
钢铁团队训练营.ppt
27页钢钢 铁铁 团团 队队 训训 练练 营营钢铁团队是怎样炼成的钢 铁 团 队 训 练 营1、集体荣誉高于一切2、心态状态决定一切3、士气比武器更重要4、能力是训练出来的5、自信是成功的前提6、纪律是胜利的保障7、公司是坚强的后盾钢 铁 团 队 训 练 营知行合一知道是没用的,相信并坚持的使用有用就学知错就改从我做起马上行动钢 铁 团 队 训 练 营一、一个遵旨二、二个系统三、三条原则四、四项原则五、五个要求六、六大模块钢 铁 团 队 训 练 营一个遵旨:赢钢 铁 团 队 训 练 营战斗力系统二个系统:执行力系统钢 铁 团 队 训 练 营态度决定一切三条原则:状态决定人生能力是训练出来的钢 铁 团 队 训 练 营四项前提:1、团队要做到两个一,三个不2、团队领导要合理分配资源3、目标要写在钢板上方法要写在沙滩上4、明确所要的结果钢 铁 团 队 训 练 营五个要求:政治合格军事过硬作风优良纪律严明保障有力钢 铁 团 队 训 练 营六大模块:1、军魂思维2、钢铁士气3、钢铁纪律4、钢铁作风5、钢铁组织6、钢铁执行钢 铁 团 队 训 练 营1、军魂思维1)、干革命要真干2)、打赢思维、战场无亚军3)、强者思维钢 铁 团 队 训 练 营2、钢铁士气牢记一句话保持好两态止怨有三法提起有四招钢 铁 团 队 训 练 营止怨三法:1、写出来2、培训3、乐捐提气四招:1、充满激情2、积极乐观3、生活规律4、改变状态钢 铁 团 队 训 练 营3、钢铁纪律:两大特点三点建议四法培养四大工具五种人员钢 铁 团 队 训 练 营两大特点:1、自律意识2、铁的纪律三点建议:1、身先士卒、带头作用2、制度面前、人人平等3、制度第一、领导第二钢 铁 团 队 训 练 营四法培养:1、教。
培养自觉意识2、养养成良好习惯3、监加强监督检查严格兑现奖惩4、带领导起模范带头作用管好重点人物钢 铁 团 队 训 练 营四大工具:1、树立权威2、成立制度监督机制3、纪律检讨4、责任连带钢 铁 团 队 训 练 营五种人员:1、小人2、强人(推动)3、俗人(天敌)4、好人(跟随)5、坏人(执行)钢 铁 团 队 训 练 营4、钢铁作风:1)、认真专注2)、高度负责3)、雷厉风行4)、坚持承诺5)、紧密团结6)、艰苦奋斗7)、勇敢顽强8)、无私奉献钢 铁 团 队 训 练 营5、钢铁组织:1)、五个原则(一)、一个上级原则(二)、坚决服从原则(三)、逐级指挥原则(四)、逐级汇报原则(五)、四二四机制钢 铁 团 队 训 练 营5、钢铁组织:2)、四个特例(一)、拒绝执行(二)、无力完成(三)、突发事件(四)、整体指挥钢 铁 团 队 训 练 营6、钢铁执行:一个目的成果两个原则和思维原则:1)保卫成果2)绝不找借口思维:1)外包思维2)镜子思维钢 铁 团 队 训 练 营6、钢铁执行:三种假象1)、好态度成果2)、职责成果3)、任务成果钢 铁 团 队 训 练 营6、钢铁执行:四个落实1)、目标明确2)、跟踪检查3)、回复机制4)、循环往复钢 铁 团 队 训 练 营五大意识:服从意识成果意识危机意识责任意识细节意识钢 铁 团 队 训 练 营把说的变成做的把做的变成成果把成果变成利润坚决执行绝不放弃创造价值信守承诺我们正年轻,让努力变成常态,用逆袭创造传奇。
