人事专员年度工作总结范文与人事专员年度总结2018汇编.doc

人事专员年度工作总结范文与人事专员年度总结 2018汇编人事专员年度工作总结范文今年以来 , 我们在局党组的正确领导下 , 坚持以“项目带动，完善制度，创新服务”为指针 , 紧紧围绕“两抓整推”战略目标，深入贯彻人才强市战略 , 开拓创新，详细内容请看下文人事专员年度工作总结立足市情，着眼大局，全面提升人才工作服务全局的能力和水平1、跟进新上项目和新建企业，积极提供各类人才服务走访工业园区风电企业，了解企业规模现状和用工需求，及时掌握企业信息，并将人才中心业务打包向企业进行介绍和推荐，解决企业从招聘员工到后续服务的一系列问题，受到了企业好评继续加强与外省市企业的联系，拓展业务范围，拓宽就业渠道与额济纳旗三和化工有限公司、中海油新能源玉门风电有限公司等 5 家大型企业建立了长期输送劳务用工合作机制为新疆金风科技有限公司酒泉生产基地等长期合作单位代招工作人员，按照要求，组织筛选应聘者，累计为代招 17 人次，成功推荐就业并由派遣部签订劳务派遣协议 15 人为求职者提供了较好的工作机遇，也为部门之间的业务协作创造了条件2、以人力资源市场和社会保障服务中心建设为契机，不断推进市场建设步伐成立了市场建设工作领导小组，并设立了办公室，抽调工作人员专门负责项目工作，局领导主动出击，多次到省上进行对接，积极与市国土局、规划局进行协商，争取对人力资源市场建设的支持，特别是康市长上任以来，非常关心市场建设，多次召集相关部第1 页共3 页门进行协调，现土地已经基本确定，市场可研工作前期工作已经准备就绪，只等市政府发文既可进入实施阶段。

3、大力开展人才交流工作，为招聘求职者搭建平台每月18 日定期举办大型人才招聘会，针对企业需求和求职者的需要，在元月举办了先锋种业专场招聘会、 3 月 8 日举办了妇女节专场招聘会、肯德基专场招聘会上半年共举办招聘会 6 场，有 78 家招聘单位参会认真做好招聘单位的后续服务工作，每月 19 号对企业进行回访，了解招聘单位招聘情况，对于没有招聘到合适人员的单位，在一周内为其推荐合适人才大力发展网络会员，及时对到期会员进行审查，动员他们续办手续目前发展网络会员 31 家次，其中季度会员 22 家，半年会员 4 家，全年会员 5 家同时，我们还加强与乡镇和社区的联系，赴城区 17 个社区、 12 个乡镇进行劳务输转宣传 , 发放招聘信息，宣传人才招聘会内容，收集求职资料，丰富了人才储备，建立了联系社区、乡镇的长效机制4、充实服务内容，不断完善人事代理和人才派遣工作切实加强档案管理，将档案室现存档案进行清查，重新规整存放，登记造册 ; 建立了档案室存放记录单，使档案管理工作更加精细化、严格化、正规化; 对零散调档函件进行清理规整，建立了电子版调档函信息登记表，为以后随时查阅提供了方便办理了酒泉卫校、酒泉职业技术学院、酒泉人民医院、惠民医院、阿克塞事业单位招录工作人员及县市已落实就业单位学生档案转出和代理手续。

第2 页共3 页人事专员年度总结 2018现对 xx 年的工作总结如下：一 . 对于公司员工的人事档案及其他资料进行收集及管理，保持公司档案的完整性，为保证日后的分析工作提供更准确的信息 ;二. 负责管理员工劳动合同，办理劳动用工及相关手续 ;三. 执行各项公司规章制度，处理员工奖惩事宜 ;四 . 协助做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等; 五 .帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，协助组织员工的各类活动 ;五 . 负责核算公司所有员工的工资，由于自己的粗心也有过错误，不过在领导的帮助下都能够圆满的解决 ;六. 可以自己独立处理保险和工伤的事宜 ;七 . 帮公司其他同事订火车票机票，解决大家出行的后顾之忧不过我觉得自己还有不足：工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离，人力资源方面的知识还有所欠缺，在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向领导和同事学习，不断提高自自身专业素质，才能面对更大的挑战，也才不会被时代的潮流所淘汰身边的同事也都在不断进步，朝着同一个目标奋斗着新的一年到来了，也带来了新的挑战，我将以全新的面貌来迎接新年的到来。