近20种体检套餐选择满足不同企业和个人需要.docx

近 20 种体检套餐选择 满足不同企业和个人需要随着大家对健康的重视，团体体检也渐渐成了公司为员工提供的重要福利但很多 HR 都面对一个问题：怎样在为员工谋利的同时又能兼顾到公司成本的适宜？答案是选择团体套餐团体套餐不仅检查项目齐全，价格也经济那么，公司套餐选哪家的好？为广大HR 推荐：关爱通·体检其拥有类型多样的体检套餐，可满足不同公司、不同员工的不同体检要求关爱通·体检多种套餐 任您自由选择一、可为个人提供最多样性的体检套餐选择关爱通·体检，根据职业、年龄、身体情况、疾病史等，为个人和没有特殊要求的企业制定了多种专业的体检套餐,包含标准套餐、公立医院套餐、VIP 套餐、入职体检套餐，4 种套餐里面又含有不同体检套餐，可以满足一般企业团检和个人体检的需求1、标准套餐（包含 ABCD 四种套餐）：享受专业连锁体检机构服务，专业性强，重服务，环境优2、公立医院套餐（包含 ABCD 四种套餐）：享受公立医院体检服务，医师资源强大3、VIP 套餐（包含 V1、V2、V3 三种套餐）：体验 VIP 服务，专人贴心陪护，减少您排队及等待的时间4、入职体检套餐：科学均衡的项目分配，快速出具体检报告。

二、针对企业的特殊需求，量身定制个性化的体检方案如果没有特殊需求的企业，可考虑为员工选择上述 4 大体检套餐对于员工人数较多，且对体检项目和过程有较高管理要求的企业，关爱通·体检，还为之提供了体检自由行服务只要把您企业的需求告知关爱通·体检，我们将为企业带来灵活的体检解决方案，充分满足企业和员工的需要[案例直击]：　　1、 在职人员体检为上海世纪出版集团 3000 人的体检服务时，在集团下属 30 家出版社，对参检方式、体检时间、周期和方式有着各自的要求;各下属出版社体检套餐只分普通、管理层两个档次等体检条件下，关爱通·体检充分满足了客户“集中采购、分散体检”的需求，也通过专属体检平台的打造，满足了集团旗下 30 家出版社的要求2、 退休人员体检2012 年 12 月，在为宝钢集团 68000 退休人员提供体检服务时，根据该集团的 6 大需求，关爱通·体检为之定制了最适合的体检方案，成功完成此次体检，并以完善的体检配套服务，获得宝钢方面充分肯定，并发来旌旗嘉奖公司和个人体检 为何选择关爱通·体检？针对企业体检统筹难，个人体检需求多样化等体检难题，国务院国资委直属500强企业中智出品，关爱通体检联合全国百余家知名体检专业机构于2007年初共同推出了关爱通·体检服务。

该服务旨在实现“最方便的体检，最安心的体检，体检自由行，我的体检我做主的体检”新主张，给企业和个人提供全新的体检感受关爱通·体检，有以下优势：【优势1】中央国资委直属企业旗下品牌，连续8年为超过200万人员提供体检服务关爱通体检，始于2007年，是国内唯一一家从事健康体检服务的央企，是国内第三方体检服务商的领导品牌，大型企业退休人员体检开创者累计客户企业5000家，每年为超过40万人员提供体检优势2】中国体检领导品牌，荣获多项荣誉，值得信赖作为国务院国资委直属500强企业中智荣誉出的关爱通体检，先后荣获上海市政府颁发“ 2013年度上海市质量金奖”、连续两年被评为第三方体检服务商第一名，并连续服务宝钢集团，成功开创退休人员体检市场温馨提示：关爱通体检，至今走过 8 年风雨路，始终贯彻“最方便的体检，最安心的体检，体检自由行，我的体检我做主的体检”新主张，服务于上海宝钢集团、上海电力、世纪出版集团、携程旅游网、三井住友银行、马士基、毕马威、国药物流等世界 500 强企业精心设计体检项目、合理定制体检方案，为广大市民的健康护驾保航。