安全工程师《安全生产管理》第六讲讲义（15）.docx

安全工程师《安全生产管理》第六讲讲义精选（15）　　生产经营单位应保持最新与充分的并适合企业实际特点的职业安康安全治理体系文件，以确保建立的职业安康安全治理体系在任何状况下（包括各级人员发生变动时）均能得到充分理解和有效运行　　职业安康安全治理体系文件应以适合自身治理的形式（如书面或电子形式）予以建立与保持，并应包括以下内容：　　（1）职业安康安全方针和目标；　　（2）职业安康安全治理的关键岗位与职责；　　（3）主要的职业安康安全风险及其预防和掌握措施；　　（4）职业安康安全治理体系框架内的治理方案、程序、作业指导书和其他内部文件　　5）文件与资料掌握　　生产经营单位应制定书面程序，以便对职业安康安全文件的识别、批准、公布和撤销以及职业安康安全有关资料进展掌握，确保其满意以下要求：　　（1）明确体系运行中哪些是重要岗位以及这些岗位所需的文件，确保这些岗位得到现行有效版本的文件　　（2）无论在正常还是特别状况（包括紧急状况）下，文件和资料都应便于使用和猎取例如，在紧急状况下，应确保工艺操作人员及其他有关人员能准时获得最新的工程图、危急物质数据卡、程序和作业指导书等。

　　（3）职业安康安全治理体系文件应书写工整，便于使用者理解，并应定期评审，必要时予以修改　　（4）传到达企业内全部相关人员或受其影响的人员　　（5）建立现行有效并需掌握的文件与资料发放清单，并实行有效措施准时将失效文件和资料从全部发放和使用场所撤回或防止误用　　（6）依据法律、法规的要求和（或）保存学问的目的，对留存的档案性文件和资料应予以适当标识　　6）记录与记录治理　　生产经营单位建立和保持程序，用来标识、保存和处置有关职业安康安全记录　　生产经营单位的职业安康安全记录应填写完整、字迹清晰、标识明确，并确定记录的保存期，将其存放在安全地点，便于查阅，避开损坏重要的职业安康安全记录应以适当方式或按法规要求妥当爱护，以防火灾和损坏。