岗位职责落实靠制度（多篇）.docx

岗位职责落实靠制度（多篇）推荐第1篇：岗位职责,制度 校长工作职责 一、认真贯彻党的教育方针，正确执行上级主管部门的决议和指示，全面实施素质教育，培养德、智、体、美等方面全面发展的人 二、全面主持管理学校的教育、教学等各方面工作，并统一协调和推动各部门工作的开展 三、加强学校的科学化管理，制定和健全各项管理制度，规范办学行为，实现学校制度管理与人文管理的最佳结合 四、根据教育规律、社会要求和学校实际，组织制定学校发展的远景规划、近期目标、学年学期各项工作计划及各项工作的组织实施 五、加强教师队伍建设，制定队伍建设规划，不断提高教师的政治素质、文化业务水平和科研水平 六、领导和组织德育工作，把德育放在首位，坚持教书育人、管理育人、环境育人、服务育人，加强对学生的思想品德教育 七、坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、课程标准，开齐各门功课遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理深入教学第一线，努力提高教学质量 八、领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动确保学校体育、卫生、美育劳动教育及课外活动生动活泼、有成效地开展。

九、发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的育人环境 十、贯彻勤俭办学的方针，健全财产管理制度，努力改善办学条件，切实做到后勤为教育服务，为教学服务，为师生服务 党支部书记工作职责 党支部书记是学校基层党组织的主要负责人，对党支部的工作负责有主要责任，在学校工作中要发挥党支部的政治、思想、组织的领导核心、监督保证和战斗堡垒的作用 一、认真宣传、贯彻、执行党和路线、方针、政策、坚持社会主义办学方向，团结依靠广大教职工，实施科教兴国战略和可持续发展战略，全面推进素质教育，培养适合二十一世纪现代化建设需要的社会主义新人 二、主持召开校党支部的支委会、支委扩大会，全体党员大会等重大会议，研究决定学校党政工作的重大问题，负责学校的规划和重大问题的决策，组织贯彻落实和检查执行情况充分发挥党支部的保证监督作用 三、主持学校党支部的日常工作，制定党支部工作计划、教职工思想政治工作和创建社会主义建设活动计划 四、组织党员和全体教职工认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识。

不断提高教职工的政治觉悟和政治素养 五、抓好党的自身建设，对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，提高党组织的战斗力和党员的政治素质，充分发挥党员的先锋模范作用 六、充分发挥党员和群众的积极性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在学校各项工作中贡献自己的聪明才智 七、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作开展经常性的社会主义文明建设活动 八、对要求入党的各级分子进行教育和培养，建立党员培养积极分子责任制度，做好经常性的发展党员工作，重视在工作一线和青年中发展党员 九、加强党支部对工会、共青团等群众组织的统一领导，充分发挥他们的作用共产党必须同党外群众亲密和作，共同为学校工作做出贡献 十、做好校中层干部的考核、选拔、培养和使用的工作，负责任地向上级党组织推荐优秀的青年干部 十一、监督党员干部和其他工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益。

教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决向各种违法行为作斗争 十二、完成上级党委交办的各项工作定期向上级党委汇报基层党支部的学和工作情况 办公室工作职责 一、工作职责 1.落实本校工作计划、工作总结、开展主题活动的相关材料及领导交代的其他材料 2.负责有关文书、档案的管理工作 3.负责校领导交办工作的分配、实施、督促、落实情况 4.作好上传下达和协调工作 5.配合有关部门做好专业技术人员的技术职务评审工作 6.负责本校监督工作 7.负责本校考勤工作 8.协助校领导做好学校全面工作的指导 9.负责校领导交办的其他工作 二、目标任务 1.学习目标努力学习专业知识，做到熟知办公室的任务积极参加政治理论学习，不断提高政治素质，每学期至少读四本教育著作认真做好读书笔记两万字以上，写心得体会三篇以上 2.工作目标加强办公室的管理工作，做到责任到人，分工明晰，充分调动大家的工作积极性，服务热情、周到、积极、细致坚守岗位，恪尽职守，工作中做到多请示，多汇报提高警惕，注意安全，努力做到防患于未然积极参加创先争优活动，向领导看齐，向先进、优秀看齐，争创一流工作业绩。

办公室主任工作职责 一、主持学校办公室全面工作 二、协助校长了解掌握党的路线、方针、政策和国家法律、法令的贯彻执行情况以及上级教育行政部门重要指示和党纪、政纪方面的重大问题 三、协助校长做好工作安排，督促检查全体教师执行上级教育行政部门的指示以及教育局党委决策的执行情况 四、组织和主持全校工作计划、工作总结、学校发展规划，组织安排好教代会、校务会和其它重大会议 五、领导各办公室做好学校文化建设的宣传、教育和管理工作 六、搞好办公室的思想建设、作风建设、制度建设、业务建设和环境建设 七、根据学校实际，研究制定学校工作计划，统筹安排学校各项工作传达上级各类通知，安排好学校的各项教学活动 八、做好学校网络中心的规划、建设和发展工作 教导处工作职责 一、协助校长制订并实施学校的教学工作计划，检查并总结学校的教学工作，制定实施教导方面工作计划和有关规章制度，审查教研组的工作计划和教师的教学计划 二、全面了解教师的思想状况，业务专长和教学水平，妥善安排教师的教学任务，努力提高他们的思想政治和业务素质，协助校长室选配教研组长、年级组长、备课组长。

三、组织管理教学工作 1.熟悉新课标的要求，会同教研组长掌握各科教师贯彻执行教学计划的情况，有计划、有目的的参加教研组的备课和教研活动，指导教研组工作，定期召开教研组长会议 2.通过听课、检查学生作业、分析学生的学习成绩、召开教学质量分析会，了解教学情况，帮助教师改进教学方法提高课堂教学质量 3.会同教研组长组织好各种公开教学活动，总结经验以多种形式培养教学骨干，对青年教师做好“传、帮、带”工作，给予教学业务上的具体指导 4.组织管理好校本课程、校本培训活动 四、领导教务行政工作 1.主持日常教务工作，制订教师任课表和作息时间表并督促执行 2.安排教师请假、代课工作，做好教师考勤、考绩工作 3.组织班主任和教师做好学生的考勤、考绩、奖惩、操行评定和学籍管理及上网工作 4.组织好招生、插班、转学和六年级学生的毕业、升学工作 5.组织并督促教师搞好图书室、阅览室和学校教育、教学档案资料和各项统计工作 6.组织好本校参加区、市、省、全国各项竞赛工作，并作好获奖情况统计及奖状存档工作 7.收集各项教学资料、数据，教师业务档案资料，及时建档，按照上级要求及时造好学校年度总表及各类教学报表。

教导主任工作职责 一、协助校长全面贯彻执行党的教育方针，按照教学计划，教学大纲和课时计划安排好学校的教学工作经常了解各科教学进度，从学校实际出发，随时纠正偏离课标和片面追求进度的情况 二、学习教育理论，熟悉各科教学内容和“双基”要求，经常参加教师备课活动，深入课堂听课，检查教师教学，学生作业，发现问题及时解决 三、组织管理学生的德育工作，经常了解学生执行《小学生日常行为规范》的情况和学生校内外思想品德情况，有针对性地开展教育活动，定期召开班主任会议，交流经验，定期召开家长会议和学生会议，吸取意见的建议 四、领导各科教研组制定教研工作计划，并监督检查其执行情况组织教学研究，开展教材，教法和课堂教学结构改革的试验活动组织教学经验交流，有针对性地提出办法与措施，并付诸实践 五、统一安排好学生的课外文体活动，抓好“两操、两课、两活动”，搞好卫生保健工作，认真解决学生作业负担过重的问题 六、负责教导行政工作，管理好学生学籍，负责招生编班，插班，转学，编制校历，科学合理的安排教师课程，编排课程表和作息时间表，课外活动以及学生成绩册，填写教师的业务考核卡片，积累教学质量，分析资料，负责教学设备，器材，图书等资料的添置和管理工作。

推荐第2篇：履行岗位职责落实岗位责任 履行岗位职责 落实岗位责任 ――――三分能力，七分责任 优秀员工最需要的工作理念 引用英国社会学家戴维斯的一句名言： 放弃了自己对社会的责任，就意味着放弃了自身在这个社会中更好的生存机会 我把它改为：放弃了自己对公司的责任，就意味着放弃了自身在这个公司中更好的生存机会我们对社会的责任感是基于对公司的责任感，因为在一家公司里工作没有责任感，何来谈对社会？ 这种人生哲理在工作上同样体现，人的一生都是在不同的岗位上工作的，不管是过去、现在和未来，我们都是通过工作来养活自己和家人，都是通过工作来换取更大的成就和更优质的生活因此我们都要问一下自己在以前工作过和现在正在工作的岗位尽心尽职了没有？是否能问心无愧？是否对得起自己和家人？是否对得起这一份工作？是否对得起这一份薪水？对将来的工作岗位我们该如何尽责？岗位责任对我们每一位的工作、生活意味着什么？对我们实现人生价值、成就事业有多重要？ 下面我就自己对工作的责任心，岗位责任使命的理解与大家共同探讨、共同分享： 一、工作意味着责任 二、不负责任将会付出沉重代价 三、工作的底线就在于担负职责 四、责任是一种使命 五、老板需要有责任感的员工 六、多一份责任心就多一份竞争力 七、责任体现人格魅力 一、工作意味着责任 从工作的意义上来说，是一种自然而然、毋庸置疑的使命，它始终伴随着每一位劳动者的劳动生涯。

只有那些能够勇于承担责任的人，才有机会被赋予更多的使命，才有资格获得更多的荣誉一个有高度工作责任心的人才能胜任一份工作，才能做好一份工作，才能获得更加高的工作岗位和更加优越的薪金待遇一个缺乏责任感的人，或者一个遇事推卸责任的人，不但会失去社会对自己的基本认可，而且会失去别人对自己的信任和尊重，甚至也失去了自身安身立命的根本——信誉和尊严因此一个没有工作责任心的人，不但注定他工作失败，他人生也注定失败 工作意味着责任，责任意味着在工作上的良性互动当我们对工作负责时，也就是在为自己负责 因此我们在每一个工作岗位上，就要对这个工作岗位一切负责：我们要对工作内容负责、对工作结果负责、对工作成效负责、对工作安全负责、对工作保密负责，我们要对工 作团队负责、对自己每一位下。