2023年各单位办公室上半年工作总结汇报汇报范文.doc

各单位办公室上半年工作总结范文12篇 各单位办公室上半年工作总结范文12篇 【一】 xx年在中心新的领导班子的正确领导和大力支持下，办公室紧紧围绕中心的各项方针和指导思想，积极号召总经理下达的各项任务，内练素质，外树形象，充分发挥了办公室的枢纽、保障、效劳的作用，认真落实各项工作，精心协调各部门关系，努力推动各项工作朝着既定的目标前进通过全体同志的共同努力和各部门的配合，圆满的完成了本年度的工作方案回忆一年来办公室的各项工作，虽取得了一定的成绩，但与领导和上级部门的要求相比，还存有一些缺乏，现将办公室xx年的工作总结范文 一、完成的主要工作和所取得的成绩 〔一〕行使好参谋与助手职能，发挥主体作用，当好排头兵 办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构;是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽;是反映中心形象的一扇窗口;是总经理室的左膀右臂在日常处理中心领导下达的各种任务和工作中，办公室努力行使好参谋与助手职能，发挥主体作用，发挥主观能动性，当好排头兵;努力做到办文高效严谨，办会精心组织，办事标准周密办公室工作人员更是加强学习，提高素质，密切配合，工作到位，精心实施领导的工作安排，积极落实办公室的各项工作，争创一流的业绩和树立良好的业务形象，当好领导的参谋和助手。

〔二〕加强部门管理，落实岗位责任 办公室是一个综合性部门，工作涉及面广，日常事务繁琐，且多数人员均有特定的专门岗位根据这一特点，年初制定了一系列有关各岗位的职责权限制度，落实岗位责任制，保证了领导和员工各司其职、分工明确、职责到人比方办公室主任岗位职责、办公室人员工作职责等，认真细化、条理清晰、切实贯彻，做到了各岗位人员之间职责清楚、有责有职、有职有权、人人尽职、人人尽责，充分发挥了人员的主动性、积极性和创造性，最大限度地提高了办公室的工作效率 〔三〕进一步完善管理制度，加大落实力度 今年年初对整个中心的领导班子和各部门及人事做了较大的调整，尤其是在对有关中心旧的规章制度进行了修订、完善和新的制度的建立，并且加大了落实的力度，以增强各部门的责任感和使命感比方修订了财务管理制度、得胜宾馆考勤管理制度、仓库进出仓制度、宿舍管理规定、得胜宾馆收入分配制度改革方案、采购制度，新建立的废旧物品处理规定等实践证明，这一系列制度的修订、完善和建立，对推动中心的各项工作起到了积极的作用 〔四〕狠抓平安生产，保障中心平安、顺利的运作 平安生产工作一直以来都是不容无视的，尤其是在多事之秋的xx年，平安生产工作放在了整个工作的首要位置，以“平安第一、预防为主、杜绝隐患、防患于未然〞的方针，认真贯彻，努力把平安生产工做细、做扎实、做到位。

一方面，办公室在新员工入职时，继续做好签订禁止下海责任书，与消防公司签订消防维保合同，与各部门签订平安生产责任书和加强保安部门的安保工作;另一方面，从细微处入手，从点滴做起，做好日常的防火、防盗、防台风等“六防〞工作，还有以“温馨提示〞的方式提醒游客注意平安等，保障了全年以来中心平安、顺利的运作 〔五〕积极配合、努力协调，做好各种重大工作 对于中心的重大工作或任务，办公室向来都是积极配合，努力协调，以保证工作的顺利完成组织了3月18日训练中心成立大会及揭牌仪式;开展青少年户外活动项目;做好“绿色饭店〞的申请、创收工作;配合举办xx年青少年“阳光行动〞夏令营活动以及16届亚组委维改装修和宾馆的“创优〞工作办公室积极配合，充分发挥了枢纽、协调、沟通的职能，使各项活动得以圆满的完成，同时取得了可喜的成绩 〔六〕尽心尽力，切实做好各项日常工作 办公室的日常工作纷繁琐碎、千头万绪，在人员精简、任务繁忙的情况下，克服困难、尽心尽力、合理组织，努力做好人事行政、文书处理、档案管理、文件传达、会议安排等日常管理工作人事行政方面，聘用新员工、假期工，实施淡季放假，补休，办理离职手续等，到达开源节流的目的;文书处理方面，做好行政公文的编号、打印、复印及收发、登记、呈批、归档等，提高自动化办公质量;档案管理方面，建全了档案收集、整理的规章制度，对存档的文件、材料妥善保管，确保快速、准确的找到所需文件;文件传达方面，主要是及时完成各种文件的起草、打印、传递，以保证信息的及时传达;会议安排方面，精心组织、周密方案、细心安排，确保中心的每次会议能够圆满完成。

二、存在的缺点和缺乏之处 〔一〕办公室局部工作人员的业务素质、业务能力不够强，有待进一步的加强，到达更高的业务水平 〔二〕由于物价上涨等各方面的客观原因，致使招工更加难的局面，且招聘时面试考核程序不够严谨，局部员工的形象与素质达不到星级宾馆的要求 〔三〕由于客观原因的存在，采取“先紧后缓〞的工作方式，出现一些工作完成时间滞后 〔四〕虽然对宿舍管理规定做了相应修订，但对员工宿舍的实际监督管理力度仍然不够，水电浪费现象时有发生 〔五〕由于人少事多，在企业文化建设方面做的不够理想 总之，一年来，办公室始终积极响应中心主任的号召，认真完成领导安排的各项任务，在取得可喜成绩的同时也有缺乏之处在今后的工作中，办公室将锐意进取、开拓创新，努力把工作提高到一个新的水平，以崭新的姿态迎接新的工作 xx年办公室工作总结范文范文 公室在总公司领导的直接指挥下，在兄弟部门和基层单位的帮助和支持下，全体同志团结一致，努力工作，较好地完成了文秘宣传、人事劳资、职工培训、物业管理、后勤效劳及治安保卫等多方面的任务，特别是在上传下达、为领导提供决策依据、加强物业管理以及在推行多元化工资改革方案等方面做了大量、细致的具体工作，并取得了一定的成绩，根本上做到了“团结高效、热情周到〞。

一、牢固树立效劳意识办公室的工作归纳起来就是为本公司领导效劳，为各部门和基层单位效劳，同时也为广阔职工效劳相对来说，在办公室的同志都比拟辛苦，官不大，事做不少;钱拿不多，被批评的多，被表扬的少，我觉得有句话说地比拟贴确，办公室是受气的包、被踢的球、看家的狗还有一句我觉得对办公室的工作概括地更准确，那就是：领导未讲我先讲，看看话筒响不响;领导未行我先行，看看道路平不平;领导未尝我先尝，看看饭菜凉不凉;领导未搂我先搂，看看小姐丑不丑特别是负责物业方面的同志，他们所做的工作都是和职工切身利益有关系的，往往容易得罪人，因为既要考虑职工的利益，更要维护公司的利益，同时还要努力减少浪费，节约开支200x年我们办公室在后勤效劳方面，我觉得完成最大的一件事就是将公司204号宿舍、引河路宿舍、14号楼的水电全部改造为市场供电、供水，为公司进一步加强物业管理开发市场、节约开支作出了较大的奉献在改水改电过程中，我们顶着被一局部职工误解的压力，不断受到漫骂、围攻，甚至要动手打人，但是我们所有参与这项工作的同志，都能耐心地做好细致的解释工作，有时为了一户的工作都要跑上十几腿在改水改电中，吴永法同志受到的不公正待遇最多，常常从早晨6点钟开始要忙到晚上10点钟，还要经常被一些人漫骂。

为此，能否让办公室全体同志都做到淡薄名利，爱岗敬业，无私奉献是我们着重抓的一件事，因此，我们不断提醒大家要牢固树立起效劳意识，端正工作态度，明白自己所处的工作岗位是公司对外的一个窗口，自己的一言一行、一举一动都关系到公司的形象，不能有半点马虎和过失而我们讲的效劳意识，其实就是要大求办公室的人员要做到对公司的事业忠心耿耿、兢兢业业、埋头苦干、谋事而不谋利，奉献而不索取，耐得住生活的辛苦，耐得住工作的艰苦其次树立效劳意识，就是要自觉的把对上级的效劳和对下级的效劳统一起来，在繁杂、琐碎的日常工作中掌握办公室工作的内在的规律，在被动中争取主动，努力提高效劳质量和水平在这方面负责劳资工作的同志成绩也非常突出，他们常年处在高度紧张繁忙之中我公司现有在职正式职工216人，离退休71人，各施工公司临时工近千人他们不仅能够及时办理大中专学生双向选择及各类人员的就业手续，转正定级手续;及时办理各类技术职称及技术等级培训、申报晋升、工资变动手续;及时办理调整工资标准手续;及时准确打印在职人员的月工资发放表;及时办理职工医疗保险及职工养老保险手续;及时办理 职工的退休手续，而且在公司资质管理中做了大量细致的工作。

可以讲我们办公室大局部同志都能像xx等同志那样勤勤恳恳、踏踏实实，各个方面都做得很好，但也有个别人做得不够，工作不踏实、不认真、不负责，从而影响了办公室的声誉我们在200x年里，将不断加强这方面的工作力度，决不让一个同志落伍 二、加强组织纪律性，做到步调一致如何将办公室高效的运转起来，在一定程度上取决于是否有严格的纪律，这就要求办公室每一个同志都必须有强烈的责任感但是，在工作中，我们发现有个别同志对工作不负责任，办事拖拉，经常迟到早退针对存在的问题，我们几个主任首先从自己做起，处处以身作那么，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做我们还利用召开部门会议、个别谈心等形式进行帮教，不断加强思想政治工作，努力提高大家政治思想素质和业务素质，使每个人都具有强烈的事业心和公而忘私的责任感，以无私奉献的精神做好领导交办的每一件事，做每一件事都像为自己家里办事那样认真特别是在车队效劳方面：在任务重、车辆少、局部车辆车况差的情况下，任务完成好，车辆保养好，平安行驶好、工作态度好司机同志服从工作安排，任劳任怨，有高度的责任感和事业心不管工作日、节假日，做到了随叫随到今年总的来说，办公室大局部同志都能认真负责的履行好自己的工作职责，都能较好的完本钱职工作和临时性任务，也未出现任何问题。

三、搞好团结是办公室开展一切工作的保证办公室是公司一个对外窗口，每一个人的一举一动，一言一行往往会影响到科室的形象，甚至公司的形象特别是我们承当的任务都比拟繁杂琐碎，在许多事情上不仅需要个人具有独挡一面开展工作的能力，的时候要靠集体的力量、集体的智慧共同协作，去完成某一样事情因此，搞好团结，充分调动大家的积极性是我们着重抓的第三个内容到目前为止，办公室在团结问题上，一直做比拟好，大家不管是在工作上，还是在生活中都能互相信任，互相理解，互相帮助，共同去完成公司交办的每一项任务当然，在平时的工作中，有时也免不了有一些嗑磕碰碰，我们主要是在如何引导上下功夫，求大同，存小异发生矛盾并不可怕，关键是如何正确对待办公室目前已形成一种好的风气，就是在工作中或在互相配合时有什么事情觉得不妥，或者有想法、有意见，大家都能开诚布公，坐下来谈一谈，互相沟通，减少误会但是我们在团结问题上，也不是在搞一团和气，该坚持的，就坚持，该批评的，就批评，决不手软同时，我们反复告诫大家：不利于团结的话不说，不利于工作的话不说，不利于办公室的话不说，不利于公司开展的话不说 四、存在问题 办公室目前最大的问题是人员素质参差不齐，有少局部人在业务水平和责任心上还待进一步提高和加强，尚不能适应办公室的高效率，快节奏的工作要求。

五、下半年工作打算 1、继续加强政治、业务知识的学习，努力提高办公室整体人员的素质; 2、本着厉行节约、增收节支的原那么，加强物业管理工作，努力做个好“管家〞; 3、进一步提高办事效率和效劳质量 时光飞逝，转眼间本学期已经过去了，学生会的工作总结范文也在忙碌中走过，学生会办公室承受着默默无闻的工作，它也是学生会中不可缺少的部门，已经经历了两个多月的工作历程.学生会本学期办公室的工作分为两个阶段，第一个阶段学生会办公室筹备成立... 下学期即将结束，学生会各项工作也都进入尾声因此，我们中咨部决定对本学期的工作进行阶段性的总结。