中医类别住院医师规范化培训考核册.docx

中医类别住院医帅规范化培训考核册单位 姓名 科另U 医务科制1、 本册供中医类别住院医师规范化培训考核登记使用， 由医务科负责保存 培训周期结束后，本册与中医类别住院医师规范化培训记录手册相应存入个人业 务技术档案2、 本册由各科考核小组在院继续教育主管部门指导下，按照中医类别住院 医师规范化培训计划所规定的项目和学分标准， 以中医类别住院医师继续教育记 录手册为依据，认真进行考核登记3、 住院医师每科轮转结束，均须考核登记考核工作应在轮转结束后三天 内完成4、 中医类别住院医师第一、第二阶段培训结束，临床实践、医学理论和思想 政治、工作态度分别达本阶段标准学分的 90%以上者，由院继续教育主管部门 进行综合考核第一阶段综合考核合格方可进入第二阶段培训，全程总分不合格 者需延期至合格综合考核为总分 90%以上为合格姓名 性别学历昭八、、片毕业院校及所学专业毕业时间继续教育起始时间考核内容赋分标 准评分标准得分政治思想工作责任心、无差错20分差错一次扣10分，重大医疗纠纷扣20 分服务态度、沟通能力10分有效投诉一次扣5分医德医风、廉洁行医10分违规一次扣5分团结协作、遵守制度10分违规一次扣2分临床实践轮转时间和科目20分轮转时间每少1天扣1分掌握病证数量30分抽查登记册记录及病历，每少 1病证 扣2分掌握病种数量30分抽查登记册记录及病历，每少 1病种 扣2分，参与诊疗轮转科室病例数不 少丁 10例，每少1例扣1分医疗文书书写质量30分甲级病历率＞ 90% 衍*降5吩口 1分， 丙级病历』、得分；门诊处方、化验单、 放射申请单抽查每发现1份不合格的 扣0.1分掌握轮转科室要求的 基本技能30分科室考核小组根据平时表现打分医学理论出科理论考核25分按100分卷折计读书笔记（《培训细则》 规定书目）15分科室考核小组根据实际情况打分参加医院规定的培训 和学术活动10分到会率＞ 75%每卜降5吩口 2分考勤培训期间除享受国家法定的节假日（不含产假）夕卜，事假每天扣除总学 分1分教为它力：优□良口中□差口； 参加各种科研情况：有口无口所在科室意见：指导老师签名： 科主任签名：年 月 日轮转科室名称:共个月考核内容赋分标 准评分标准得分政治思想工作责任心、无差错20分差错一次扣10分，重大医疗纠纷扣20分服务态度、沟通能力10分有效投诉一次扣5分医德医风、廉洁行医10分违规一次扣5分团结协作、遵守制度10分违规一次扣2分临床实践轮转时间和科目20分轮转时间每少1天扣1分掌握病证数量30分抽查登记册记录及病历，每少 1病证扣2 分掌握病种数量30分抽查登记册记录及病历，每少 1病种扣2 分，参与诊疗轮转科室病例数不少丁 10例， 每少1例扣1分（医技科室参照此标准打分）医疗文书书写质量30分甲级病历率＞ 90% 衍*降5吩口 1分，丙级 病历小得分；门诊处方、化验单、放射申请 单抽查每发现1份不合格的扣0.1分掌握轮转科室要求的 基本技能30分科室考核小组评分占50%医院技能考核成 绩占50%未完成规定例数每少1例扣0.5 分。

医学理论出科理论考核25分按100分卷折计读书笔记（《培训细则》 规定书目）15分未按规定完成精读书目，每少1本扣2分参加医院规定的培训 和学术活动10分到会率＞ 75%每卜降5吩口 2分考勤培训期间除享受国家法定的节假日（不含产假）夕卜，事假每天扣除总学分 1分注上述项目扣分均为扣完为止教为它力：优□良口中□差口； 参加各种科研情况：有口无口阶段考核结果：通过口未通过口医务科意见：负责人签名：年 月曰科别:共个月中医住院医师规范化培训第二阶段临床考核表姓 名参加工作时间专业毕业院校学历项目评分依据评分标准实得分一、技能考核舌诊（10 分）1、对舌体、舌质、舌台辨认准确72、对舌象临床息义分析得当3脉诊（10 分）3、手法准确、熟练74、对脉诊诊断要点及临床意义回答分析正确3认穴（10 分）5、穴位定位准确66、穴位功能主治分析得当；穴位操作要点回答正确（仅 限针灸专业）4急诊抢救（10 分）7、操作要点正确、动作熟练58、在规定时间内完成抢救过程且抢救成功5辅助检查判读（10 分）9、对辅助检查结果判读准确610、对判读结果的临床意义分析得当4一、中医辨证论治能力考核中医诊断（10 分）1、中医病名诊断准确52、中医证型诊断合理5辨证分析（15 分）3、辨证分析正确，主症分析有理有据104、兼症分析合理，体现中医辨证理论5治则治法（10 分）5、治则运用合理56、治法运用合理5力剂分析（15 分）7、选择合理，提出论治依据或名医体会108、方剂的使用范围和跟帅应用本方剂的体会5得分100考核组评价:考核人员签字:。