20春学期《管理学原理X》在线平时作业1
20春学期管理学原理X在线平时作业1试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 20 道试题,共 60 分)1.关于奖金的说法不正确的是（ ）A.奖金的数额不宜过小，以提高奖励的效价B.奖金的名目应尽量多，以最大地提高职工积极性C.奖金取得的条件不宜过严或过宽，以保证必要的期望值D.奖金发放还要密切联系企业或部门的经济效益答案:B2.不论是在企业还是在政府机构，秘书一般都是帮助高层管理者进行工作，他们在组织的职权等级链上的职位是很低的，但是人们常常感到秘书的权力很大。那么，秘书拥有的是什么权力？（ ）A.没有任何权力，只是比一般人更有计划接近领导B.强制权力C.合法权利D.个人影响权力答案:A3.保本产量是()和()的交点所对应的产量A.总收入曲线，总成本曲线B.总固定成本曲线，总收入曲线C.总固定成本曲线，总成本曲线D.总变动成本，总收入曲线答案:A4.关于组织文化说法正确的是（ ）A.变化较慢，但每年都会抛弃一些过时的内容B.变化较慢，一旦形成便日趋加强C.变化较快，随时补充新的内容D.变化较快，特别企业管理人员变更时答案:B5.文化的特征不包括（ ）A.绝对性B.民族性C.整体性D.多样性答案:A6.接受()的管理者可能决定向新来的员工支付比最低工资高一些的工资A.综合社会契约理论观B.权力观C.功利观D.公平理论伦理观答案:D7.从期望理论中，我们得到的最重要的启示是（）A.目标效价的高低是激励是否有效的关键B.期望概率的高低是激励是否有效的关键C.应把目标效价和期望概率进行优化组合D.存在着负效价，应引起领导者的注意答案:C8.当冲突无关紧要的时候，或当冲突双方情绪极为激动，需要时间慢慢恢复平静时，可采用的策略是（）A.强制B.妥协C.回避D.合作答案:C9.采取工作轮换的方式来培养管理人员，起最大的优势是有助于（ ）A.考察受训者的高层管理能力B.提高受训者的业务专精能力C.增强受训者的综合管理能力D.减轻上级领导的工作压力答案:C10.企业管理者对待非正式组织的态度应该是（ ）A.设法消除B.积极鼓励C.善加引导D.严加管理答案:C11.影响管理伦理的主要因素中，最不应该包括的是（ ）A.行为本身所涉及伦理问题的严重程度B.组织文化的内容和强度C.当地所实行的经济制度D.伦理道德的发展阶段答案:C12.对于所有层次管理的重要性大体相同的是（ ）A.概念技能B.技术技能C.决策技能D.人际技能答案:D13.如果一个人做周围人所期望的事，他处于道德发展的_阶段A.惯例B.强化C.原则D.前惯例答案:A14.对于基层管理而言，最终要的是（ ）A.概念技能B.技术技能C.决策技能D.人际技能答案:B15.组织精神（ ）A.是组织文化的核心B.折射出一个组织的整体素质和精神风格C.其表述必须详细具体，保证每个人都能充分理解D.一般是在组织的发展历程中自发形成的答案:A16.如果借助金字塔对管理决策或控制进行分类，则位于塔底的是()控制,位于塔中部的是()控制,位于塔尖的是()控制A.战略计划和控制，业务或操作，战术B.战术，战略计划和控制，业务或操作C.业务或操作，战略计划和控制，战术D.业务或操作，战术，战略计划和控制答案:D17.企业管理人员选聘时不需要作为主要考虑标准的是（ ）A.管理的欲望B.沟通的技巧C.强健的体魄D.冒险的精神答案:C18.梅奥通过霍桑试验得出，人是（ ）A.经纪人B.社会人C.理性人D.复杂人答案:B19.内部招聘的最主要缺点是（ ）A.要花很长时间重新了解企业状况B.知识水平可能不够高C.有历史包袱，不能迅速展开工作D.引起同事不满答案:D20.职责和权利、利益、能力之间的关系遵循等边三角形定理，()是三角形的三边，它们是相等的。A.职责、权限、能力B.职责、权限、利益C.职责、利益、能力D.权利、利益、能力答案:B二、多选题 (共 5 道试题,共 15 分)21.行业内现有竞争对手分析，包括（ ）A.竞争对手基本情况研究B.次要竞争对手研究C.主要竞争对手研究D.主要竞争对手的发展动向研究答案:ABCD22.战略性计划的显著特点是（ ）A.长期性B.整体性C.客观性D.可行性答案:AB23.下列属于非例行活动的是()A.生产规模的扩大B.新产品的研发C.工资制度的改革D.品种结构的调整答案:ABCD24.有效信息的特征有（ ）A.高质量B.相关性C.完全D.及时答案:ABCD25.企业的基本活动包括（ ）A.生产作业B.服务C.市场营销和销售D.内部和外部后勤答案:ABCD三、判断题 (共 5 道试题,共 25 分)26.信息系统包括五个基本要素：输入、存储、输出、反馈、控制。答案:错误27.从环境因素的可控程度看，可以把决策分为确定型决策和不确定型决策。答案:错误28.面向未来和总结过去是计划的两大显著特点。答案:错误29.政策指导矩阵从市场占有率和相对竞争地位来分析企业各个经营单位的现状和特征。答案:错误30.系统综合性原理包括的含义，一方面是系统目标的多样性和综合性，另一方面是系统任务的多样性和综合性。答案:错误
