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优秀医生个人工作计划范文.doc

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  • 卖家[上传人]:汽***
  • 文档编号:440848061
  • 上传时间:2022-10-18
  • 文档格式:DOC
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    • 优秀医生个人工作计划范文撰写人:___________日 期:___________优秀医生个人工作计划范文在新的一年里,对我医院及外科来说,依然是需要稳定、巩固、发展和壮大的关键一年,既感觉到一定的压力和困难,但更充满了热情和信心具体到外科,认为有以下工作需要进一步加强和努力:拓展服务范围,一进一步强化经营意识具体措施是要进一步降低用药成本比例向服务要效益,向新技术要效益,向医疗挖潜要效益外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,外科明年能够搬进新楼,工作更上一层楼要接待热情,加强与交警、公安和保险部门的合作有关部门工作人员来我科室调查、协调工作时服务耐心,照顾周到及时与患者家属沟通对交通创伤病人及时和我院警医联系小组人员沟通,三加强科室内部管理积极、主动寻找“三无”病人家属,尽力防止病人擅自出院造成欠费提高社会影响力与医院领导协商,四进一步加强与我院市场部的合作适当降低社会病人住院期间的费用,努力拓展病人来源渠道,提高外科在全社会的影响力科室以名片形式将主管医师、主管护士、科主任、护士长的姓名及联系告诉病人或其家属,五进一步完善服务流程。

      新病人入院后以便交流联系确保医疗安全,六加强人文关怀提高病人满意度要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节提高业务水平科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强学无止境,七强化学习氛围服务无边,关键是要用心,用真情,下功夫,作好脚下的每一件事,作好每一件事的每一个环节鼓励每一位职工继续深造,如果医院和科室条件许可,建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习提高效率科危重病人多,八讲究奉献工作无节奏,经常加班、加点,科室人员经常要一个人干两个人的活,节假日从没有过休息,平时加班不计其数,但我理解医院领导的困难,没向领导说过累,也没索要过报酬为了科室的有利发展和提高工作人员的积极性,希望院领导从人员配备和分配制度上给予支持和鼓励提升医院形象九加强学术研究院外科还处于发展壮大期,总之勤奋、正直、积极向上、不畏困难的院领导给我树立了一个学习的榜样,也为我提供了一个有利的发展环境,一定不辜负领导对我期望,以巨大的热情和信心投入到工作中去,为我医院的发展做出力所能及的贡献!第页共页 范文仅供参考 感谢浏览。

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