2023年员工培训致辞5分钟.docx

员工培训致辞5分钟2023 员工培训致辞1 同志们： 大家好!每期开学，财会人员的工作都很忙今天在百忙中把大家请回来，组织此次培训工作，我认为非常及时而且很有必要下面我就开展好这次培训和做好教育财务工作讲几点意见： 一、明确目的和要求，认真参加培训学习 根据国家“校财局管”的意见，我县从__年9月起，全县教育经费统一纳入集中核算管理，N年多来，在县财政局、县教育局的正确领导下，经过广大财会人员的共同努力，教育系统财务管理工作逐步走上了制度化、规范化的轨道，得到了各级领导的充分认可但从近年财政、审计检查情况来看，个别学校也还存在制度不够健全、财经政策执行不到位的情况，特别是伙食团经费的管理还不够规范针对这些情况，这次培训把会计基础工作、法规政策和伙食团经费的核算作为了重点内容，希望通过这次培训，使广大财会人员能够掌握报账和核算的基本要求，熟悉财经法规和政策，增强财会人员执业能力，提高职业道德水平通过学习伙食团经费核算的方法和要求，掌握一些最基本的、具体的操作技能回去以后，根据要求，切实做好伙食团经费集中核算工作 这次培训时间紧、内容多、要求高，希望大家要珍惜这次难得的机会，能够有所学、有所思、有所用、有所获。

为此，我对这次学习培训工作提出两点要求一要端正学习态度大家要从思想上正确认识这次培训的重要作用，克服三种不良学习情绪：第一种是“自满”情绪，认为自己仿佛一切都懂，骄傲自大而不认真参加培训;第二种是“畏难”情绪，看到伙食团核算要求高，遇到困难不迎头而上而是退避三舍;还有一种是“无所谓”的情绪，这种人可能也参加了学习，但却随波逐流和得过且过，没有什么学习效果，学与不学是一个样二要严格学习纪律我希望全体会计人员要同在单位工作一样，保持一贯作风严格遵守学习纪律三要做好学习汇报今天来培训的是各教育督导站核算会计和各校(园)报账员，回去后，要将这次培训的内容向学校校(园)长和分管领导做好汇报工作，我们为他们也准备了培训资料，你们要亲自送到他们手中去 二、诚实守信，不断提高会计职业道德水平 实行集中核算以后，学校具体从事财务工作的人员大多数学校只有报账员一个人，学校报账工作、工资管理、经费统计等财务工作均由报账员一人承担，任务特别繁重，但是大家任劳任怨，克尽职守，出色地完成了各项工作，对你们的辛勤努力，我在这里表示最诚挚的感谢但从目前我县学 校财会队伍的整体情况来看，会计从业人员近100多人，其中具有会计资格的人员大约只有80多人，具有会计职称的人就更少了。

从人员状况来看，从会计专业院校毕业的人员仅占极少数，大部分人员属于半路出家，有的甚至连简单的核算和记账都做不好，给财务管理带来了潜在风险当前，会计新知识、新业务不断在更新发展，对财会人员的操作技能和方式方法提出了新的要求，面对新形势，学校财会人员必须不断加强学习，努力提高自身业务素质，练好正确履行本职工作的本领 一要讲诚信立信乃会计之本，没有信用，也就没有会计”要围绕全县教育事业发展的总体目标，在履行财务管理中切实做到诚实可信、遵守承诺，坚决杜绝虚假会计信息二要讲廉洁廉洁自律是保证经济活动正常进行的前提，是会计职业道德的最高境界要不断加强学习，培养正确的人生观、价值观，从小事做起，防微杜渐，实现自我约束;要经得起各种利益的诱惑，自觉接受监督;要坚持原则，依法办事，敢于同违法违纪现象做斗争三要讲公正公正是会计人员必备的行为品德，会计人员具备正直诚实的品质，不偏不倚地对待有关利益各方，以实际经济活动为依据如实反映各项财务状况保持从业的相对独立性，就事论事，遇事三思而后行，不受个人或外界因素的约束、影响和干扰，不带任何偏见或感情色彩地工作四要遵守准则会计准则是会计人员依法办事的核心内容，也是胜任本职工作的基础。

没有规矩，不成方圆”，会计人员要熟悉、正确运用准则，依照准则办事提高遵守准则和执行准则的能力;要具有高超的职业技能和足够的专业胜任能力，要不断学习，刻苦钻研，锲而不舍，精益求精，做业务精、技术硬的会计人员 三、正视差距，切实增强做好财务工作的责任感和紧迫感 近年来，随着经济社会的迅速发展，中央和省上对我县教育投入逐年增加，202x年学生公用经费生均又增加了100元资金投入的增加对财务管理和财会人员提出了越来越高的要求怎样管理好、使用好资金，需要大家认真思考从这几年的审计检查来看，我县教育财务管理工作总体上是好的，但也存在很多问题一是财务管理的内部控制制度还不够完善有的学校没有建立内部财务管理制度，有的虽然有，但不去执行，内部财务管理制度形同虚设，没有严格按照规定进行执行二是资金管理不到位个别学校不按规定管理现金，所收费用不及时存行、不及时计账，不执行备用金管理制度，违反了资金管理制度三是报账不及时有的学校不及时结算发生的经济业务，结算了的经济业务也不及时进行账务处理四是部分领导财经法规意识不强，对会计工作不够重视个别学校负责人对财会工作重视不够，对资金管理监督不到位，有些甚至指使、授意、强令财会人员违规办理经济业务，内部管理制度失控，财务收支不按规定核算，导致会计信息失真。

专项资金没有严格按照规定管理和使用，存在挤占、挪用、滞留、改变资金使用用途等问题，没有完全做到专款专用这些问题的存在，既有会计人员职业道德素质不强，执意而为，也有因为专业技能不高，对财经法规学习不够的原因财会工作是学校工作的重要组成部分，科学规范的财务管理是学校教育教学活动正常开展的前提条件，是维护学校稳定的重要保障，是党风廉政建设的重要抓手新的形势，给学校财务管理工作提出了新的要求，学校财务管理要把规范会计工作程序、统一会计核算标准、确保会计信息真实可靠、预防和惩治腐败等作为重要工作内容，进一步抓紧抓实，抓出成效 同志们，这期培训在学习内容安排上有较强的针对性，大家回到各自的工作岗位后，要坚持用高标准、严要求来履行职责，努力把工作做得更好、更出色诚信为本、操守为重、遵循准则、不做假帐”，这是对财务工作者职业道德和会计行为最基本的要求，希望大家在今后的工作中要不断提升整体财务会计执行能力和业务水平，学会管钱，管帐，管行为，为推动全县教育事业又好又快地发展做出更大的贡献 员工培训致辞2 首先，我非常感谢第二期的新动力学员，感谢你们选择_、加盟_、信任_你们是_未来的栋梁，而你们的自信、活力和昂扬的斗志，也增添了公司领导对_未来发展的信心。

其次，恭喜你们，恭喜你们选对了行业，跟对了人，走出了迈向成功的第一步我和你们的授课老师沟通过，明白大家对于企业发展的期望我想说的是，思想有多大，舞台就有多大!就行业本身来看，现在行业的销售额10亿，但未来两年，整个市场需求总量在200多亿左右企业在这个行业里，处于主导地位，技术领先，实力雄厚;而_为什么会有今天的成功?造就_今天成功的原因，包括领导者的睿智，_员工的勤奋努力，还包括_源源不断的人才培养和补充;在发展过程中，_逐步形成了符合企业实际的，真正融入_每个人心中，并用实际行动为之践行的企业文化，而所有的这一切，共同构成了_企业的核心竞争力 _发展到今天，才是真正到了振翅高飞的时刻，而我们最需要的就是人才!人才已经成为_快速发展的瓶颈，因此我希望更多的人加入_，一起来做强做大这个企业，就是要把中国的每个市、每个县、每个镇做透，直至再做到世界每一个角落实现净水全覆盖，造福于人类，让净水器成为每个家庭的生活必需品，真正做到有人、有水就有_ 第三，你们的学历决定了你们的起点比较高，我们把你们视为公司的储备人才，会根据你们的特点，你们的表现，有针对性的培训和培养，让你们快速成长，走向不同的管理岗位。

这个过程可能比以往的员工提升过程要短一些，你们会少走一些弯路但是最后能达到怎样的高度，还取决于你们的态度及努力程度经过你们的努力，公司的培养，不断的实践，最终你能不能带领队伍，能不能让大家信服，能不能让员工团结在你周围，这个不是仅靠公司赋予的，而是要靠自己的个人魅力和能力去获得的所以人才、或者叫管理干部，不是一蹴而就的，我认为知识和学历决定了你的起点和高度，而智慧决定了你未来的终点，在这期间，你为之努力的斗志、持之以恒的决心和积极进取的心态，才是你取得成功的关键 第四，大家都渴望成功，但不要认为做到了分公司主任、区域经理才算成功按陈总说的，人才就是在你的岗位发挥到了极致，做到了卓越，就是人才公司的岗位是广泛的，有专业管理干部，综合管理干部希望大家经过半年的实习锻炼后，重新认识自己，重新考虑自己到底适合做什么?在_，只要你态度端正，努力向上;只要你有管理者的潜质，就有机会成为干部当然也有一部分人不适合做管理者，但即便一直是优秀员工，_也会给予他该有的待遇和荣誉所以大家不要紧盯着区域经理和办公室主任，思路要放宽，公司岗位很多，发展的机会更多 最后，在今后的实践中，不管遇到什么困难，都不要紧，只要信念不倒，只要大家能坚持，持续努力，就有可能走向成功!当然大家不要闷着、蛮着干，毕竟大家是新员工，刚踏入社会，遇到困难要以合适的方式来反馈，让公司领导及时了解情况，帮你们快速解决问题，这会达到事半功倍的效果。

同学们，挫折不可避免，但只要我们对_有信心，对自己有信心，努力再努力，我们一定会跟随_一起，实现梦想，取得成功谢谢! 员工培训致辞3 同志们： 今天把大家召集到一起，举办岗前培训班，一方面，使大家了解一下我们医院的概况、医院文化以及有关规章制度;另一方面，对大家进行精神医学知识的初步培训这既是一次难得的学习机会，也是大家相互认识和了解医院的机会你们的到来，使我们医院这个大家庭又增添了新成员、补充了新血液、带来了新希望首先我代表院党委及全院干部职工对你们表示热烈的欢迎! 从学校来到医院，从一名学生成为一名医务工，这是你们人生的道路上的一个重要转折、一个崭新起点、一个宝贵机遇，为了帮助大家走好这人生的关键一步，尽快地融入医院这个大家庭，适应各自的工作岗位，成为一名合格的医院职工，我向大家提出三点希望：即“三爱”、“三学”、“三负责” 一、珍惜来之不易的就业机会，做到爱医院、爱岗位、爱患者精神卫生事业是一项特殊的事业、一项崇高的事业正是有了一代又一代精神卫生工的无私奉献和顽强拼搏，我们的精神卫生事业、我们医院有了今天的蒸蒸日上，特别是你们赶上了医院建院以来的巨变时期――我们期盼已久的新病房楼即将投入使用，医院的就医环境将发生根本改善。

可以说，医院今天的发展成果来之不易，希望同志们珍惜今天的就业机会，切实做到“三爱”，一是爱医院我靠医院生存，医院靠我发展这是我们全院干部职工的共识希望你们像爱自己的家一样爱我们的医院，时时处处维护医院形象、维护医院利益二是爱岗位大家经过一段时间集中的培训后，将走上各自的岗位岗位没有大小，不分贵贱希望你们把岗位当成职业，把职业当作事业，立足岗位做贡献，让你们的人生价值在岗位上闪光，为医院的发展努力发挥聪明才智三是爱患者患者是我们的衣食父母精神疾病患者是最需要我们尊重和关爱的人因此，我们要用真心呵护患者、用爱心温暖患者、用热心帮助患者，让他们感受到家一般的温暖 二、尽快转变角色，加倍努力学知识、学服务、学做人大家从学校毕业后并不意味着学习的终结，仍要学习、学习、再学习一是学知识要勤学、善学、会学，通过学习，打好基础，掌握本领当务之急是学业务、学技能，打牢扎实的业务功底通过学习，达到由拥有文凭向拥有能力转变，同时要由阶段学习向终身学习转变，在学习中快速转变角色、提高素质二是学服务医院是服务性行业，医院的生存和发展一靠技术、二靠服务，学习知识的最终目的。