保持良性人际交往营造和谐人际关系.ppt

保持良性人际交往构建和谐人际关系,,,伊吾县公安消防大队,,风总要和太阳争执谁的力量大风说：我可以证明我的力量是巨大的你看，地下正走着一位身披大衣的老者，我能比你更快速地将他的大衣脱掉于是，太阳躲进乌云里，风使出它所有的威力狂吹，但是，风吹得越大，那老者越将他的大衣牢牢抓住最后，等到风筋疲力尽停下来时，太阳从云彩里钻了出来，对那位老者投去和气的微笑不久，那位老者便用手将他前额的汗水拭去，并轻轻脱掉身上的大衣太阳对风亲切地说：“仁慈和友善总要比愤怒和暴力更为有力这段寓言给我们带来什么启示？,故事说明：劝说往往比强迫更为有效晓之以理胜于命之以令， 仁慈、温和与说服胜过强迫用温和的方式更容易达到目的待人处事不是给人压力、给人逼迫，就能成功，就能获胜，使用暴力，是无法令人心服口服的，而应该是要给人温暖、安详、以尊重，让人心生欢喜、心悦诚服，才是胜利者启示：,我国素以“文明古国”、“礼仪之邦”著称于世恭而无礼则劳慎而无礼则愚勇而无礼则乱直而无礼则绫,,,善者吾善之不善者吾亦善之信者吾信之不信者吾亦信之,,,事物如果发展到极点就要发生变化发生变化就能使事物的发展得以通达事物发展通达才能保持长久,,,人与人之间要友善相处不以理欺、不以势压对方也会因此走你的空间快乐由此而来友谊也会因此而成长真诚是这世间一切的法宝是世界和平的力量,,,历久弥新持之以恒坚持不懈痛苦磨难中锤炼前进有恒者专注深入百折不挠铁棒成针,,,要想完成金玉纯洁的品德一定要在艰苦的环境中去经受锻炼要想建立惊天地的功绩必须从那危险境地中闯过,,,智者千虑思维的尺度在处于进退间权衡智者总令人多一份信任帷幄中运筹一千里外决胜给人多了几分依靠和钦佩,,,意思相同，不谋而合承受对方的观点让彼此心理多一份平衡人生就多一份希望生命的清泉久会畅流友情亲情爱情就会长存,,,礼之用和为贵和气生财遇事做到和谐恰到好处切忌暴躁,,,在消防部队保持良性人际交往是构建和谐人际关系的行为规范与准则,引 言,,随着消防部队职能的拓展，加之使命特殊性，官兵的社会联系和活动空间日益扩大，人际交往趋于复杂，发生诸多新变化，呈现出多层次、多方位、多色彩等特点。

官兵之间情感的向心力减弱、情感距离拉大、情感基础脆弱，官兵与社会人群不正常交往引发的违纪（案）事件时有发生 引导官兵保持良性人际交往，构建和谐人际关系，对于官兵的自身成长发展及部队内部安全稳定有着至关重要的意义一、当前基层官兵在人际交往中出现的新变化、 存在的不良现象及常见的几种心理问题； 二、官兵在人际交往中出现问题的成因分析； 三、不良人际交往对自身发展及官兵关系产生的影响； 四、引导官兵保持良性的人际交往、构建和谐人 际交往的对策； 五、构建和谐人际关系对官兵自身发展及部队工作开展的重要意义内 容 要 点,一、当前基层官兵在人际交往中出现的新变化、存在的 不良现象及常见的几种心理问题,,卡耐基说过：“和谐的人际关系是一笔宝贵的财富”人际关系指的是人们在社会生活中，通过物质交往和精神交往而发生、发展和建立起来的人与人之间的关系我们常说的人际关系主要是指人们运用语言或非语言符号交流意见和思想、表达感情和需要的过程中形成的人与人之间的心理关系，它以情感为基础主要表现为人们心理上的距离远近、彼此间的心理倾向及相应的行为等。

1.交往方式多元化一）当前基层官兵在人际交往中出现的新 变化,2.交往范围开放化人际交往表现出虚拟化、多元化、便捷化特征,,,网络交往已成为主要方式,2.交往范围开放化不再局限于本部队、本单位范围内,,3.交往内容多样化,,关注的大众资讯和评论及主流节目,4、交往动机趋利化,,,,,为在部队发展实现诸如入党、考学、转士官等更多个人目的,,5.交往界限淡化,,,,6.交往思想隐蔽化官兵间年龄差距大，说假话、报虚情现象增多，官兵之间存在“代沟”二）当前年轻官兵在人际交往中出现的不良现象当前部队中存在以下几种不健康的人际关系：商品交换关系，少数官兵的拜金主义，工作条件相对较差的地方不愿去；经济效益不好的、福利少的单位不愿去；哥们义气关系严重，凡在“圈子内”的官兵相互信任、帮助；“圈子外”的官兵区别对待；一团和气关系，有些单位在官兵中搞一团和气，对官兵中存在的问题不敢大胆批评指正，有的干部甚至采取“捂盖子”的办法，互相袒护，“你好，我好，大家好”，出现了不说实话，为人圆滑的官兵三）当前年轻官兵在人际交往中常出现的心理问题自我中心自我封闭二、官兵在人际交往中出现问题的成因分析,一是个体家庭环境的差异。

二是个性特点的差异三是人际交往技巧缺乏四是角色分工的差异官兵岗位分工有别、资历不同,,,个性特点的差异三、不良人际交往对自身发展及官兵关系产生的影响,（一）同甘共苦的战斗情谊淡化，官兵之间情感的向心力减弱然而目前部队长期处于相对和平稳定的环境,,过去基层土生土长官兵,现在是考入军校的大学生干部,多元的价值观念从以名正实到以实正名；从重义轻利到义利并重；从理想主义到现实主义转变强调个性自由，民主、平等意识不断增强，对干部不再言听计从、百依百顺，服从意识有所淡薄，官兵情感上的对峙，使官兵关系疏远二）尊干爱兵的同志情谊硬化，官兵之间情感的距离拉大三）传统的官兵战友情谊庸俗化，官兵之间情感的基础脆弱找老乡、拉关系战友情谊庸俗化,（四）与地方社会人群的不正当交往，极易导致违纪事件的发生，从而导致影响自身的发展进步、影响部队的正常管理教育、破坏部队的良好形象、给部队的建设发展造成被动等不良后果四、引导官兵保持良性的人际交往、构建和谐人际交往的对策,（一）加强队伍建设，提高干部素质业务训练,（二）找准密切官兵关系的情感“融合点”三）进行社会主义新型人际关系的教育遵循平等尊重、诚实守信、求同存异、互补共进的正确交往原则,（四）为官兵正常交往创造良好的条件。

娱乐活动,,,组织各种有相同志趣、爱好和特长的官兵一起学习、互相交流,（五）学会宽容和理解六）树立正确的自我认知，加强自身修养,增强人际魅力七）加强对官兵不正常交往的约束 既要注意防止和克服对官兵交往不闻不问，放任不管的倾向；又要注意防止和克服那种看似坚决，但不现实的隔绝军内外联系，一味禁止官兵对外交往的倾向五、构建警营和谐人际关系的重要意义,一、官兵关系作为部队基础的关系，是确保部队安全稳定和正规化建设的重要保征,,二、健康文明的人际关系是我们消防部队建立和谐融洽的官兵关系的具体要求，,三、构建社会主义和谐社会是我们党执政的主要任务之一保持良性人际交往，可以拉近与交往对象的距离，取得对方的理解，以利于沟通，营造和谐的人际关系谢谢！,。