保安宿舍管理规定.docx

实用文档1.0 目的规范员工住宿管理，营造良好的生活环境2.0 适用范围适用于物业公司宿舍所辖区域3.0 职责3.1 员工须严格遵照《员工宿舍管理规定》 3.3 经理、主管负责员工宿舍的日常检查工作4.1 工作程序4.2 住宿人员应自觉爱护宿舍的公用设施及物品，每日自觉整理个人内务，室内物品按规定摆放整齐 ,保持宿舍卫生整洁4.3 住宿员工须自觉接受宿舍长的管理，按“宿舍卫生值日表”自觉轮值；当值人若因故不能值日，应向宿舍长说明，经宿舍长同意后补值4.4 员工因故需在外住宿一个月以上，须事前知会行政部或部门领导；经批准后，方可搬出宿舍，否则，宿舍水电费照计，同时行政部有权取消其住宿资格4.5 不得在宿舍区墙上乱写、乱画及张贴；不得在宿舍前后窗口、阳台乱扔杂物或垃圾4.6 不得随意破坏或改变宿舍区的布局结构，员工必须按宿舍床位对号入住，任何人不得随意调换床铺位置特殊情况需经领导批准同意后方可调换4.7 未经许可，外来人员在员工宿舍不得留宿；若住宿员工直系亲属确需留宿，经部门领导书面批准同意后方可，留宿时间不得超过二天4.8 节约用水、用电，正确使用并自觉维护水电设施、电器及液化气瓶，确保住宿安全。

4.9 宿舍无人时，需关闭所有水电设施及电器4.10 禁止在宿舍区内从事违反国家法律、法规、法令及地方法规禁止的一切活动4.11 处罚规定4.11.1 公司行政部领导将不定期对宿舍卫生进行检查， 如检查出三次以上个人内务卫生不合格者，公司可视情况取消其住宿资格4.11.2 员工在 24 ： 00 后晚归（未事先请假说明的情况下）超过三次以上者，给予“口头警告”一次4.11.3 未经许可，擅自或超期留宿外来人员；在宿舍大声喧哗、打闹、争吵者；经查实给予 “书面警告”处分一次情节严重的，予以开除处理4.11.4 不爱惜公物，造成人为损坏、丢失公物者，予以“口头警告” 一次并照价赔偿4.11.5 人为浪费水、电或不正确使用液化气者，经查实，予以“口头警告” 一次4.11.6 不听从宿舍长安排，故意不参加卫生轮值或参加卫生轮值时马马虎虎、 敷衍了事者予以“口头警告” 一次4.11.7 在宿舍区乱扔垃圾者，经查实，予以“口头警告”处理4.11.8 未按规定时间熄灯就寝，影响他人休息，超过两次以上者给予“口头警告” 一次4.11.9 严禁在宿舍区聚众赌博，违者报警，并作解雇处理5.0相关记录5.1 《内务卫生检查表》HRWY-QR-BA-095.2 《保安宿舍内务考评表》 HRWY-QR-BA-10编制:审核:批准: 。