新入职员工安全教育讲义(全员)41

隐隐 患患 险险 于于 明明 火火 责责 任任 重重 于于 泰泰 山山安全教育安全教育安全教育安全教育 一一.安全教育概述安全教育概述安全教育的目的安全教育的目的 使员工了解国家、地方有关安全生产的法律、法规、标准。使员工了解本公司有关安全生产的管理体系和规定。使员工了解公司生产经营的特点、生产过程的主要危险有害因素及其控制措使员工了解公司生产经营的特点、生产过程的主要危险有害因素及其控制措施。施。使员工自觉地遵守有关规定，做到遵章操作，遵守劳动纪律。提高员工的风险意识和自我防护意识，主动履行本岗位的安全职责。提高员工的风险意识和自我防护意识，主动履行本岗位的安全职责。实现安全生产无事故。1、坚持金员“三级”安全教安全教育基本要求安全教育基本要求 专业不同人员分别教育，教育时间、主要内不同人员分别教育，教育时间、主要内容容 培训，持证上岗。经理、厂长安全管理人员生产岗位人员特种作业人员三三级级安全安全教教育育(公司级、部门级、班组级)特殊工种人员要经过考试合格，方可上岗；2、育安全教育安全教育国家安全生产方针国家安全生产方针安全第一，预防为主安全第一，预防为主国家消防管理工作方针国家消防管理工作方针预防为主，防消结合预防为主，防消结合管生产必须管安全；管生产必须管安全；谁主管谁负责谁主管谁负责!F世应备体题能项：其声常在耳边纳。责全二年米性亡。安全生产管理责任划分基本原则安全生产管理责任划分基本原则一一.安全教育概述安全教育概述触 长 嬉EHS概述概述E-Environmental (环境环境)H-HealthH-Health(健康健康)S-Safety (安全安全)environmental,health&safety 环境、环境、健健康康和和安全安全安全教育安全教育定义：定义：EHSEHS 是：ISO9001、ISO14001 和OHSAS18001 体系的整合整合原因：1.员工的身心状态、纪律、教育和技能，在很大程度上影响生产率水平。2.职业事故和职业病会造成生产设备的损坏和材料及产品浪费，从而增加 医疗和赔偿费用。3.企业除了它的经济实力和技术能力外，最重要还要保持强烈的社会责任 感、优秀的环境保护业绩和保证员工安全与健康的良好记录。4.我国正大力开展法制的建设与完善(GB/T28001-2(GB/T28001-2001)001)。安全教育安全教育EHS 政 策计 划执行和操作安全教育安全教育 EHS管理体系管理体系行为的检查与纠正持续改善管理回顾领导承诺初始状态评审成立工作小组、拟施计划EHS方针风险评估制定目标、指标及管理方案+体系策划、编写体系文件体系试运行和正式运行审核、纠正与预防措施管理评审、持续改进安 全 教 育安 全 教 育 建立及实施建立及实施EHS 管理体系步骤管理体系步骤工法规清查、鉴定、记录EHS 意识培调安全生产、消防常用词语安全生产、消防常用词语(1)(1)三不伤害：三不伤害：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。(2)(2)四不放过：四不放过：事故原因没有查事故原因没有查清、预防措施没有落实、群众没有教育、清、预防措施没有落实、群众没有教育、责任者没有处理不放过。责任者没有处理不放过。(3)(3)三同时：三同时：劳动安劳动安全卫生、全卫生、消防设施与主题工程同时设计、同时施工、消防设施与主题工程同时设计、同时施工、同时投入使用。同时投入使用。(4)(4)三违：三违：违章操作、违章指挥、违反劳动纪律。违章操作、违章指挥、违反劳动纪律。(5)(5)四懂四会：四懂四会：救救，消，扑救初期火灾，会疏散逃生。扑救初期火灾，会疏散逃生。(6)(6)危险化学品危险化学品：包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体 自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、有毒品、放射性物品和腐蚀品。品、放射性物品和腐蚀品。防器懂扑用施；懂逃逃危法法的火火懂一一.安安全教育概全教育概述述安全教育安全教育安全生产、消防常用词语安全生产、消防常用词语(7)(7)危害：危害：可能导致伤害或疾病可能导致伤害或疾病/职业病、财产损失、工作环境破坏或职业病、财产损失、工作环境破坏或这这些情况组合的根源或状态些情况组合的根源或状态。(8)(8)风险：风险：特定危害事件发生的可能性和后果严重性的结合。(9)(9)事故：事故：造成死亡、疾病造成死亡、疾病/职业病、伤害、财产损失、环境破职业病、伤害、财产损失、环境破坏的意外坏的意外事件。事件。(10)(10)事件：事件：导致或可能导致导致或可能导致事故的情况。事件包括未遂事故事故的情况。事件包括未遂事故/未遂事件。未遂事件。(1 1)不 符 合：潜在的，其结果能够直接或者潜在的，其结果能够直接或者间接地导致伤害或疾病间接地导致伤害或疾病/职业职业病、财产损失、工作环境破坏或这些情况的组合财产损失、工作环境破坏或这些情况的组合。(12)(12)隐患：隐患：任何与工作标准、惯例、程序、法任何与工作标准、惯例、程序、法规、管理系统绩效等的偏规、管理系统绩效等的偏 离，其结果能够直接或者间接地导致伤害或疾病离，其结果能够直接或者间接地导致伤害或疾病/职业病、财职业病、财 产损失、工作环境破坏或这些情况产损失、工作环境破坏或这些情况的组合。的组合。一一.安全教育概安全教育概述述安全教育安全教育立法目的立法目的以人为本，保护劳动者的安全和健康；有利于建立和维护良好的劳动关系和劳动秩序；加强劳动保护工作，促进劳动条件的逐步改善，消除生产中的危害因素；消除生产中的危害因素；规范管理者与劳动者的安全生产行为；对于加强企业管理有积极的对于加强企业管理有积极的促进作用。促进作用。二二.重点法律法重点法律法规规安全教育安全教育劳动法劳动法劳动法第六章对劳动安全卫生方面作了六条规定，其中包括：第52条、53条、54条、55条、56条、57条。用人单位应当做到：建立、健全劳动安全卫生制度，执行国家安全卫生标准，对劳动者进行安全 卫生教育，防止事故发生，减少职业危害。安全卫生设施必须符合国家卫生标准，新建工程安全卫生设施必须做到安全卫生设施必须做到“三同时三同时”。为劳动者提供劳动防护用品，对从事职业危害为劳动者提供劳动防护用品，对从事职业危害的的劳动者应定期进行健康体劳动者应定期进行健康体检。检。劳动者必须遵守安全操作规程，对违章指劳动者必须遵守安全操作规程，对违章指挥、挥、强令冒险作业劳动者有权拒绝强令冒险作业劳动者有权拒绝。特种作业必须经过专门培训并取证。建立事故报告制度建立事故报告制度。二二.重点法律法规重点法律法规安全教育安全教育安全生产法安全生产法中华人民共和国安全生产法于2002年11月1日起实施。日起实施。我国第一部规范安全生产的基本大法；树立：我国安全生产法制进程的里程碑；树立：我国安全生产法制进程的里程碑；标志：我国安全生产法制建标志：我国安全生产法制建设进入新阶段设进入新阶段；提供：政府行政、执法提供：政府行政、执法的法律依据；的法律依据；生产经营企业及其从业人员的行为准则；生产经营企业及其从业人员的行为准则；制裁安全生产违法犯罪行制裁安全生产违法犯罪行为的法律手段。为的法律手段。生产经学单位的上要负责人对市单位的安全生产工作全面负责。二二.重点法律法规重点法律法规安全教育安全教育下年三点召开全厂安全生产会议安全生产法安全教育安全教育安全生产法安全生产法作为从业人员，适用的章节为：从业人员安全生产权利和义务，主要内容：从业人员的安全生产保障权利一8项知情权，即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防 范措施和事故应急措施；建议权，即有权对本单位的安全生产工作提出建议；批评、检举、控告权，即有权对本单位安全生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告；的问题提出批评、检举、控告；有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所；有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所；依法向本单位提出依法向本单位提出要求赔偿的权利要求赔偿的权利；获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利；获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利；获得安全生产教育和培训获得安全生产教育和培训的权利的权利等。等。拒绝权，即有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业；紧急避险权紧急避险权，即发现直接危及人身安全，即发现直接危及人身安全的紧急情况时，的紧急情况时，生产经营单位的安全生产管理人员检查中发现的安全问题，应当 立即处理。二二.重点法律法规重点法律法规安全生产法自律遵规一从业人员在作业过程中，应当遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；用劳动防护用品；自觉学习自觉学习一应当接受安全生产教育和培一应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工训，掌握本职工 作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预 防和应急处；防和应急处；危险报告危险报告一发现事故隐患或者其它不安一发现事故隐患或者其它不安全因素时，应当全因素时，应当 立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。为了保证从业人员的合法权为了保证从业人员的合法权益，益，安全生产法特别强安全生产法特别强 调工会依法组织职工参加本单调工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理位安全生产工作的民主管理 和民主监督，维护职工在安全和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益，并在生产方面的合法权益，并在 第五十二条中做了明确规定。第五十二条中做了明确规定。安全生产法安全生产法作为从业人员，适用的章节为：从业人员安全生产权利和义务，主要内容：从业人员的义务一3项生产经营单位应当安排进行安 全华产培训的经费，二二.重点法律法规重点法律法规安全教育安全教育安全生产法马上安挥6万元对全体职工进行安全培训安全教育安全教育 二二.重点法律法规重点法律法规职业病防治法职业病防治法职业病防治法 职业病范围和职业病患者处理办法的规定 职业病目录 建立职业病危害项目申报制度；职业病防护措施；职业卫生管理措施(组织、人员、培训、防护用品、监测、应急救援等); 劳动合同的要求；劳动合同的要求；工作场所的要求；工作场所的要求；工会的监督。工会的监督。笔椒屋里10名工人F 有两个防毒口罩.怎&办?每5人合用一个，轮换戴爆炸品；压缩气体和液化气体；易燃液体；易燃固体；自燃物品和遇湿易燃物品易燃固体；自燃物品和遇湿易燃物品；氧化剂和有机过氧化物氧化剂和有机过氧化物；有毒品；有毒品；放射性物品；放射性物品；腐蚀品。腐蚀品。对危险化学品的生产对危险化学品的生产、储存、使用、经营、运输、储存、使用、经营、运输、登记与事故应急救援做了明确规定。登记与事故应急救援做了明确规定。安全教育安全教育 二二.重点法律法规重点法律法规危险化学品安全管理条例危险化学品安全管理条例危险化学品安全管理条例及配套法规管理的危险化学品包括化学品安全管理条例及配套法规管理的危险化学品包括八类八类；安全教育安全教育人员安全管理人员安全管理厂长、经理职业安全卫生管理资格厂长、经理职业安全卫生管理资格认证规定认证规定特种作业人员安全技术培训考核管理办法特种作业人员安全技术培训考核管理办法关于特种作业人员安全技术培训考核工作的意关于特种作业人员安全技术培训考核工作的意见见企业职工劳动安全卫生教育管理规定企业职工劳动安全卫生教育管理规定特种作业人员分为特种作业人员分为 1 19 9 类类(2005(2005年年):):(一一)电工作业；电工作业；(二二)焊接与热切割作业；焊接与热切割作业；(三三)企业内机动企业内机动 车辆作业；车辆作业；(四四)制冷与空调作业；制冷与空调作业；(五五)高处作业；高处作业；(六六)爆破作业；爆破作业；(七七)矿山作业；矿山作业；(八八)危险化学品作危险化学品作业；业；(九九)烟花爆竹作业；烟花爆竹作业；(十十)民用爆破器材作业；民用爆破器材作业；(十一十一)起重机械起重机械 作业；作业；(十二十二)电梯作