2022年山西XX县区雄山常蒋煤业有限公定定额罚款制度.docx

山西XX县区雄山常蒋煤业有限公定定额罚款制度 安 全 生 产 管 理 人 员 定 额 罚 款 制 度 常蒋煤业 2022年2月 平安生产定额罚款制度 一、指导思想 根据国家煤矿平安管理规定，以及山西各级煤炭平安监察部门的文件、指示精神要求我矿两委召开2022年度有关平安生产的专题会议；主要是针对矿井平安生产工作中，所涉及的“人〞的不平安行为，进行认真对待，不知从平安教育培训上下功夫，更重要的是要从杜绝不平安生产的根源上下功夫为此，会议决定：“严反〞生产过程中的“三违〞现象，消灭“人〞的不平安行为，加大对“三违〞人员的罚款力度，各级领导都有罚款、制止“三违〞的指标；使全矿形成一种人人抓平安，人人管平安，自觉遵章守纪，按章操作的良好习惯；从而，实现平安生产目标 二、组织机构 组长：秦翠平〔矿长〕 副组长崔进堂、〔生产矿长〕、李反修〔法人〕、张爱兵、贾雷兵〔副矿长〕 成员：刘京国、宋电龙、王程亮、贾建平、 三、定额罚款标准 矿长：600元 生产副矿长：500元 平安副矿长：500元 机电副矿长：400元 运输副矿长：400元 平安指挥中心负责人：400元 工程师：300元 平安监控室主任：300元 防治水科科长：300元 督查科科长：300元 平安技术科科长：300元 通风科科长：300元 信息科科长：300元 探放水队队长：300元 隐患处置队队长：300元 合计： 四、运作方式及保证措施 1、程序。

抓“三违〞-----现场认证-----现场要求立即改正并进行批评教育-----班后平安指挥中心开具罚款单-----当事人签字-----罚款单给被罚款当事人一联、转财务一联、平安指挥中心及罚款人各一联〔在当月工资中扣除〕------设立财务平安教育专项资金------职工平安教育培训、企业平安文化建设 2、保证措施〔1〕、矿财务及其他部门领导不得弄虚作假，随意安排从财务科把被罚款当事人当月罚款取消，否那么，已经发现，按双倍罚款数额支付 〔2〕、所有罚款已经开出只要手续、程序、认定符合法律、法规及本规定，不得废除 〔3〕、如果被罚款当事人感觉不合理，可以向矿两委提出书面申请要求重新审查；经矿两委确定批准后，按照矿规定程序进行重新审查；处理结果按照矿两委决定办理如被罚款当事人，因罚款报复罚款人，经确认后，双倍罚款，直至开除矿籍；到达法律法规规定的事件，交由司法机关依法处理 山西XX县区雄山常蒋煤业 2022年2月 第4页 共4页。