江西省水利科学研究院博士后科研工作站.doc

江西省水利科学研究院博士后科研工作站2012年招生简章一、江西省水利科学研究院基本情况江西省水利科学研究院，主要从事水利工程安全评价与安全管理、水资源、水生态、 水环境、数字流域及相关领域的科学研究及技术服务，现已成为专业门类齐全，集科学 研究、成果推广和技术服务为一体的综合性水利水电科学研究单位相继承担并完成了 各级下达的科研课题300余项，有40多项科研成果获得各级、各类奖机构设置：江西省水利科学研究院下设五个职能部门、七个研究所和三个科技经 营实体五个职能部门是：办公室、综合管理处、科研管理科、财务科、物业管理中心 七个研究所是：河流湖泊研究所、建材与岩土工程技术研究所、水资源水环境研究所、 生态研究所、农村水利研究所、大坝安全管理技术研究所、信息技术与自动化研究所 三个科技经营实体是：江西省水利水电工程基础工程有限公司、江西省洪图水利水电设 计有限公司和江西省安恒白蚁防治有限公司水利部鄱阳湖水生态水环境研究中心、江 西省大坝安全管理中心、江西省水资源管理中心、江西省水利厅基本建设工程质量检测 中心站、江西省水利厅科技情报站设在本院；江西省水利学会学术工作委员会、大坝安 全技术专业委员会挂靠本院。

从业资质：大坝安全鉴定甲级资质；水文水资源调查与评价乙级资质；水资源论证 乙级资质；水利工程施工2级总承包资质；水利工程设计综合丙级、单项乙级资质科研平台：水利部鄱阳湖水生态水环境研究中心、江西省水工安全工程技术研究中 心、鄱阳湖模型试验研究基地人员结构：现有在职职工137人，其中各类专业技术人员99人，其中教授级高级 工程师5人、高级工程师34人、中级职称24人；享受政府特殊津贴和有突出贡献的中 青年专家4人；博士 13人，硕士 47人主要研究领域：鄱阳湖治理与保护、水沙科学研究；流域水资源管理与水权制度 建设；水生态和水环境研究；防洪抗旱减灾技术；水利工程安全评价与安全监控技术研 究；农业节水与饮水安全研究；水工结构研究；建材与岩土试验研究；信息技术与自动 化研究；水利工程安全管理与风险评价等二、博士后工作站基本情况博士后科研工作站于2008年经国家人力资源和社会保障部批准设立我院已与中 国水利水电科学研究院、四川大学、南昌大学、江西财经大学等博士后流动站签订了联 合招收培养博士后的工作协议合作导师有：李荣昉（博士生导师、教授级高级工程师、 院长）、陈云翔（博士、高级工程师、院党委书记）、江凌（教授级高级工程师、江西省 水利厅外科处处长）、黎文杰（教授级高级工程师，江西省水利规划设计院党委书记）、 许新发（博士、教授级高级工程师、副院长）、傅琼华（教授级高级工程师、副院长）、 钟家有（博士、教授级高级工程师、副院长）、吴晓彬（教授级高级工程师、院副总工 程师）、吴海真（博士、高级工程师、院总工程师）等。

另外，我院将在已有专家顾问 的基础上专门聘请博士后合作导师，进一步确保博士后的培养质量三、招生计划2012年招收博士后的研究方向、导师和人数:研究方向导师人数合作单位数字流域关键技术李荣昉1中国水利水电科学研究院水资源管理李荣昉1四川大学水环境管理信息系统陈云翔1水利信息化陈云翔1水工结构江凌1鄱阳湖水文情势及江湖关系研究黎文杰1区域水资源管理模式研究许新发1鄱阳湖流域水环境综合治理许新发1大坝安全评估及大坝风险评价技术傅琼华1水利工程安全管理与应急预案管理技术傅琼华1淡水湖泊和湿地水环境修复理论与技术钟家有1中国科学院水体污染控制理论与技术钟家有1中国环境科学研究院大坝安全监控技术吴晓彬1水工安全检测与病害防治技术吴晓彬1大坝健康诊断理论和方法吴海真1滑坡成灾机理与防治技术吴海真1招收条件：1、在国鬲外已经获得或即将取得博士学位者（在2012年9月份前完成博士论文答辩）；2、 年龄在36周岁以下，品学兼优、身体健康；3、 具有较强的科研能力、较好的敬业精神和团队精神；4、 本科、硕士和博士所学专业相同或相近（本科学历必须为统招的全日制二本或 一本）o5、 能够完全脱产集中精力在我院从事博士后研究工作。

报名与进站手续：1、符合报名条件的博士，可通过、信函、电子邮件、等方式与我院博士 后科研工作站联系，并以书面形式报名申报时需提交：①《博士后入站申请表》（见 附件）；② 博士学位证书复印件或博士论文答辩通过的证明材料；③反映自己学术 水平、工作能力的有关材料，如研究成果、论文论著等；④身份证复印件；⑤本学科领域两位博士生导师的《专家推荐信》2、 博士后进站前应进行健康检查体检合格者方可与本工作站签订工作协议书3、 对申请进站的人员，工作站和流动站一起对其进行资格审查和必要的考察，双 方共同组织专家通过答辩等方式，对其业务水平、实际工作能力进行考核，以确定进站 人员，然后进入国家博士后网站申请办理进站手续申请进站者亦可自行联系与选择流 动站4、 博士后进站时，工作站与流动站签订《联合培养博士后协议书》，工作站与博 士后本人签订《博士后工作协议书》，明确工作站应提供的条件和对博士后研究人员的 要求，以保证博士后科研工作的正常开展四、 在站待遇1、 工资、补贴待遇：工资5000元/月，年终奖金按贡献大小发放；家属生活补 助费（未落实工作期间）：600元/月2、 住房：我院为博士后提供配备基本生活设施的套房。

3、 户口及配偶、子女的随迁：①博士后在站期间可落常驻或集体户口，进站时 凭全国博管委或江西省人事厅专业技术人员处介绍信办理迁移和落户手续；②博士后 在站期间，凭博士后工作办公室开具的介绍信办理其子女入托、入学手续；③我院不 负责安排家属工作，但可协助其安排临时性工作4、 优秀博士后可以留在我院工作，年收入在10万以上，并优先安排装修好的118 平方米的3室两厅廉租住房（院博士后公寓）一套五、 联系方式：单位地址：南昌市北京东路1038号邮编：330029联系：0791 - 88181353 ：0791-88333779联系人：魏春华E-mai 1: wsh64O5o）sina. com附件：江西省水利科学研究院博士后申请表.doc。