企业门卫管理规章制度精选三篇
企业门卫管理规章制度 精选三篇 企业门卫管理规章制度在当今社会生活中，制度的使用频率逐步增多，制度含有合理性和正当性分配功效。我们该怎么确定制度呢？下面是xx为大家搜集的企业门卫管理规章制度，欢迎阅读和收藏。为了加强企业安全保卫工作，明确门卫值班人员的责任，切实保障院内的正常生产经营和工作秩序，营造友好优美的工作环境，特制订本制度。一、门卫值班人员要严格遵守实施企业门卫安保制度，恪尽职守、文明执勤。二、门卫值班人员要做到二十四小时值勤。发生治安事件和灾难事故，应采取主动有效的应变方法，立即向企业主管领导汇报，并作好统计。三、凡进入本院内人员均须验明身份，对外来人员凭介绍信或有效证件本人登记后才许可入内。若有特殊情况，应联络被访人同意后，方可进入。禁止无关人员进入院内。四、门卫人员应保持院内清洁、卫生、平静；禁止在门卫值班室内饮酒、打牌、逗留无关人员、闲聊、打闹；值勤人员要讲文明礼貌，不得态度粗暴刁难来客来访。五、严格实施物资管理要求，任何物资出入院内均需办理相关登记手续。凡协作单位、施工单位的非本院内物资进入院内时，需在门卫值班室登记，末经登记的物资不得放行；凡购置、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出须持有效证实，经查对无误后方可放行。六、门卫负责调动、管理和维持企业的上下班车辆停放秩序。外来车辆进入院内，应先检验问询并作好登记，不得乱停乱放。七、门卫保安人员负责做好邮件的登记、签收、分发工作；院坝卫生打扫和花草修枝浇水，督促垃圾按时清运；职员下班后，关好大门并常常巡查，不得离岗。八、以上制度，必需严格实施。若有违规，一经发觉，一次企业进行批评教育；二次处罚金100元；三次处罚金500元；若屡教不改，作离岗处理。九、本制度的.解释权属集团综合办。十、本制度自公布之日起实施。为了加强保卫工作，特制订本制度，望各施工班组遵照实施。1、门卫值班人员应认真负责、坚守岗位、严格门卫制度，对现场实施封闭管理，值班时不得擅离岗位，不得下棋、打牌等活动。2、值班人员必需立即处理各类突发事件。如遇重大事件，难以处理的，应立即汇报单位导领，并请求相关部门帮助处理。3、非作业人员、未戴工作卡的不得进入施工现场，确因工作需要进入现场内的，必需按企业要求办理对应手续后方能进入作业场所。4、准许进入现场的，必需戴好安全帽，并要遵守现场安全管理规章制度，服从现场管理人员的指挥。5、严格实施工地制订的人员进出制度，外来人员进入工地，必需实施来访人员登记手续，到工地推销产品的人员必需到工地办公区内办理相关事宜，若进入施工现场必需经工程部同意后，正确佩戴安全帽，方可进入。6、各班组退场或移至其它工地的材料、工具等，必需报工程部同意，同时列出物品清单，清单必需有材料部相关人员确定后门卫方可放行。7、非送货车辆一律不得进入工地。进厂私人车辆须有相关通行证。8、送货车辆应由工程部或材料采购部相关人员引导，门卫一律登记车牌，离开时检验。9、厂区大门处不得停放任何车辆或堆放物品，对于外来车辆必需指导到指定位置停放。10、晚上进入工地的材料由门卫工作人员负责清点、验收并立即报工程部办公室。11、应熟记厂区内各处水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置地点，以免临急慌乱，对主要路口电灯、门窗、篱墙等有缺损时，应立刻提议厂务单位处理。12、做好防火防盗工作，遇无法处理的意外，应立即报警。门卫管理是企业管理的一个缩影，是表现管理水平的标准之一，为强化门卫管理，特制订本制度。本制度适合用于本企业职员和保安人员。保安人员要严格遵守实施保安工作条例、保安服务协议书等规章制度，恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。保安人员要做到二十四小时轮留值勤，每两小时巡视巡查全企业一次。发觉违纪、偷窃等行为，要立即阻止和向上级汇报并作好统计。发生治安事件和灾难事故，应采取主动有效的应变方法，并立即向公安机关报案。发觉职员违纪违规行为，要立即向主管部门汇报，帮助处理。保安人员必需出门站岗值勤。警卫室要保持洁净和平静，物品放置应定位规范，不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者，视情节轻重，严厉处理。值勤人员态度粗暴，不文明不礼貌，有意刁难职员或外来人员，一经发觉，将根据双方协议书相关要求严厉处理。严格实施职员出入制度。当班职员标准上不得离开企业，确需外出，应如实填写职员出入证或凭出车单出入。部门经理以下职员外出，须由所在部门经理审批；部门经理以上职员外出，须经总经理室审批；不符合上述手续者，保安不准放行。强行外出者，应立刻上报人事行政部。外来人员因公务需进企业，经被访人同意，凭有效证件，正确填写会客单后，佩戴"贵宾证"方可进企业；会客结束后，凭被访人签字的会客单，归还"贵宾证"后，方能离开企业。外来人员一时没有联络上被访人，可在警卫室内的会客室或指定地方等候。禁止闲杂或和企业工作无关人员进入企业。企业职员上班时间不得进行私人会客，特殊情况须经所属部门领导同意，但只能在警卫室内的会客进行。衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得进入企业内。严格实施物资管理要求，任何物资出入企业均需办理相关手续。凡协作单位、施工单位的非本企业物资，进入企业时，需在警卫室登记，末经登记的物资不得放行；凡购置、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出企业须持有财务部出具的出门证，经查对无误后方可放行；凡节假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物资，须经部门经理以上领导签字同意后方可放行。严格实施车辆出入制度，外来车辆进企业需严格检验，作好登记。摩托车、自行车，一律不得入企业。本企业车辆外出须凭出车单，如无出车单，保安有权拒绝放行。副总经理以上领导除外。车内人员一律凭出门证，不然不予放行。禁止代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故离开企业。保安要作好违纪违规人员的登记，并立即向人事行政部上报。对违反本制度又不服从保安管理者，执勤人员有权强制实施，由此造成的一切后果由当事人负责。本制度的解释权属人事行政部。 企业门卫管理规章制度
