管理的定性和定量分析方法；3.较强的语言文字表达、人际沟通、分析解决企业管理工作和问题的基本能力；4.熟悉中国企业管理的相关方针、政策和法规以及国际企业管理的惯例和规则；5.了解本学科的理论前沿和发展趋势；6 .掌握文献检索和数据查询的基本方法，并具备初步的科研和实际工作能力4)就业方向和就业前景的专业概述工商管理作为管理学的一个重要分支，是一门应用性很强的学科根据管理学和经济学的基本理论，研究如何运用现代管理方法和手段进行有效的企业管理和管理决策广义的工商管理涵盖很多领域，包括人力资源管理、财务管理、市场营销、旅游管理和会计。

1.就业方向一是国家、省、市各级经济综合管理部门或行业管理部门；二是以大中型工商企业为主的内资企业；三是外资或涉外工商企业，以及国际会计师事务所等各类咨询服务等中介企业；四是银行、证券公司等金融机构；第五，继续在国内大学攻读硕士、博士学位或者去国外大学深造2.就业行业或部门的百分比国有企业31.22%招收研究生8.77%出国0.42%民营及民营企业14.30%其他3.65%中小学及其他教学单位0.55%部队0.65%其他事业单位4.75%高等院校2.63%事业单位3.84%医疗卫生单位0.25%科研设计单位5.26%金融机构4.36%以下是工商管理专业的详细介绍五)申请工商管理的说明选择管理岗位，对世界经济、科学信息敏感，快速收集分析，正确处理，及时做出相应对策因此要求应聘管理岗位的人员首先要有较强的管理能力，具备运用现代管理手段进行管理的能力，掌握计算机技术和网络技术个人素质方面，既要有较高的管理、组织协调能力、计划能力和应变能力，也要有良好的自控能力二是企业调查通过近三年的在校学习，我掌握了现代管理的基本知识和理论参加学校组织的社会实践，根据工商管理和企业人力资源管理方面的知识，我选择了XX省宋某某基金会国际交流服务中心作为调查对象，通过走访企业总经理、人力资源部经理郑益龙，查阅企业《员工手册》和企业各部门在的培训记录，撰写了本调查报告。

通过这次社会实践，我对人力资源管理在企业中的重要性有了更深刻的认识:只有重视人力资源管理，企业才能拥有高素质的员工队伍，才能取得良好的效益由于知识有限，只能分析工商管理专业学生在企业的就业情况和人力资源情况，无法做全面深入的分析1)实习企业介绍XX省宋某某基金会于年月日正式成立自成立以来，秉承宋某某遗志，弘扬宋某某伟大精神，遵循“维护世界和平、促进祖国统一、关注民族未来”三大宗旨，在省委、省政府的亲切关怀下，在省委统战部的直接领导下， 在省民政厅的具体帮助下，在中国宋某某基金会的指导下，积极履行公益组织职能，坚持“开门开会”的工作原则，紧跟时代发展 以青少年为主体，围绕儿童素质教育，开展国际民间交流、两岸互动互访、关爱未来、实施养老教育、医疗救助，从多角度、多形式开展各种有益于儿童身心健康发展的活动；经济实体建设、工作思路创新、工作领域拓展、机构影响力和综合实力提升等方面取得新进展从而赢得了良好的社会声誉并产生了积极的影响民政部于 年 月日授予XX省宋某某基金会“全国先进民间组织”荣誉称号，于年月日授予“全国先进社会组织”荣誉称号XX省宋某某基金会国际公益文化交流服务中心是以“和平、团结、未来”三大宗旨为指导，以促进文化交流为主要目的的综合性公益服务平台。

为两岸和国际友好交流提供优质高效服务，积极推动两岸和国际公益文化交流发展XX省宋某某基金会国际公益文化交流服务中心试运行以来，承担了“1911百年和谐中国”豫台书画交流展、台湾省少年狮风乐团XX文化交流活动、20xx海峡两岸书画大赛、“美好生活祖孙情深”海峡两岸夏令营、20xx世界大学划船挑战赛、世界大学生中原文明讲堂等一系列公益活动的接待和会议任务酒店于xx月开业，，主楼xx层，共有客房xx间2)调查过程在这次企业调研中，我有计划地走访了高层管理者、基层员工和人力资源部门，对工商管理的一个重要分支——人力资源管理进行了总结和分析，得到了一些意见1.雇员的招聘和雇用企业在招聘和聘用员工时，要主动掌握在自己手中，通过严格的面试和录用测试企业在招聘员工时，也会全面、客观地向求职者介绍企业情况，以及企业可以为员工提供的培训、晋升、薪资福利等情况，让求职者从这些信息中判断自己是否对所应聘的工作满意，是否胜任工作这一做法有助于XX省宋某某基金会国际交流服务中心选拔更好的员工，也有助于员工坚定在企业长期工作奋斗的信心，增强企业凝聚力2.关注员工的职业规划，满足其个人发展需求XX省宋某某基金会国际公益文化交流服务中心从进店开始就引导员工确定自己的职业目标，帮助员工设计个人成长规划，为员工提供合适的发展机会。

这减少了员工的损失，提高了他们的满意度3.加强与员工的沟通，鼓励员工参与管理企业的成功离不开员工的创造力和积极性作为一线员工，他们比管理者更了解客户的需求和要求，能够在工作中发现问题为此，XX省宋某某基金会国际交流服务中心为员工营造了一个大家庭的和谐氛围，使他们能够充分表达意见，积极参与管理例如，通过与员工的双向沟通，管理者可以做出更好的决策此外，管理者不仅要加强与现有员工的沟通，还要注意与“跳槽”员工的沟通，因为管理者认为这些员工往往比现有员工更直接、更细致通过深入了解员工“跳槽”的原因，可以采取相应的措施，更好地解决企业管理中存在的问题鸿运百货让员工参与管理，进一步发挥了员工的主观能动性，增强了员工的工作责任感，让员工更清楚地了解管理者的要求和期望，更愿意配合管理者做好服务4.关心员工的生活员工普遍工作压力大，空闲时间少XX省宋某某基金会国际交流服务中心的管理人员更加关注员工的生活，为他们提供各种便利首先，管理者要高度重视员工的时间分配，充分减轻员工的压力，让生活变得便利然后，会有很多机会参加各部门组织的各种员工活动其次，管理者也对员工进行情感投入送贺卡、礼物等在节日和员工生日时表达祝福。

如果员工家里有什么困难，他们会尽力提供支持和帮助，从而减轻员工的后顾之忧5.建立合理的薪酬体系中心从员工需求出发，建立了完善的薪酬体系它包括直接报酬、间接报酬和非货币报酬直接报酬主要是指企业为员工提供的工作时间、工资和加班费间接薪酬主要是指员工的福利XX省宋某某基金会国际交流服务中心采用统一的方式为员工提供医疗保险、养老、带薪休假等福利非货币报酬是指企业管理者认识到员工的需求是多方面的，包括物质需求和精神需求因此，管理者要适当考虑员工的精神需求，通过选择“员工”、授予“岗位能手”称号等各种精神激励措施来激励员工管理者也要注意，不同员工的精神满足感是不同的根据员工的个体差异，采取各种激励措施通过以上调查可以看出，管理者真正重视员工，把员工放在第一位，切实把“员工第一”运用到企业的人力资源管理中正因如此，XX省宋某某基金会国际交流服务中心能够在激烈的人才竞争中吸引和留住优秀的员工，使企业拥有一支稳定、高素质的员工队伍，为宾客提供高效、优质的服务，赢得了各方朋友的认可3)调查总结最近的一项调查显示，中国超过一半的企业处于中高危机状态报告显示，困扰中国企业的首要因素是人力资源危机，53.7%的受访企业表示，人力资源危机对其企业造成了严重影响。

在调研中发现，中高层管理者的意外离职，有时会给企业带来巨大的损失，因为他们熟悉企业的运营模式，拥有相对固定的客户群，而离开企业后只要不改变行业，往往会转向原企业的竞争对手，势必会给原企业的经营发展带来较大的冲击通过对XX省宋某某基金会国际交流服务中心人力资源管理的调查，可能会给处于危机中的中国企业带来一些启示甚至经验三.结论经过近三年的工商管理学习，我的企业管理知识有了很大的提高社会调查报告是分析各种实际问题并找到解决办法的一种方式调研相关企业时，走访主管部门，针对性提问，收集相关材料，力求准备充分、针对性强，为调研报告的准确性和细节性奠定基础同时，调查的过程也锻炼了他们独立分析问题、解决问题的能力，让他们明白要了解一个事件的本质，通过现象看到更多的信息，就必须充分了解事件发生的原因和过程当然，这也离不开相关单位的配合和导师的耐心指导通过撰写调查报告，他们加深了对理论知识的理解，为将来学以致用提供了很好的帮助。