2022年教导处范文教科室工作计划第一学期.docx

学海无涯教诲处范文之教科室工作方案(第一学期) 一、  指导思想     紧紧围绕学校工作目的要求，充分发挥教科研的先导作用，积极推进“十一五〞课题研究，实在提高教科研工作的实效，在深化素养教育，推进课程改革，促进学校特色开展、老师专业成长、学生素养和谐开展中发挥应有作用二、工作重点      1、本学期接着致力于学习型学校的建立围绕建立“学习型、研究型老师〞的目的，以处理教学咨询题为重点，开展以理论学习、教学案例、教学沙龙、课堂观察、教学思辨为主的校本研究，浓重教科研校园文化，推进学习型学校的建立    2、结合教诲处开展随堂听课活动，积极引导青年老师擅长觉察课堂教学中的新咨询题，分析咨询题产生的缘故，交流教学经历，提高教学反思质量，加快青年老师成长步伐    3、 做好“十一·五〞课题的研究工作我们将以各级课题为依托，引导老师加强科研认识，养成理论学习和实践反思的适应，立足教学实践，带动全校老师开展课题研究活动，不断提高研究和处理教学实践咨询题的才能各课题要认真拟订年度研究方案、详细记载研究过程、及时总结研究成果，构成阶段报告4、接着组织开展教育科研专项活动编写第五辑?教海拾贝?5、开发充分利器具有本校文化特色的校本课程，让全体老师投身到校本课程研究的活动中，全面提高老师对新课程的理解和把握。

    7、组织各级各类征文活动教科室将积极做好老师论文、案例撰写与送评工作，真正做到为老师效劳8、本着共同学习共同研究共同提高的目的，关于老师在平时的教育科学研究中，假设遇到困惑〔如：论文的修正、课题的研讨等〕，教科室将组织对教科研有兴趣的老师进展研讨处理三、每月工作安排九月份1、举行课题研究观摩课2、召开课题负责人会议3、召开校骨干老师会议，确立培养对象及培养目的十月份1、编写第六辑?教海拾贝?2、举行课题研究观摩课3、老师论文评比十一月份1、举行课题研究观摩课2、召开课题负责人会议，交流半学期来研究情况3、举行老师教科研沙龙活动十二月份1、课题阶段性小结2、整理课题研究材料3、举行课题研究观摩课元月份1、召开课题负责人会议，交流本学期来研究情况2、完成学期教科研工作总结3、做好青年骨干老师的考核工作。