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类型两体系培训考试题-答案

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编号:336026794    类型:共享资源    大小:17.09KB    格式:DOCX    上传时间:2022-09-16
  
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金贝
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体系 培训 考试题 答案
资源描述:
两体系培训考试题 1、 风险分级管控体系建设的主要步骤? 1、成立组织机构;2、组织培训;3、编制体系指导文件(制度、指导书);4、风险点确定;5、辨识危险源,评价级别;6、制定管控清单,审批发布;7、风险公告;8、落实管控措施;9、持续改进;(每年定期评审) 2、 本岗位存在的主要风险点有哪些? 首先填写风险级别较高的风险点; 3、 本岗位存在的主要危险源有哪些? 从主要风险点中选取一些; 4、 本岗位存在的主要危险有害因素可能导致的事故类型是什么? 作业活动、设备设施风险分级管控清单中选取; 附:(物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其它爆炸、中毒和窒息、其它伤害) 5、 本岗位存在的职业危害因素和可能引发的职业病和职业伤害有哪些? 职业病危害风险清单中有; 6、 简述本岗位采取的风险管控措施共有几类;每一类别分别有哪些措施? 管控清单五大类中选取(工程技术、管理措施、培训教育、个体防护、应急处置)作业安全、设备设施、职业病危害都选取几条; 7、 写出风险分级管控原则? 风险越大,风险级别越高;上级负责管控的风险,下级必须负责管控,并逐级落实具体措施。 8、 随机选取一个设备设施和作业活动,辨识存在的危险源? 教会员工辨识方法,设备设施按部位确定危险源(如:基础、本体、压力表、液位计),作业活动按步骤确定危险源(如:动火作业中的吹扫置换、隔绝、取样、工器具准备、风险分析确定措施、措施落实、人员签票、动火作业、完工验收) 9、 本岗位隐患排查的排查类型、排查周期及排查范围? 从隐患排查类型中选取(日常隐患排查、综合性隐患排查、季节性隐患排查、专业性隐患排查、专项、专家诊断性检查和企业各级负责人履职检查)
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本文标题:两体系培训考试题-答案
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