织金农村义务教育阶段学校教师.doc

织金县2017年农村义务教育阶段学校教师“特岗计划”招聘实施细则根据《省教育厅 省财政厅 省人力资源和社会保障厅 省机构编制委员会办公室关于印发〈贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》（黔教师发〔2017 〕91号）和《市教育局 市财政局 市人力资源和社会保障局 市机构编制委员会办公室关于印发〈毕节市2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案〉的通知》（毕教发〔2017〕 49号）精神，为做好我县2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（以下简称“特岗计划”）招聘工作，特制定本实施细则一、招聘对象和条件（一）国家“特岗计划”招聘对象和条件1.以取得相应学科类别教师资格证（即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格）的高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，可招部分取得相应学科类别教师资格证的应届师范类专业专科毕业生2.取得相应学科类别教师资格证的全日制普通高校往届本科毕业生以上第1、2类报考人员所学专业与报考学科须一致或相近（相近专业：参照教育部下发的专业目录），年龄均要求在30岁以下（1987年5月1日后出生）。

（二）县 “特岗计划”招聘对象和条件1. 取得幼儿教师资格证2. 全日制应往届本科学前教育（幼儿教育）专业的毕业生3.全日制应往届中专、专科学前教育（幼儿教育、幼儿师范）专业的毕业生，参加笔试和面试4.年龄均在30岁以下（1987年5月1日及以后出生）5.生源地属织金户籍或于2016年4月30日前迁入织金县内至今6.县“特岗计划”幼儿教师的考生须提供户口簿原件及复印件7.报考者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求三）在编教师（含2014年、2015年、2016年的特岗教师）不能报考四）计生证明要求：已婚人员必须出具考生所在乡（镇、街道）卫计部门、人民政府（县卫计局）审核签署“未违反计划生育政策”意见，加盖公章的证明二、招聘指标织金县招聘“特岗计划”教师150名其中：国家“特岗计划”小学教师120名；县级“特岗计划”幼儿园教师30名具体招聘指标及学校详见附件1、附件2三、 招聘原则 （一）教师招聘坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定县、定校、定岗）的原则二）优先招聘报考学科与所学专业一致的全日制普通高校本科毕业生三）招聘的小学教师为国家“特岗计划”，幼儿教师为县级“特岗计划”。

四）招聘的“特岗计划”教师安排在乡（镇、街道）缺编的村级小学和乡（镇、街道）幼儿园任教（不含县城所在地幼儿园） （五）国家“特岗计划”面向全国招聘；县级“特岗计划”面向织金县户籍招聘 （六）聘期为3年，聘期内纳入织金县教师队伍管理四、资金安排1.国家“特岗计划”所需资金由中央财政负担；县级“特岗计划”所需资金由县级财政承担2.特设岗位教师在聘任期间，执行我省统一的工资制度和标准，其工资发放标准以及其他津补贴比照我县同等条件公办教师标准确定，享受我县公办教师同等待遇五、特设岗位教师管理1．特设岗位教师实行合同管理，由县教育行政部门与特设岗位教师签订聘任合同，明确规定双方的权利和义务2．特设岗位教师的档案在到岗前须提交到县教育局户口迁到签约学校所在地派出所（幼儿教师除外）3．特设岗位教师聘用后的日常管理与考核主要由任教学校和县教育行政部门负责每年度结束，对“特岗计划”教师的政治思想表现和工作情况进行综合考核，评定考核等次，并报县人社局备案对成绩突出、表现优秀的特设岗位教师，要给予表彰；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，要根据合同协议予以解聘并取消其享受的相关待遇。

4．特设岗位教师三年连续考核合格及以上且本人愿意继续在当地留任的，由县负责落实教师工作岗位，将其工资发放纳入县级财政统发范围，保证其享受当地教师同等待遇工龄和教龄自2017年9月1日起计算对重新择业的，要为其办理户口迁移提供方便条件和必要的帮助六、招聘程序特岗教师招聘按照公布招聘岗位、报名、资格审查、考试、录取、签订合同、培训等程序进行招聘分为两个阶段第一阶段招聘符合报考条件（含国家“特岗计划”和县级“特岗计划”）的全日制普通高校本科毕业生（报考学科与所学专业一致）第二阶段招聘其他符合条件的人员第一阶段招聘结束后，公布第二阶段招聘岗位，进入第二阶段招聘招聘考试分为笔试和面试第一阶段的考试免笔试，只设面试；第二阶段的考试设笔试和面试笔试由省统一组织笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和录取等工作由毕节市教育局负责组织两个阶段报名均采用先网上注册报名，然后现场审核确认的方式进行符合报考条件的人员在阶段报名时间内登录“贵州教育网”（）报名报名成功后，打印《特岗教师报名表》另外，在贵州教育网“特岗教师招聘”页面有关栏目下载、打印《贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘报名表》（见附表3）并填写。

省级招聘资讯可关注贵州教育网号gzsedu；毕节市招聘的适时资讯，请关注公众号“毕节市教师发展中心”一）第一阶段招聘（免笔试人员的招聘）1．报名“网上注册报名”时间：2017年5月13-15日现场审核确认”时间：2017年5月16-18日符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，须提交以下材料原件和复印件到毕节市现场确认点设毕节市第四实验高中校园内原毕节工校培训楼（七星关区双树路22号，地处五龙桥附近）织金县报名点现场确认（复印件由报名点留存）1）本人有效居民身份证（县级“特设计划”幼儿园教师须提供我县户口簿原件及复印件1份）2）相应教师资格证鉴于我省每年教师资格认定工作要在当年7月中旬才结束，考生（应、往届）可提供2017年中国教师资格网下载打印的教师资格申报表、国家教师资格统一考试合格证明（2014年以前入学的师范专业人员除外）、普通话二乙及以上等级证书但要求岗前培训时须提供相关教师资格证3）应届毕业生的学生证和普通高校毕业生就业推荐表或毕业证书；往届毕业生的毕业证书4）填写好的《贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张。

5）“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》2．资格审查报考者经资格审查合格后，进入面试程序对资格审查合格者，建立“特岗计划”报考档案3．面试及体检面试时间：2017年5月20-21日面试总分为100分,60分为合格资格审查合格人员及面试具体地点、办法、评分标准等事宜，见5月19日下午4:00前公布在毕节教育网（网址： 上报和公布第一阶段招聘录取签约名单 我县于5月28日前将完成第一阶段招聘的录取签约工作并完成已签约考生的信息录入工作，5月29日将“特岗计划”第二阶段招聘岗位数（按附表2格式）以电子邮件形式上报市教育局（），经省审核后在贵州教育网公布二）第二阶段招聘1．报名“网上注册报名”时间：2017年6月15-17日现场审核确认”时间：2017年6月19-20日符合本阶段报名条件的人员，完成“网上注册报名”后，在“现场审核确认”时间内，携以下材料原件和复印件(复印件有报名点留存)到毕节市现场确认点内织金县报名点现场审核报名，确认点设在毕节市第四实验高中校园内原毕节工校培训楼（七星关区双树路22号，地处五龙桥附近）报名须提交的材料：（1）本人有效居民身份证（县级“特岗计划”幼儿园教师须提供户口簿原件及复印件）。

2）相应教师资格证鉴于我省每年教师资格认定工作要在当7月中旬才结束，考生（应、往届）可提供中国教师资格网下载打印的教师资格申报表、教师资格全国统考合格证书（非师范专业）、普通话二乙及以上等级证书但要求岗前培训时提供相应教师资格证书3）应届毕业生的学生证（或学校有效证明）和普通高校毕业生就业推荐表；往届毕业生的毕业证书4）填写好的《贵州省2017年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期同底1寸免冠照片3张5）“网上注册报名”成功后打印出的《特岗教师报名表》2．资格初审报考者经县教育局资格审查合格后，取得考试资格并签署资格审查意见建立报考档案（录用后，此档案将进入“特岗计划”教师个人档案），并将初审合格人员名单（含加盖公章的文本、Excel电子表格，样式见附表4）报毕节市教育局市教育局汇总审核后，将初审合格人员名单连同本地区考务安排于6月22日前以电子邮件形式报省教育厅教师工作处6月23日后，省教育厅在贵州教育网公示初审合格人员名单，并公布各地提供的考务安排，供报考者查询3．获取准考证和查询考务安排6月25日后，资格初审合格人员可在“贵州教育网”查询具体考务安排，并在“贵州教育网”下载、打印准考证。

4．考试分笔试和面试笔试和面试总分均以100分计，并按笔试成绩占80%、面试成绩占20%计算考试总成绩；考试总成绩按100分计算，即“考试总成绩＝笔试成绩×80%＋面试成绩×20%”面试不合格者不参与录取1）笔试每套题总分100分，其中专业知识70分，教师综合素质30分笔试内容：报考初中和小学岗位的（不分学段），专业知识按语文、数学、英语、物理、地理、音乐、美术、体育、政史类、生化类命题其中报考政治、历史、思品、心理健康、特殊教育学科的考生考政史类试题；报考生物、化学、科学、劳动技术、综合实践学科的考生考生化学类试题；报考信息技术、通用技术的考生考数学试题；报考舞蹈学科的考生考音乐试题专业知识含高中（中师）至大学阶段专业基础知识，以大学阶段知识为主教师综合素质包括中小学教师职业道德修养基本要求、大专阶段教育学和教育心理学基础知识、2016年9月至2017年5月的国内时事政治报考幼儿教师岗位的考学前教育试题专业知识主要为中等师范学校学前教育专业所学知识；教师综合素质包括幼儿教。