汽车行业就业前景(共7页).docx

汽车行业就业前景　　汽车行业就业前景〔一〕　　培训目标:　　本专业造就从事现代汽车检测与修理、检修设备的运用与维护,，汽车生产技术管理及汽车营销与售后效劳的高等技术应用型人才让更多的学员在国内承受更先进、更标准的汽车修理与检测职业教育全套课程,;让更多的学员在国内承受更先进、更标准的汽车修理与检测职业教育课程，造就优秀的汽车技师类人才，满意社会需求　　培训内容、　　计算机应用根底、机械根底、液压传动、汽车电器、发动机构造与检修、底盘构造与检修、汽车性能与检修、车身附属设备与检修、机械CAD、汽车销售与效劳等理论及汽车检测、汽车驾驶、修理等实训教学环节　　教学理念:　　1.实现培训与实际操作零距离;　　2.学员与老师零距离互动探讨;　　3.制定符合行业开展的教学打算;　　4.保持与企业沟通;　　5.全面推动运用多媒体教学;　　就业方向、　　可在汽车运输管理、修理及性能检测等企事业单位从事汽车维护、修理、检测、管理等技术工作，也可从事汽车销售及售后效劳工作　　必须要选实践性强的专业,以回避本科的竞争　　汽车效劳人才全面紧缺　　汽车业在我国是重点产业之一有数据显示，“十一五”期间我国汽车研发人才缺口50万人，修理人才缺口80万人。

将来5年汽车人才全面紧缺，包括汽车研发人才、汽车营销人才、修理人才、管理人才等　　汽车行业就业前景〔二〕　　随着汽车逐步进入家庭的时代到来,汽车的各类效劳也不断须要完善,因此汽车专业就业前景越来越好同时，汽车修理行业对从业人员的修理技术的要求也相应提高,大量的现代化技术设备将会运用在汽车修理领域这是对汽车修理工作的一种提升，标记着汽车修理工作不再是单纯的体力劳动，而更趋向于脑力劳动　　现代的汽车修理工作发生了巨大的改变，主要表此时此刻以下几个方面　　一、汽车修理道别苦脏累　　据调查，如今规模较大的一类、二类汽车修理公司的工作环境已比过去有了很大的改善尤其是一些知名的汽车修理效劳中心,整个修理车间内地上看不到油污,工人身着统一的工作服,一般也特别干净，并没有像人们想象的那样油渍斑斑过去许多必需手工操作的大扳手,大钳子已经渐渐被现代化的机械设备取代,员工只须要按动操纵纽就可以完成任务.过去靠手拆零部件、肉眼视察和经历判定的诊断方式已经被探测仪等取代,员工都不须要用手干脆接触到零部件就能探测到问题所在.此时此刻,还出现了汽车远程诊断技术，汽车修理此时此刻已经成了现代化的工作　　二、修理工要“跑”在汽车前面　　大量现代化电子检测设备的运用，确定了汽车修理人员在驾驭传统的机械修理技术的同时，还必需尽快驾驭现代电子修理技术。

子燃油喷射系统的应用，ABS防抱死制动系统、SRS平安气囊系统等都须要必须的专业学问，仅凭经历已经不能满意修理的须要 从事汽车修理效劳的技术人员，除了具有扎实的汽车专业理论外，还须要娴熟驾驭各种汽车检测设备与仪器，能娴熟运用电脑分析、查询汽车修理资料对出现的各种疑难杂症进展分析，到达精确判定、娴熟解除，以求最低的本钱、最短的工时、最优质的效劳　　三、汽车修理转向脑力劳动　　在许多人眼里修理就是动锤子敲，动钳子掰，是地道的体力劳动其实，随着目前汽车技术的开展，电控系统、发动机电控燃油喷射系统、带动防抱死限制系统(ABS)等新技术的运用，使得汽车修理工作越来越困难如喷油转轴的转速是多少，吸空气量是多少、指定喷油量又是多少等都有严格的规定,我要对汽车故障产生的缘由进展判定，仅仅有一身蛮力也只能“望车兴叹”了，真刚要消耗体力的工作已经越来越少，更多的时候是结合检测仪器做故障分析　　汽车行业就业前景〔三〕　　汽车专业就业方向　　一、汽车技术岗位开展空间、实习生—助理工程师—工程师—管理岗位这是大多数汽车专业的学生挤破头也要去的岗位，多数学生梦寐以求的是考上一个名牌大学的汽车专业探究生，然后进一个名企，从事技术岗位。

有人说我考研就是为了混一个文凭，以后进一个好公司，不必须从事技术岗位，其管用三年混个文凭可能不是最好的选择这个岗位比拟适合对汽车制造，设计，研发感爱好的人，也比拟适合那些喜爱和机器打交道，喜爱动手实践的人想做技术的同学最好还是考研，考出来以后开展是很好的，终归平凡学校本科生做技术起点还是比拟低的，而且一汽、东风、群众、通用这样的企业门槛是211，比拟难进技术岗位对专业学问要求比拟高，所以学习成果、奖学金什么的都比拟重要，应聘时最好重点突出自己的专业实力、团队协作实力等　　二、汽车营销岗位开展空间、实习生—营销员—区域经理—管理岗位此岗位非销售类岗位，销售汽车是4s店或汽车大卖场干的活一汽、重汽这种汽车制造公司一般会在全国各地都有4s店或售后效劳点，营销类岗位的主要工作就是连接总部与这些效劳点，做市场调研，传达总部的消息，提升4S店的效劳水平，帮经销商完成销售任务等这类工作须要具有必须的人际沟通实力和语言表达实力，同时也面临着必须的工作压力，可能须要出差，会比拟适合那些喜爱和人打交道的人不过这种工作能广泛地接触社会，积累人脉，能学到不少东西，也是比拟熬炼人的这种岗位对专业学问要求不不是高，但对与人的沟通实力有必须要求，本科就可以去重汽、中通、福田这些企业从事营销类工作了，这些企业待遇都还不错。

应聘时最好重点突出自己的人际交往实力、语言表达实力，沟通协调实力等　　三、二手车交易置换岗位开展空间、实习生-营销员-部门经理-管理岗位二手车岗位被誉为汽车行业中最突出一匹黑马之前二手车交易买卖被汽车行业并不看好，黄牛党一词深刻反映二手车从业人员的地位随着国内汽车保有量的增加，车辆交易频繁，二手车交易起先变得火爆，而由于二手车信息处于不透亮状态，二手车交易利润颇为可观在行业人士看来，二手车交易赚的就是灰色收入，其利润空间远远大于新车而随着国家出台二手车评估标准，对二手车行业的监管愈加严格，对二手车从业人员的管理也趋于统一，要求从业人员持证上岗，对相关交易市场公司机构要求有必须数量的二手车鉴定评估师专业技术人才这也使得学校和培训机构对二手车人才造就的重视，二手车交易行业势必成为汽车行业的明日之星　　四、汽车保险理赔岗位开展空间、查勘定损岗—理赔支持岗—管理岗位汽车行业的井喷干脆带动了汽车保险行业的开展，此时此刻汽车的年产量是1800万辆，假设一辆汽车一年的保费是2000元，可以看出其有多大的市场潜力，事实上还远不只这些汽车保险理赔这类工作，不只开展前景好，而且能学到许多不同专业的学问，并且广泛地接触社会，利于积累人脉。

这种职位要想做得好，对人有必须的要求，须要懂汽车，还得有必须的沟通实力，要会协助车主处理好交通事故，所以工作压力也会比拟大，这也是交通运输专业一个很好的就业方向，而且全国各地都在招这方面的人，需求量是特别大的，待遇也不错，感爱好的不妨考虑一下这种岗位对一个人的诚信要求很高，面试时必须要真诚，照实答复面试官的问题，不要有任何造假目前汽车保险理赔岗位也要求持有国家OSTA汽车估损师职业资格证书方可从业　　五、4S店效劳销售修理类岗位开展空间、销售参谋或修理技师—部门经理—店长这种工作是目前市场需求最大的岗位，也是最好进的公司，因为汽车效劳贸易公司遍地都是，汽车效劳市场以后也会越来越火爆这类工作也会比拟适合女生，有固定的工作地点、朝九晚五有一个惊奇的现象，汽车专业的学生一般不会去这些岗位，相反许多其它专业的学生都会去我觉得应当是学汽车的不愁找工作，都是去大企业，看不上这类岗位其实从事汽车效劳行业也不必须不好，需求量大，有广袤的开展前景明显的缺陷就是开展空间不够大，刚进去待遇比拟低，一个店投资5千万，一共才一百零一多号人，意味着你做到店长手下也只能管一百零一多号人，不过只要你耐得住孤独，熬个几年，当上部门经理后就不用愁了，一年工资再加上其它收入，十几万应当没问题，关键就看个人能不能混好了。

我觉得汽车专业本科生懂汽车，其它方面 还可以的话是比拟简单混出头的，因为小地方的竞争压力比大地方小得多，大地方都是精英选择4S店时必须要考虑好工作地点以及是哪个汽车品牌，这个特别重要，因为不同的店待遇相差是特别大的，经济兴旺的地方待遇是很好的，那些卖的好的品牌如群众、日产、通用、奔驰、宝马的4S店待遇也是比拟好的本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页。