汽车销售经理岗位职责16篇.docx

汽车销售经理岗位职责16篇 目录 第1篇 城市经理（汽车销售）岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责： 1.依据公司营销目标，分解任务、带领团队达成汽车销售的指标 2.负责日常汽车销售管理工作，合理调配人力、物力等资源 3.岗位职责描述岗位要求、培训员工，搭建人才梯队，保证人力的有效性和可持续性 4.处理销售过程中的重大、突发问题 职位要求： 1 大专或以上学历，汽车工程或营销管理类专业优先 2 熟悉汽车资源，三年或以上4s店管理经验，带领至少10人+以上的团队，熟悉新能源汽车优先 3 具备极致的服务心态，工作认真负责 4 具备一定的财务、人力资源经验，对汽车的以租代购、分期支付有一定的了解 工作地址：广东省佛山市南海区大沥镇岭南路85号广佛智城a9栋405 第2篇 汽车销售经理（深圳）岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。

岗位要求： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力 第3篇 汽车销售经理岗位工作职责 职责一:汽车销售经理岗位职责 1、和各部门密切配合完成工作 2、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用 3、制订月/周销售计划 4、确定实时的销售政策和设计销售模式 5、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议 6、销售人员的招募、选择、培训、调配 7、销售业绩的考察评估 8、销售渠道的开拓和管理 职责二:汽车销售经理岗位职责 1、每日向总经理分别汇报前一日工作和当日工作安排; 2、传达上级领导的指示和要求,并监督实施; 3、安排好销售顾问每天工作和交车事宜; 4、帮助销售顾问做好接待顾客工作,力争不断提高成交率; 5、要求销售顾问每天打回访,跟踪每一位潜在客户; 6、依照制度安排好每位试乘试驾人员进行试车,并注意安全; 7、负责展厅及车辆卫生; 8、定期安排销售顾问进行职业技能培训和学习; 9、掌握竞争车型情况,及时向公司领导汇报; 10、负责协调好展厅所有人员的工作联系; 11、协调销售顾问和其它部门的工作; 12、完成上级领导交给的其他工作。

职责三:汽车销售经理岗位职责 1、依据企业营销目标和市场需求,制定公司的销售计划并组织实施 2、主持销售部门日常工作事务,合理调配人力、物力等资源 3、负责处理销售人员无权处理或无法解决的重大问题 4、处理与公司其他部门的关系,与其他部门有效合作 5、做好本部门人员的工作指导和考核工作 6、寻求部门新的利润增长点 7、组织本部门员工开拓市场,开展促销和品牌宣传活动 8、组织本部门员工对二级经销商开发与管理 9、组织对本部门的人员培训 第4篇 汽车销售展厅经理岗位职责 二手车销售经理(汽车之家富格尔展厅) 富跃(苏州)汽车销售服务有限公司 富跃(苏州)汽车销售服务有限公司,富跃 1、有效策划并执行各类汽车营销策略; 2、培养销售顾问自主开发潜在目标客户,完成汽车销量指标; 3、管理销售顾问按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等; 4、积极上报并解决售车过程中出现的问题; 6、负责销售团队进行培训、提升; 7、提升销售顾问与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

任职资格 1、大专及以上学历 2、有3年以上汽车销售经验 3、具备良好的服务意识、团队协作精神和敬业精神; 4、思维灵敏,懂得客户心理和接待技巧; 5、形象良好,谈吐亲切,沟通能力佳; 6、持有驾驶执照 第5篇 汽车销售/客户经理岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责： 1）负责国内新客户的开发及老客户的维护工作； 2）执行公司营销策略并对市场开拓进行策划； 3）制定个人营销计划、分解销售目标，并在限期内按时完成销售目标； 4）处理客户投诉； 并做好与其他相关部门的对接工作 本岗位是底薪+提成制，只要你有能力，月薪几万soeasy！ 职位要求： 1） 有保险销售、房地产销售、汽车４ｓ店销售经验者优先考虑； 2） 一年以上相关行业市场相关工作优先； 3） 熟悉汽车4s店销售或者汽车后市场销售业务，有良好的客户渠道优先； 4） 具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力； 上班时间：10：00-12:00 13:00-18:00 公司福利：购买五险、周末双休、提成高、领导超nice 第6篇 汽车销售经理:岗位职责说明书 汽车销售公司的销售经理岗位,在工作中完成上级下达的销售任务,同时要管理好下属员工的工作与行为等。

具体的岗位职责有哪些呢以下是详细的汽车销售经理岗位职责资料,可供参考 1、负责对本部门属下员工的工作岗位安排和本部门人、财、物生产经营的日常管理工作 2、负责组织部属部属认真贯彻执行公司(或上级)颁发的法规及有关管理规章制度,建立健全各种资料档案工作,并尽力完成公司或上级下达的各项任务和指标 3、负责组织编制部属各岗位职责,并督促各岗位认真履行职责 4、负责组织部属参与必要的思想品德教育、安全教育、业务培训、工作总结并及时整改,以不断提高本部门员工的敬业精神、业务能力和工作质量以及保证安全生产 5、负责组织了解和掌握市场动态,包括国家政策和同行业竞争态势进行市场预测,做好信息反馈 6、负责组织合同、订单等的评审,并根据评审结果,制定月份车辆要货准备计划和下达临时购车指令提前向公司提出部门用款计划 7、负责组织实施各种车辆的采购、贮存和交付的管理,确保经营的顺利进行,并对本部门货款的全部回收负责 8、负责配合相关部门人员作好用户信息收集和售后服务,并搞好新、老客户关系及管理工作,不断提升客户资源质量 9、负责组织提报本部门对人、财、物的需要计划,其他工作计划及公司应给予的其他必要的工作配合。

10、努力提高管辖内各项资源的利用价值,控制好部门经营成本和不断提高经营效益 11、负责组织对部属的工作考核并提出任免或奖惩意见 12、认真完成上级下达的其它任务 第7篇 汽车销售经理岗位职责任职要求 汽车销售经理岗位职责 岗位职责: 1)负责国内新客户的开发及老客户的维护工作; 2)执行公司营销策略并对市场开拓进行策划; 3)制定个人营销计划、分解销售目标，并在限期内按时完成销售目标; 4)提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息; 5)处理客户投诉; 并做好与其他相关部门的对接工作 6)完成公司安排其他协助性工作 任职要求: 1) 大专以上学历、市场营销专业毕业优先;优秀者可以放宽学历要求; 2) 一年以上相关行业市场相关工作优先; 3) 具备优秀的渠道开发和市场开拓能力 ; 4) 熟悉汽车4s店销售或者汽车后市场销售业务，有良好的客户渠道; 5) 有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力; 6) 对工作有激情、执着、敬业， 思维清晰、活跃; 7) 具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力; 8) 思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。

9) 有保险销售、房地产销售、汽车4s店销售经验者优先考虑 上班时间:10:00-12:00 13:00-18:00 汽车销售经理岗位 第8篇 汽车销售业务经理岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责 1、制定小组销售计划，对小组任务进行合理分解； 2、检查、监督小组的交易和订单，以确保完成目标； 3、根据市场销售的不同情况，及时、合理、准确的调整销售及奖励政策，保证公司的经营业绩； 4、为小组每一位销售顾问制定短期的销售目标； 5、监督和衡量小组人员的工作效率，并定期进行绩效评估 6、建立和维护员工培训，发展和激励的制度 职位要求： 1、男女不限，形象气质较好，销售业绩良好； 2、有汽车4s店相关岗位工作经验，对销售业务流程熟悉，善于管理与协调； 3、具有良好的敬业精神和团队协作精神，沟通交流能力较强，亲和力佳； 4、有驾驶证并能熟练驾驶者优先 第9篇 重卡汽车销售总经理兼合伙人岗位职责描述岗位要求 职位描述： 职责描述： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队； 8、完成销售任务。

职位要求：1、对销售工作有强烈的兴趣和工作激情，开发客户资源，建立并维护客户关系有责任心，性格外向，反应敏捷，亲和力强，表达能力强，具有较强的沟通能力及社交技巧，能承受较大的工作压力 2、一年以上重卡或轻卡汽车销售工作经验优先 3、必须持有b1或a2执照，开车熟练 4、业绩决定收入，收入与能力成正比 福利待遇：五险+工龄工资+生日礼金+节日礼品+年终奖+带薪年假 第10篇 汽车销售经理岗位职责职位要求 职责描述： 。