经典辞职汇报汇编十篇.docx

经典辞职汇报汇编十篇经典辞职报告汇编十篇经典辞职报告篇1敬重的*总：您好!曲指算来，我到公司已有个月了，这个月里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽心尽职，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待 凭心而论，领导青睐器重，同事齐心融洽，这真的是我工作以来，所遇到最好的工作环境 但迟疑一再，我还是写了这封信 我要离开公司了!虽然我心里也真的不情愿，但我不得不这样选择 您知道虽然我是个女孩，但我并不是个怕吃苦的人 而让我感到尴尬的是，身体不好，竟然成了我这次离开公司的理由 虽然我的毛病不是什么大问题，但医生的一再嘱咐要我好好静养，却令我不得不仔细对待 您知道，对于一个女孩来说一份好的工作当然重要，但一个健康的身体却是一切的根本 我是一个理智而现实的人，虽然事业上的进步也是我的幻想，但我不敢去拼什么青春 健康对我来说，真的比什么都要重要 以我现在的身体状况，已经不能再胜任您交给我的工作，所以我不想犯难自己，更不愿让您及公司犯难，我必需要离开了 我真的需要休息一段时间，我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。

尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么，但对我来说它真的很重要，这点还盼望你理解与谅解 加入公司以来，您对我的器重与信任，令我特别感动，也成为激励我努力工作的动力 在您及同事们的热心指导与悉心关心下，我个人无论是业务素养的提高，还是.阅历的丰富都是特别明显的 我常想，自己应当用一颗感恩的心，去回报您及公司对我厚爱，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的力量真的很有限，不肯定做得都能让你满足，所以在工作中假如有什么失误与不足的地方，我只能对您说声愧疚，请您谅解!再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!恳请您接受我的辞职恳求!此致敬礼!辞职人：时间：200年月经典辞职报告篇2敬重的领导：本人自进入公司以来，每天都被领导和同事的工作热忱感染，时时刻刻感受着公司文化的熏陶，自己也处于不断地学习和提高中 但是，曾经有伟人说过，人获得的学问越多，接触的无知面也越大 我对公司文化了解越多，就越觉得自己与公司文化不能同步 “能者上，平者让，相形见绌者下”是公司用人原则，而我这样“自惭形秽者”自是应当知难而退，做不了推动公司进步的发动机，也绝不能做公司前进的绊脚石。

而且，人俯仰一世，或取诸怀抱，唔言一室之内，或因寄所托，放浪形骸之外 本人自问做不了闯荡江湖的游侠浪子，但也绝非笼中囚鸟，任人呼来喝去 因此本人申请辞职，为能者让位，也放自己自由，如此一箭双雕，利厂利己，也算我为公司做出的最终贡献 最终感谢这段时间以来领导的栽培以及同事的关心，这些将是我人生路上一笔珍贵的财宝，也请谅解我的不负责任，愧疚 此致敬礼！辞职人：20xx年xx月xx日经典辞职报告篇3敬重的院领导：您好!自从XX年3月份进入这个大家庭以来，我倍受团结，务实，开拓，奉献精神的鼓舞，在为服务的同时，自身也在各个方面得到好良好的进展 今日我选择离开，有许多缘由：长期重复的上课，让我失去了往日的.，好像有种力不从心的感觉，再这样下去的话，确定会有负面影响;每月1050元的工资收入，让我很难想象什么时候能在合肥买得起按揭的住房，倍感压力重大;或许是力量有限，我认为我在已经没有更大的进展机会了，基本上定型 因此，我打算选择一个新的工作环境，盼望领导批准，敬请早些支配 当然，无论我在哪里，我都会为做力所能及的事情，由于我为我曾经是人而傲慢过。

最终，恳切地说声：对不起!也诚心地祝福力挫群芳，永往直前!此致敬礼!辞职申请人：XX年4月10日经典辞职报告篇4敬重的各位领导：你们好！首先致以我深深的歉意，我怀着愧疚和复杂的心情写下这份辞职信，很遗憾地提出辞职 对于我当时的选择，我很骄傲，也丝毫不懊悔 团学是一个很优秀的团体，编辑部更是一个不行缺少的部门 我很喜爱编辑部，喜爱团学这个暖和的团体 在一年半的工作中，除了编辑部本职的任务，我学到最多的便是团队精神和组织力量，还学到了许多做人的道理和处事的原则，我想这对我今后的学习工作道路都会产生巨大的影响 同时，我明白了做好一件事的困难，明白了做好一件事所要付出的辛苦和才智，学会了时刻总结自己，学会了不断的重新熟悉自己 但是说实话，我开头觉得力不从心了 也许说一下我的工作，平常负责日常通讯，每个部门的每个活动我们都要报道，但是许多时候我并不能准时的被通知到，除了一些早就定好的，其他的许多活动都需要我临时通知，有的甚至是在上课时候我突然有活动支配，必需立即支配好干事们去现场写通讯和拍照片，由于很有临时性，所以支配工作就比较麻烦也很影响上课。

事后还得准时催干事交通讯稿进行修改做好整理然后在给老师修改，很内疚有几次由于来不及修改带来不良影响，很愧疚，这是我工作的疏忽 但可以说，除了吃饭睡觉，我几乎把全部的课余时间全用在部门工作里了 我真的很舍不得离开团学，但我真的很累，觉得我并不能很好的处理学习与工作的关系 在经过许多手忙脚乱的工作和学习生活，我静下心来考虑自己的境况和将来的进展方向 我是专科，只有三年的高校生活，或者说只有两年半，现在已经过去了一年半，我很有必要为自己好好考虑，下学期我们专业课更多，还要考相关方面的证书，我真的很难确定假如下学期还在团学我自己的学习时间，我也很难保证下学期假如我没把握住学习时间，那以后我怎么面对工作问题 我必需给自己一个喘息的机会，一是让自己疲乏的身心得到肯定程度的休息，二是重新定位一下自己将来面对的方向 这就意味着我会提前结束我的团学工作，在我离开之前，我会将应做的工作做个完整的结尾 这个打算会让我放弃许多，但我放弃不了.的竞争，放弃不了生存，所以我必需更加专一地为自己增加今后进展的筹码 同学会的一年半，对我来说，结果不是最重要的，工作的过程就能让我得到许多，就足以让我很心满足足地离开了。

我们商学院的团学一直都是一个朝气蓬勃的集体，盼望在*老师的带领下，在各位部长和干事们的努力下，团学会有一个更好的将来 此致敬礼！申请人：xxx20xx/12/29经典辞职报告篇5敬重的经理：我由于要去英国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导谅解 公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的 我留学归来之后，仍情愿回公司就职 感谢公司领导和同事在工作中对我的关怀和支持，并祝公司兴隆 此致敬礼！辞职人：20xx年xx月xx日经典辞职报告篇6首先很感谢我的合作伙伴，他们虽然不会太多参加公司的管理与运营，但他们的才智与阅历对我是难得的财宝，我在他们的身上有学不完的东东，年底了，我已提交一份全面的、具体的公司运营报告给他们阅读，我在这里写的总结，纯属个人方面的，或许对各位同行有一点点的启发或关心，那样的话，我就可以过一个快欢乐乐的新年了 商务方面在过去的一年中，fastersoft在商务运营方面还是取得了不错的成果的，比如通过了国家双软认证，成为nec的软件外包供应商，成为珠海移动的开发商，成为吉林高校珠海学院与中科大软件学院的科研实习基地，同时还获得了一些机构的相关资助，等等，这些成果得益于每一个员工的努力工作以及公司管理层的良好决策，当然很重要的一点是得到了许多伴侣与同行的大力关心。

成立一个公司并不难，难的是让它成长并进展起来，这需要我们充分利用各种资源，作为程序员出身，我认为自已在企业商务运作方面还是有许多的不足之处，比如有时较拘谨与害羞，好象不太适应大场面，还有口才欠佳，现在在努力提高中，学问面也不够丰富，当年我曾号称是国内看书最多的程序员，什么文学音乐美术天文地理三教九流都通通阅读，但还是感觉不够，我是很艳羡余秋雨同学的，他好象什么都懂，而且讲起来有如长江之水滔滔不绝，黄河泛滥一发不行整理，我看到福布斯作家财宝排行榜中，他老人家是排首位的，阿蒙是一个艰苦的创业者，将他人家拿到这里来开侃，真是委屈了 我觉得人的精力是有限的，我渴望学习许多许多的东东，但有时感到力不众心，应当说程序员从事企业运营方面，虽然有诸多的不足，但也有好的地方，比如我们对人坦诚，思维慎密，规律严谨，擅长于分析，最主要是要有.，脸皮要厚 随着公司的进展，我也期盼自已不断地自我提高与完善 研发方面呵呵，这是我的老本行，应当说我对fastersoft过去一年在研发方面的表现是满足的，许多人或许知道我是搞vc+出来的，fastersoft成立之初也是以microsoft的技术方向为主，但通过一年的进展，fastersoft现在已形成了两个主要的技术方向：一个是以microsoft的.net、c#、vc+、sqlserver等为主的研发团队，另一个是以java、oracle为主的研发团队，公司的研发力量已达到较高的水平，对目前主流的开发技术都能运用自如，可以应付更高要求软件项目或产品的研发，这要感谢各位同事的努力学习与工作。

在研发管理方面，我们也形成了自已的特色，我们没有照抄照搬什么规范标准之类的玩意，那些cmm啊，iso啊，我们高攀不起，我们只是一家小公司，我们需要快速的反应，需要高效率的沟通与工作，我们每一个研发小组通常是3-5个人，依据项目或产品的规模来敏捷安排人员，你可以说我们是小作坊式的，但那又有什么关系呢，关键是我们能在规定的周期内完成产品或项目的研发任务，这是最重要的，其它的让它们见鬼去吧，看看我们的研发team，我想到一个名词：极限编程即xp，可能这是这样吧，我也没有时间去核准 市场方面这是我的弱点，也是我以及fastersoft将来一年要重点提高的关键所在，我承认自已在市场营销的理论与实践方面都很缺乏，我也看了许多相关的书，但好像不是看书就可以搞定的，中国软件业最弱的两个地方，一个是管理，另一个就是市场，面对日益猖獗的盗版以及摸不清搞不透的市场黑幕，我们是退缩还是前进？我开头的时候是很怕这方面的，用有限的资金去研发一个产品，我觉得有把握，但假如用有限的资金去投放在一个产品的市场上，我认为风险太高了，除非你的产品是特别独特的，只有你有，别人都没有，而且技术门槛很高，但试问国内有这种产品？因此我是保守的，我觉得最好是投入的时候就可以看到收益，比如做软件项目，做软件外包，我看得见收入，但新产品的市场投入，有时就好象把money丢进去了大海里，或许我的分析更加说明白我在这方面的愚昧无知，但不管如何，作为一家企业，必需面对市场，面对竞争，你不能由于困难而停滞不前，软件项目与外包很大的程度是为了生存，以及积累阅历，企业最终还是必需要有自已的核心产品，并去市场上实现价值。

期盼来年，阿蒙能在这方面有所突破 行政与财务方面这也是公司很重要的方面，很感谢我的下属能很好地工作，使得公司其它方面能正常稳定地运作 作为企业的管理者，必需对公司的财务状况一清二楚，并能很好地做预算，能精准地算出项目的收益值与风险，我们的头脑里想得的应是赚钱，而不是守钱 小结呵呵，看完了吧，其实我只是简洁地总结一下，或许有点班门弄斧，不过没什么，我脸皮厚，不在乎攻击，晚上一样能呼呼入睡，其次天又精神饱满地投入工作与学习，每一天都要有新想法，新.，所以我也期盼csdn哪天能旧貌换。