好文档就是一把金锄头!
欢迎来到金锄头文库![会员中心]
电子文档交易市场
安卓APP | ios版本
电子文档交易市场
安卓APP | ios版本

事业单位技术人员包括哪些.docx

3页
  • 卖家[上传人]:菲***
  • 文档编号:308639315
  • 上传时间:2022-06-12
  • 文档格式:DOCX
  • 文档大小:220.61KB
  • / 3 举报 版权申诉 马上下载
  • 文本预览
  • 下载提示
  • 常见问题
    • 事业单位技术人员包括哪些 1.事业单位工作人员与专业技术人员有什么区别 事业单位工作人员和专业技术人员是包含关系 事业单位工作人员通常有在编人员和编外人员 编制内的工作岗位可分为管理岗、专业技术岗和工勤技能岗三种类别,其对应的是管理工作人员,专业技术人员和工勤技能人员管理岗位和专业技术岗位是干部,工勤岗位是工人,身份区别在岗位上表达 1、事业单位管理岗 职员岗位一般应具有中专以上文化程度,其中六级以上职员岗位,一般应具有大学专科以上文化程度,四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度; 一级、二级职员岗位按照国家有关规定执行; 三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上工作两年以上; 四、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作三年以上; 七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上工作三年以上 2、事业单位专业技术岗 事业单位专业技术岗位分为13个等级,即高级岗位、中级岗位和初级岗位高级岗位为一至七级共7个等级;中级岗位八至十级共3个等级;初级岗位十一至十三级共3个等级实施意见规定,高级专业技术职务正高级的岗位包括一至四级,副高级的岗位包括五至七级。

      3、事业单位工勤技能岗 工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位,其中技术工岗位一至五级共5个等级普通工岗位不分等级事业单位中的高级技师、技师、高级工、中级工、初级工,依次分别对应一至五级工勤技能岗位 扩展资料: 管理岗、专业技术岗和工勤技能岗的区别 1、管理岗位:一般担负领导职责或管理任务,管理岗位分为10个等级一到十级分别对应部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员 2、专业技术岗:从事专业技术工作,要求具有相应专业技术水平和能力,专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位和初级岗位其中高级岗位分为7个等级,即一至七级;中级分为3个等级,即八至十级;初级也是3个等级,即十一至十三级 3、工勤技能岗位:主要负责技能操作和维护、后勤保障以及服务等工作,一般分为技术工岗位和普通工岗位,其中技术工岗位分为5个等级,即一至五级普通工岗位不分等级 第 3 页 共 3 页。

      点击阅读更多内容
      相关文档
      2023年湖北省孝感市应城市东马坊街道招聘社区工作者真题附详细解析.docx (2025秋新版)部编版二年级语文上册全册教学设计.docx 2024年河北省邯郸市魏县北皋镇招聘社区工作者真题参考答案详解.docx 2023年湖南省郴州市桂阳县黄沙坪镇招聘社区工作者真题附详解.docx 2021-2025年中级银行从业资格之中级个人理财通关试题库附完整答案详解【题】.docx 2025年吉林省“入团积极分子”学习考试库及参考答案详解1套.docx 2024年湖南省怀化市沅陵县五强溪镇招聘社区工作者真题参考答案详解.docx 2023年浙江省温州市文成县桂山乡招聘社区工作者真题附详细解析.docx 新人教版二年级数学下册全册教案(非表格式216页).docx 2025年东营市入团积极分子考试题库及参考答案详解.docx 2024年甘肃省陇南市徽县伏家镇招聘社区工作者真题及答案详解1套.docx 2023年湖北省十堰市竹山县官渡镇招聘社区工作者真题带答案详解.docx (2025秋新版)北师大版二年级上册数学全册教学设计.docx 2025年海南省事业单位招聘考试公共基础知识考试试题库及答案详解(全国).docx 2024年河南省漯河市源汇区老街街道招聘社区工作者真题附答案详解.docx 2023年湖南省衡阳市常宁市三角塘镇招聘社区工作者真题带题目详解.docx 2021年CAAC四类无人机执照考试复习题库资料及答案详解一套.docx 统编版五年级上册语文全册教案(表格式).docx 2025年白城市入团考试题库及参考答案详解.docx 2024年黑龙江省齐齐哈尔市克山县向华乡招聘社区工作者真题带答案详解.docx
      关于金锄头网 - 版权申诉 - 免责声明 - 诚邀英才 - 联系我们
      手机版 | 川公网安备 51140202000112号 | 经营许可证(蜀ICP备13022795号)
      ©2008-2016 by Sichuan Goldhoe Inc. All Rights Reserved.