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2023年浅谈如何将青年工作深入人心.docx

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  • 卖家[上传人]:汽***
  • 文档编号:548843222
  • 上传时间:2022-09-13
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    • 浅谈如何将青年工作深入人心 浅谈如何将青年工作深入人心 随着社会的开展、文明的进步,市场经济竞争元素的导入,为中国经济注入了活力,也给新时期团的工作提出了新的要求,新的挑战应该如何将青年工作深入人心,面对具有时代特点的青年应如何发挥团组织的引导与团结作用这是各级团组织需要认真思考的问题近年来通过公务员招录进入xx部门工作的年轻人,年龄均低于35岁,职工队伍呈现年轻化、高学历的特点团员青年多集中为刚刚走出校门的大学生,他们充满着激情和活力,富于创造性和想象力,但是同时也表现出对于现实存在过高期望,容易产生沮丧感和失落感,容易失去方向、感到迷茫等特点为此,团组织要及时调整工作思路,对新的工作方法不断地探索,通过注入创新的元素,改换工作的方式方法,使团的工作走出了一条崭新的道路 一、明确方向,将青年工作做实 思想决定方向、方向决定道路,如何找准共青团在单位各项工作中的定位是十分重要的xx工作点多、面广,基层xx和监管点地处偏僻,条件艰苦,监管责任重,工作压力大青年充实到基层后,工作、思想和生活上都面临许多调整和适应在这种状况下,团的工作充满着挑战,既要在短短的时间内将团的各项工作向前推进,同时作为青年的群众组织,也要赢得青年的保护与支持。

      所以我们将团的工作定位于连接单位与青年的桥梁,提出了做“做青年的贴心人〞的口号,建立青年之家,让青年问题能够通过团组织得到解决,让青年在 团组织里面有回家的感觉,让单位能够通过团组织更多地关心与了解青年我们通过大量的青年思想状况调研,并形成严谨的调研报告递交给单位领导,使青年问题得到及时与妥善地解决;通过多种形式的座谈会,加强了单位与青年之间的交流与沟通;除此之外,无论是哪位青年病了,或者是思想生活上出现了困扰,团总支都是主动地去了解,去帮助,帮助青年解决实际的困难和问题,正是基于这一切,经过两年的努力,团总支总支终于赢得了领导的重视,得到了青年的支持,而这也正是团总支能够顺利开展工作、组织活动的有力保证 二、突出重点,将青年工作做强 团员分散,给团的活动开展造成了一定困难,如果活动的影响面不大所以也得不到领导的支持,所以团总支注意整合资源,将青年工作做强,效解决了财力缺乏与人力资源分散的问题,并且扩大了活动的范围和影响面,使活动取得了更好的效果例如强化岗位立功意识,不断擦亮青年文明号围绕“加快转型升级、建设幸福xx〞工作部署,以“为群众办实事办好事〞为主题,开展窗口擦亮行动,亮身份、亮形象、亮品牌,通过公布效劳标准、兑现效劳承诺等具体措施,向社会做出承诺,以优质的效劳展现青年文明号集体的良好形象。

      大力培养青年骨干,以培养党的助手和后备军为目标,积极创造条件,通过撰写论文、参与局重点工作等形式,不断增强青年的工作能力和业务水平 我们继续稳固了“青年文明号〞的创立成果,不断完善创立措施, 并积极将xxxx中心创立经验在全局范围内推广,着力培养新的青年文明号 我们深入推进了“xx局青年突击队〞品牌,结合“为民效劳创先争优〞活动开展,完善深化措施,建立“青年文明示范岗〞、“青年文明示范窗口〞等,着力打造“责任在肩创新开展〞的xx局青年突击队品牌 我们还深入效劳xx等xx重点工作,发挥青年优势,主动参与到xx重点、难点工作中,引导青年立足岗位做奉献 三、多点开花,将青年工作做活 团的活动就是团工作的生命力,活动开展的好与坏直接影响着团工作的方方面面,一次好的活动有时候甚至能够胜于一次枯燥的讲演,团组织通过丰富多彩的、富于特色的活动将团员凝聚到一起,通过富教于乐的活动引导与带着团员青年活动是否能够凝聚青年,是否能够引导青年最重要取决于活动的内容与形式社会在开展,青年的思想活泼,在各色各样的活动面前,旧有的活动形式已经不能够满足青年的要求,甚至可能还会遭到他们的离弃。

      所以现状要求着我们要不断创新,要贴合青年实际,从小小活动开始体贴他们的内心xx局的团员青年年龄较小,文化水平高,他们的身上既具有当代青年的优秀,也有着一些时代的特点,比方他们心高气胜、容易对于原本与校园生活大相径庭的职场生涯产生厌倦与困惑,所以一方面团总支开展富于特色的文体活动,另一方面注意教育的方式与方法,较少采用说教式的学习与灌输,而是通过典型青年的推出,通过优秀典型青年 的现身说法为他们指引人生的道路,通过经常性的聚会,让他们能够在相互交流之中互补短长,互相开解 我们积极开展书香xx活动,号召全局团员青年多读书、读好书,组织团员青年撰写读书心得,参与xx局微书评活动,收集心得和书评40余篇主动承办xx局(xx片区)青春典范风采展示暨读书交流活动,增强团员青年与兄弟xx局的横向交流 我们还增强团员青年与外单位的沟通联系,组织青年与xx、xx等单位开展联谊活动,在共同重温入团誓词、同唱团歌的过程中,增强交流,拓宽团员青年的视野 四、丰富内容,将青年工作做宽 要落实以人为本的开展理念,就是要在各项工作中关心人,尊重人,塑造人团的工作应该符合青年心理特点,紧贴青年工作实际,丰富工作形式,拓展工作领域,实现在青年群体中更宽广、更深入、更扎实的影响力和号召力。

      应该积极开展课题攻关,在各业务处室的指导下,结合xx中心工作,由团员青年自行结对进行研究;并组织开展青春论坛,对研究成果进行展示和评比,并将优秀论文报局领导和上级单位应该积极打造青春课堂,邀请上级单位和我局的业务骨干或者院校老师,以xx业务、国际公约、前沿理论、写作摄影等为主题,开展讲座;设立“岗位体验日〞,团员青年自行选择岗位进行体验,增强对xx各项工作的了解,提高青年综合素质应该积极丰富文体活动,依靠工会组织以及各团支部,开展各类文体活动,并对各支部组织开展活动进行评比,评选精品团日活动,在全局范围内进 行推广 在任何挑战与困难面前,只要紧紧抓住实事求是、求真务实的工作态度,时刻记住与时俱进、创新探索,就能够走出一条符合我局实际的工作道路来,沿着这样一个工作的思路,凭着对共青团事业的满腔热情,xx局团总支一定能够将全局团员青年团结起来,在“xxxxxx〞的征程上共同进退,为xx做出更大的奉献 第1页 共1页。

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