职工自我保安能力和意识的现状及对策.docx

细心整理职工自我保安实力和意识现状及对策 　　职工自我保安实力和意识现状及对策2007-12-16 13:53:14第1文秘网第1公文网职工自我保安实力和意识现状及对策职工自我保安实力和意识现状及对策(2)文章标题：职工自我保安实力和意识现状及对策职工自我保安实力和意识现状及对策　　当前，各单位正遵照集团公司要求踊跃开展创立本质平安型矿井活动，扎实开展“三违”现象治理和“延长递进”活动，集团公司平安形势正在得到扭转但是，各类轻重伤事故及死亡事故仍有发生通过谨慎地调查分析，除不行抗力自然性事故外，绝大多数事故均为职工自我平安意识欠缺、平安技能不强和违章作业所致一、当前职工平安技能和平安意识欠缺几种表现　　1、习惯性型局部职工养成了看惯了、干惯了、习惯了“三惯”作风如：干打眼现象屡禁不止，上下山行车不行人制度总有人违反，空顶作业现象时有发生，爬、蹬、跳现象仍未得到根本制止等等某矿掘进头一工人在不到20天时间里竟然屡次违章当安监人员问他为什么屡次违章作业时，他说：“以前就这么干也没出什么事有什么大惊小怪？都按规程干，这活没法干这种职工心态说明，违章者本身也明白违章作业是不对，可是，他们往往存在幸运心理，未能有效摆正平安及利益关系。

2、精力分散型这种类型有4种状况：一是由生理因素造成反响缓慢；二是带着思想负担下井，下井后精力分散；三是体力不支或身体不适；四是有家庭困难或冲突由于煤矿井下劳动强度大，体力消耗多，作业期间受水、火、瓦斯、煤尘、顶板等自然条件威逼较大，工作中稍有疏忽就有可能酿成事故　　3、技能欠缺型一些职工缺乏必要平安技术学问和操作技能，又不谨慎学习必备平安技术学问，加上一些单位领导重生产，轻平安，简洁产生违章作业，造成事故如某矿一采煤区队发生哑炮伤人事故后，当班工人竟没有一个人能精确说出正确处理哑炮方法在井下生产现场常常会发觉一些职工说不出所在工作面作业规程和施工措施要求，有放炮员竟然答不出放炮应驾驭根本常识4、麻痹偷懒型这一类型职工表现为，一是图省事、怕麻烦；二是工作消极，得过且过二者共同特点是“懒”不按章作业或未能刚好处理担忧全隐患而造成事故　　二、强化职工自我保安实力和意识对策1、抓好日常平安平安教化一要突出抓好上级一系列平安指示、指令学习这些指示、指令都是依据不同时期、不同特点针对矿井平安生产而提出或制定，具有很强政策性、指导性要充分利用一切传播阵地和媒体广为传播，扩大教化面，使广袤干部职工及家属全面了解当前矿井平安工作重点和难点，到达自觉地、全方位地增加自我保安实力和意识。

二要抓好日常平安根本学问和技能教化有准备地加强平安培训，提高职工业务技能和综合保安实力要充分发挥职工平安培训中心作用，严格各项学习考核检查制度，扎实谨慎地办好各类工种培训班，对各类专业工种进展系统平安技术和平安法规教化三要常常进展珍爱生命、自我保安和主动平安观教化教化职工克制松懈麻痹思想和幸运心理，按科学规律办事，不断提高自我保安实力使每个职工时时想到为了家庭华蜜，为了矿井平安，必需按章办事、正规操作组织职工签定自保互保合同，并狠抓落实和检查兑现四要抓好基层区队平安教化充分利用基层区队周平安技术学习日和平安活动日对职工进展平安教化，并坚持每天班前会特别钟平安教化，同时要进一步标准班前会内容及程序不断完善和丰富职工日常平安教化内容和形式坚持开展每日一题、每周一案、每月一课、每季一考、收看多媒体教材、“三违”人员平安补课、升平安旗、平安品德习练和实施准军事化管理等平安教化活动　　2、突出重点，强化对自我保安实力和意识差人员重点教化一是扎实开展平安警示教化活动在每起工亡事故发生后，痛定思痛，大家都会发觉，这些事故多是违章造成不懂平安学问人是无知可怜，而驾驭了平安学问却不去遵循人就更可悲了因此必须要坚持开展平安警示教化活动。

二是开展党群结对子活动，由党员和上述4种类型职工结成对子进展帮教这种形式一方面可以使党员产生责任感，另一方面也能促进局部职工提高自己平安技能和平安意识三是党政工团齐抓共管，把排查、帮教自我保安实力和意识差人员作为平安教化工作重点之一，切实抓紧抓好四是要接着办好“三违”人员学习班，强化职工平安意识、提高平安保障实力3、因人施教，切实做好职工思想政治工作对习惯性型违章职工，除了加强按章作业，正规操作教化外，主要靠各级管理人员在现场高标准、严要求刚好教化习惯性是长期养成，订正起来比拟困难假如管理人员每次都能刚好制止，并能赐予肃穆指责教化或必要惩处，一些坏习惯就会慢慢改正过来对精力分散型职工要依据不同状况提前做工作，必要时也可强行停顿他们工作，使全部职工在工作时间内都处于最正确精神状态对缺失学问型职工主要靠脱产培训和业余培训相结合方法加强平安学问、业务技术和标准上　　职工自我保安实力和意识现状及对策　　 。