矛盾纠纷排查化解工作总结_矛盾纠纷排查调处工作总结.docx

矛盾纠纷排查化解工作总结_矛盾纠纷排查调处工作总结 2021年在乡党委、政府的正确领导下，以创立平安为根本，以维护人民群众利益为根本，紧紧围绕维护社会政治稳定这个大局，坚持“打防结合、预防为主”的方针，认真开展矛盾纠纷排查调处工作，全方面落实维护稳定的各项方法，有效地维护了社会稳定现将矛盾纠纷排查调处工作总结以下：　　一、加大矛盾纠纷排查调处力度，主动预防和有效化解多种社会矛盾纠纷，依法调解、以情调解、公平处理纠纷　　1、在调解工作中，司法调解员擅于利用亲情、友谊等讲道理、讲法律，使情、法、理有机地结合，达成化解纠纷的目标，并耐心、细致、公正的进行调处，化解了多起矛盾纠纷、积怨2021年共排查调处矛盾纠纷共117起，调处117起，调处率100%，调处成功113件，成功率98﹪立即有效的把多种社会矛盾化解在基层，处理在萌芽状态　　2、挂牌督办调处按期办结率2021年全乡没有挂牌督办案件　　3、人民调解、行政调解、司法调解工作机制衔接运作情况　　(一)人民调解和行政调解对接联动在处理行政纠纷和相关民事纠纷时，首选调解、协调工作模式，并视详细情况，将纠纷交由人民调解组织进行调解，或组织相关职能部门和调解组织联合调解。

人民调解组织在调解过程中，对一时处理不了的问题或调解不成的情形，需要相关行政机关配合、帮助的，主动和相关行政机关取得联络，让其配合、帮助处理问题人民调解员在调解过程中，发觉纠纷有可能激化和造成严重后果、影响社会稳定的，应该采取有针对性的预防方法进行缓解或疏导;对有可能引发治安案件、刑事案件的纠纷，应该立即向当地公安机关或其它相关部门汇报　　(二)人民调解和司法调解对接联动人民调解组织调解民间纠纷应该通知当事人调解规则，请当事人陈说纠纷事实，向当事人宣讲相关法律、政策要求，在当事人认可事实、分清责任、互谅互让、协商一致的基础上，提出纠纷处理方案对当事人自愿达成调解协议的，制作调解协议书支持人民调解组织参加诉前、诉中调解经人民调解委员会调解达成的含有民事权利、义务内容的调解协议，当事人能够依法向有管辖权的人民法院申请司法确定人民法院应该立即对调解协议进行审查，依法确定调解协议是否正当有效人民法院依法确定调解协议内容部分或全部无效的，当事人能够经过人民调解方法变更原调解协议或签署新的调解协议，也能够就原纠纷向人民法院提起诉讼　　(三)行政调解和司法调解对接联动行政机关对调解不成功或当事人对行政复议和裁决结果不服的，应该通知当事人司法救助权利和渠道，并主动配合人民法院帮助其处理问题。

人民法院对可进行行政调解的案件，在立案前，应主动通知当事人，优秀行行政调解行政机关行使职权过程中引发的信访案件或因不服司法部门调解结果而引发的涉法涉诉上访案件和群体性案件，司法机关和行政机关立即主动采取联调行动，法律援助人员、律师、公证人员应主动参加，共同做好息诉罢访工作　　4、矛盾纠纷日排查、周调度机制落实情况　　每七天五下午各包村干部汇报本周矛盾纠纷排查调处和信访问题化解情况，要求天天排查，发觉苗头立即汇报，立刻安排人员立刻介入调处，及早化解，预防激化，努力争取把矛盾纠纷化解在村级，守住第一道防线对于重大矛盾纠纷和信访隐患，边调处边稳控，并立即向乡综治工作中心汇报，争取联合处理综治工作中心通报各村矛盾纠纷排查调处、信访问题化解和信访接待群众情况，对分流、转办、交办的矛盾纠纷和信访问题明确人员、时限和处理要求，加强督办，确保真正处理到位每七天排查、分流、交办、转办的矛盾纠纷和信访问题要求本周内处理以周保月，以月保季，以季保年，以推进综治信访稳定工作，促进全乡整年平安稳定友好　　二、今年以来，乡、村干部深入群众家中，访民情，解民忧，化纠纷采取有效方法，不停创新工作方法，加大人民调解工作力度，有效化解社会矛盾纠纷，努力践行党的群众路线教育实践活动。

　　1、建立健全人民调解组织建立健全乡、村人民调解组织，统一为乡、村人民调解委员会制作工作制度牌、标识、标牌、印章等，不停调整、充实人民调解员，落实规范化建设要求　　2、加强人民调解员队伍建设乡、村人民调解委员会吸收老老师、老党员、老干部等到调解委员会中，配强人民调解力量对人民调解员进行业务培训，邀请调解教授讲解人民调解法律法规和矛盾纠纷调处的技巧方法，发放《人民调解工作手册》和《人民调解经典案例汇编》，提升人民调解员的业务水平　　3、“四抓”做实矛盾化解工作抓超前预防要求各村、各单位从抓早、抓小、抓苗头着手，立即掌握信息，消除隐患，预防工作走在调解前，调解工作走在激化前抓集中排查各级调处组织定时组织力量集中排查，将辖区纠纷的种类、特点、群众关心的热点和难点，和包括到稳定工作等方面的信息立即反馈到司法所抓包案处理对排查出的矛盾纠纷实施 “三包”，即包调处、包跟踪、包反馈乡综治办、司法所组织人员督查指导工作开展情况，布署任务。