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讲师选拔细则.ppt

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卖家[上传人]：M****1

文档编号：578635485

上传时间：2024-08-24

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讲师选拔操作手册讲师选拔操作手册•具备资深经纪人、店经理（含）以上职级;•具备丰富业务经验；•思想积极正面，相貌端正；•具备一定演讲或表达能力；参加初级讲师选拔的参加初级讲师选拔的人员除具备以上基本条件外，还须人员除具备以上基本条件外，还须: :•掌握初级培训课程一门以上（新人培训）•试讲合格•研发一门课程教案(2课时)•讲师培训通关参加初级讲师选拔的基本条件参加初级讲师选拔的基本条件: :讲师的讲师的选拔选拔讲师初选流程----试讲• 初选采取个人试讲与评委（评委由：区域经理，李总，张总等）评分的形式进行，授课内容根据初级讲师课程自行选定一门，授课时间控制在30分钟；• 试讲时间根据各报名情况统一安排• 试讲结束后，经评委综合评分确定参训讲师名单，并以文件形式予以公布讲师认证阶段流程---认证每次培训结束后，总部对参训学员进行评估认证，具体安排如下：1）认证时间：每次培训结束后2）评审评委：认证评审小组成员（待定）3）结果公布：季度评选优秀讲师，颁发证书4）通过认证的优秀讲师享受的待遇：·讲师认定为总部初级精英讲师/中级银牌讲师的，享受总部培训讲师相关待遇；·享有公司外派培训优先权；·享有优先储备权。

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