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努力践行科学发展观   创新工会工作新思路——新形势下如何创新小学工会工作新局面 ——在全县教育工会工作会议上的发言各位领导、各位前辈：大家好！    在举国上下积极开展学习践行科学发展观活动，认真贯彻全总十五届二次会议精神，以实际行动迎接建国六十周年的大好日子里，迎来了我县教育工会工作会议的召开，我有幸参加这次会议并和大家一道共商我县工会工作大计，十分感谢局领导的关怀和我乡广大教职工对我的信任!   全县基层工会组织自2004年恢复以来，小学工会工作的开展长此以来都具有一定的依赖性，从未像现在这样独当一面作为小学工会组织的工作对象是一个老群体，而组织的本身却又是一个新机构，既没有什么工作经验可谈，更一时难找到明确的工作方向，“在新形势下如何开展工会工作？”是我县小学工会组织所面临的、需要探讨的一大新课题为此，我就这个问题从以下几个方面谈谈我个人的看法，以供大家探讨：一、加大探索力度，努力进入角色，尽快走出瓶颈    我县小学基层工会是去年12月开始组建的，开展工作还不到半年的时间，面对现实还存在着以下诸多方面的问题：    1、促进规范性由于过去乡教育工会因人员分散，工会活动经费一直由学校统管，无法自主列支等因素的影响，工会组织几乎被架空，是为有其名而无其实。

比如：本人就是原乡教育工会的组织委员兼中心小学工会小组组长，自2004年工会恢复以来，工会班子会议仅开过一次，工会会员大会仅刚恢复时召开过一次，更谈不上工会自主组织的其他活动，作为工会主席就是有其志也是无其能导致工会工作只是做做表面文章，无法发挥一级工会组织应有的职能，根本上无规范性可言如何使小学工会工作步入科学化、制度化、规范化？不仅是我们基层工作人员要积极面对，深入探讨，寻求解决的问题，更是各级领导统一政策，关心支持，着手解决的首要问题    2、把握政策性作为新组建的工会组织，其工作应配合党支部围绕学校的中心工作，服务大局，准确把握学校的各项改革宗旨和措施而农村小学都是以乡镇为单位，我们面对的工作对象是一个庞大而又分散的知识分子群体，如何从关心、维权、解困的角度去做好过细的工作，值得我们去探讨和研究因为我们的组织才刚刚建立，我们的工作才刚刚起步，我们的政策意识还十分朦胧，我们的工作水平还有待提高，我们的工作方法还有待摸索；所以，我们在现实的工作过程中所遇到的种种问题，由于对政策的理解和把握不够准确，导致不能做到讲得清，促和谐，谋发展的要求这就需要我们转变观念，加强学习，总结经验，创新思维，不断提高业务素养和政策水平。

    3、注重针对性小学工会履行职责要想达到一定的实际效果，就必须有针对性地加强工作而在我们的意识中一向把工会主席看作是一个闲职，又加之以上许多不利因素的制约，因此，在实际工作中我们往往无心去重视调查研究，工作漫无目的，眉毛胡子一把抓，致使工作效果不佳这就要求我们首先要突破自卑、自弃的心理防线，增强主观能动性，做到期期有计划，工作有重点，遇事抓关键，问题重调研    4、增强参与性因为小学工会刚成立不久，广大教职工对工会的认识比较模糊，一直没把工会当作一回事，在他们眼里只不过是一个虚设的机构而已究其因是我们班子本身就没把工会当回事，平时就是采取一种及其保守的敷衍应付的态度，没能把工会作为至关重要的机构参与到学校的重点工作和议事中去，对教代会作出的决议决定、审议意见以及代表提案的办理和跟踪监督到位只要我们摆正自己的位置，把精神振作起来，大胆履行自己的工作职责，竭力发挥工会的工作职能，经常深入基层调研，积极与群众沟通，努力为广大教职工解决实际问题，多办实事，办好事，就一定会受到大家的尊重和认可    5、讲究灵活性在不断深化学校改革的进程中，包括体制改革、课程改革、师德建设、依法治校、队伍建设等等，工会工作会遇到许多新困难、新问题，但我们作为基层工会的工作人员思想观念陈旧，工作方式方法囿于传统模式，墨守陈规，主观意识淡薄，缺乏创新精神，致使工会的桥梁和纽带作用没有很好的发挥。

学校工会主要是确保党与群众，领导与群众之间的密切联系，号召、动员与团结全体教职工，努力完成学校的中心工作与任务，对谋求学校的发展，创建和谐稳定的育人环境起着不可估量的作用所以，做好耐心细致的群众工作，积极引导广大教职工心往一处想，劲往一处使，以主人翁的姿态来管理学校，是创新工会工作的重要保障二、立足学校发展，积极行使职能，贵在持之以恒    “维权、参与、建设、教育”是学校工会的四项基本职能依法保护教职工的合法权益，维护教职工的根本利益是工会的主要职能如何行使好工会的职能，这对于我们小学工会来说无疑是工作的关键所在但一旦工作起来，总有点找不着感觉的味道我想，以下这些工作都应该算是在行使职能的范畴之内    1、管理民主化教职工代表大会是全体教职工实施民主管理的重要途径我校自2000年以来坚持教职工代表大会制度至今从未间断凡属教代会权限范围内的有关法规、政策等事项都提交教职工代表大会讨论、审议并通过并就学校重大事项和教职工反映的热点、难点问题以议案形式提交教代会，然后再协同支委会、校委会逐个解决落实    2、评估科学化近十年来，我们一直致力于建立一套规范的具有人性化的学校评估机制，通过教职工代表大会和深入基层调研等多种形式，倾听广大教师的心声，尊重广大教师的意愿，采纳所有合理化的意见和建议。

去年八月，中小一级机构成员认真研读了《宿松县义务教育阶段中小学常规管理工作评估方案（征求意见稿）》，针对我乡小学教学的落后状况，为解剖麻雀，利用半个月的时间，下到基层深入调研之后我们结合上届教职工代表的提案和部分教师的建议，对原有的评估内容认真进行一次归类、整合、修改和完善，并提交教职工代表大会讨论通过，这已是我们的一贯作风经过不懈的努力和探索，已逐步摆脱了过去那种陈旧的单一以教学成绩来评定学校和教师的模式，摒弃了所有不利于学校和教师发展的条条框框迄今为止，已形成了一整套以《学校常规管理工作评估方案》、《教学常规管理评估细则》、《教师年度工作综合评价细则》为主体的较为科学的“分类量化，综合评价”的评估体系，为学校年度工作评估，教师年度工作考核、职称评聘、晋级、评优等提供了一个公平竞争的平台    3、教育人性化学校的发展靠的就是教育教学质量的提升，教育者素质的高低直接关系到受教育者，因而，我们在实施教育的过程中要始终坚持“以人为本”，不但要对学生施行全方位的教育，同时更要注重做好教职工的政治思想教育工作，使教育工作逐渐步入人性化轨道    去年“六一”我们成功地主办了“庆‘六一’暨全乡小学生书画比赛”；“5.12”四川大地震之后，积极组织全乡师生开展“献爱心”活动，仅中心小学就组织了两次捐款，捐资达万元以上；还专门为来自重灾区清川县骑马乡木鱼镇的李燕茹、李海英两位同学举行了主题为“这里就是你的家”的联欢会；去年11月又成功地举行了“全乡小学生冬季运动会”。

还积极参加乡级以上组织的各类活动，我校鼓号队在全县鼓号队表演赛中获得“银星级鼓号队”称号这些活动的开展，极大的非丰富了学生的业余生活，推进了全乡素质教育的发展    去年7月，我们开历史之先河，专门组织了全乡教学工作贡献突出的教师和完小校长赴浙江的“横店影视城、鲁迅纪念馆、杭州西湖”等旅游圣地度假，这一举措大大激发了广大教师的教学热情三、坚持科学发展，创新工作思路，建设和谐校园    王兆国同志在全总十五届二次会议上的讲话中明确要求：“各级工会组织和广大工会干部一定要用中央的精神统一思想、凝聚力量，和衷共济、应对挑战，团结动员职工群众为推动经济社会又快又好发展发挥工人阶级主力军作用新时期，给了我们新的机遇，也面临着新的挑战尤其是小学基层工会犹如一株幼稚娇嫩的小苗，将会经受着更加严峻的考验为此，我们应从以下几方面做起    1、意识超前化广大工会干部一定要努力学习，转变观念，增强意识，提高业务水平团结广大教职工一道，认真学习贯彻和全总十五届二次会议精神，积极践行科学发展观，广泛开展“同舟共济保增长，建功立业促发展”竞赛活动为做好工会工作奠定坚实的思想基础    2、队伍素质化提高广大干部和教职工的全面素质是时代的要求。

在时代飞速发展、知识不断更新的这样一个大时代，我们一定要树立“终身学习，经常给自己充电”的理念，积极开展各种劳动竞赛、业务大练兵活动，以适应新时代工会工作和学校发展的要求    3、工作职能化充分发挥工会工作职能，切实依法维护广大教职工的合法权益和切身利益；关心职工生活，走进职工心灵；努力为他们排忧解难，做教职工的贴心人继续推行教职工代表大会制度，让广大教职工以主人翁的姿态积极参与学校的管理，真正团结在学校和党支部的周围，为促进学校的和谐发展发挥好桥梁和纽带作用  二零零九年五月六日企业一般可在支付平台上备案多个用于税费电子支付的账号，法人卡用户可通过点击“修改可操作账号”，将这些银行账号的操作权限给予指定的操作员卡用户，并设定最大可操作金额County continuation records has examined and approved the draft, spirit, believe, comprehensive Yearbook of zhuanglang already prepared draft, entered the phase of evaluation. Civil air defense work。