《岗位职责说明书》制造副经理.doc

顺德工厂 《岗位说明书》岗位说明书（制造部）岗位名称：制造副经理直属上级：制造经理主要协作部门/岗位：营销、品管、技术部、车间、综合管理部岗位综述： 工 作 职 责 工 作 内 容 要 求1. 负责目标责任制的完成 1、负责组织实施完成公司下达的分厂目标责任制 按要求完成2. 负责生产计划的完成 1、组织、协调、指挥分厂人员，组织资源完成生产计划 按生产计划生产3. 负责样品试制的协调 1、协助新规格、新型号产品的试制、试产工作； 按时完成4、负责分厂内部管理制度的制定和运作管理 1、分厂内部管理制度的制定、审核、优化和运行管理 管理受控5、负责建立内部质量管理体系和生产过程质量控制1、建立内部质量管理体系和生产过程质量控制，随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门沟通与合作，及时解决相关问题；无重大质量事故6、负责指标的分解、考核1、分厂内部成本指标的分解、核算、控制及考核，成本改善项目的组织，各类费用的审核； 达成总体指标7、负责管理制度的执行1、执行公司安全文明生产管理制度，做好相关宣传、检查、奖惩； 公平、公正8、生产技术、工艺的编制、审核、监督检查。

1、对生产工艺进行改善、检查执行的情况符合工艺文件9、负责下属各岗位的考核 1、对下属各岗位的工作进行监督和考核 按要求完成10、工艺流程、生产设备、生产环境等方面1、改善分厂内部的工艺流程、设备状态、现场 6S 等 按要求完成岗位关键绩效考核指标关键绩效指标 定义、说明或公式 具体量化数据或考核方式1. 部门指标完成情况 质量、投产率、生产计划完成率等指标 按公司制定目标考核2. 制造成本 油漆、废品、电耗、辅助用品等生产成 按公司制定目标考核3、生产现场及人员流失率 6S 改善状况，人员流失率情况 人员流失率小于 5%任职要求 性别年龄要求：性别不限，年龄 5 上； 专业、文化程度要求：高中以上文化水平，专业不限 工作经验、专业技能要求：五年以上漆包机操作经验，熟悉漆包生产设备，并有至少一年车间负责人任职经历 公共能力要求（如计算机、文字、口头表达能力等）:具备较好的组织能力和沟通能力 工作态度要求（如能承受工作压力、适应在外工作等）:工作严谨、细心，能承担压力资源支持 标准配置的办公桌、椅一套； 电脑、打印机配置需求：普通办公电脑一部；  配置需求：长途一部； 办公软件需求：四班、用友、IKP 等软件。

职务接替可直接晋升职位 制造经理可相互轮换职位 副经理顺德工厂 《岗位说明书》可晋升至此职位的职位 车间主任。