定岗销售见习工作总结（多篇）.docx

定岗销售见习工作总结（精选多篇）第1篇：定岗见习工作总结定岗见习工作总结转眼间，自2009年7月入场至今工作已有一年回顾一年的历程，在各级领导的教导和培养下，在同事们的关心和帮助下，我从一个懵懂的的学生逐步成长为一名勤奋敬业的员工在这近一年的工作和学习中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有许多缺点需要改正工作一年以来，在各级领导的教导和培养下，在同事们的关心和帮助下，自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高下面，我将自己一年来的工作、学习情况做简要总结汇报入场后，通过一个月的入场培训，让我企业的运营模式以及企业文化等有了初步的了解9月，我被经营法规部借调，主要负责标准化工作在这借调的半年里，参与了企业“三标一体”的在认证工作以及标准化工作我们主要是在各分场轮岗实习，通过轮岗我们不仅了解了公司的各项工作和流程，更重要的是在这期间我们跟着师傅学到了许多新的知识和实际动手技能，更多的是感动和敬仰感动的是我们电力工人的辛苦，敬仰的是师傅们任劳任怨的敬业精神同时我深深的感受到安全工作的重要性从2010年1月起，我在客服中心开始定岗实习，首先我们分别在每个班组进行为期两周的学习。

客服中心共有五个班组，分别是市场开发室、大客户服务室、负荷管理室、中心营业厅和95598电力呼叫中心班组轮岗学习结束后，我便在大客户服务室定岗实习大客户服务室的主要业务是负责3kV及以上的大客户，包括八钢、中泰化学等主要工作有用电检查、催费、收费及大客户的新增、变更等业务，在这里我学到了很多首先安全永远是电力人一直需要学习的课程只有人安全了，电网才安全这是班长最常挂在嘴边的话语，也是我这定岗来的收获之一我们班每周组织学习《安规》及其他安全事项，在学习中，大家一起回顾做过的工作，一起找出其中的缺点并提出相关的更改措施着都让我深深的感受到班组对安全工作的重视的确，只有我们提高自身的安全意识才能从“我会安全”转变到“我要安全”的思想态度严谨的工作作风是成功的开始这是班组给与我的第二个感悟我们班组的师傅都是老电力人，不仅业务能力很强，而且工作很严谨我是一个大大咧咧的人，做事不够细心在这里几个月的学习，通过师傅们耐心的教导，让我有了很大的改变认识到了严谨的工作作风的重要性，同时在工作中更加小心翼翼，时刻保持清醒的头脑对待每一件事除此以外，我们大客户服务室的班组成员出来一名年轻大学生以外都是党员这里的成员们都有很高的思想觉悟。

我们经常进行政治学习自觉树立高尚的世界观、人生观，树立社会社会主义荣辱观，用先进的思想武装自己；通过以上学习和环境的带动，我感到自己的政治素质有了长足进步今后的职业生涯还很长，作为一名企业员工，应该将尽所能地对工作进行开拓，做出成绩在工作上，努力夯实专业基础，扩大知识面，力求更好的完成自己的本职工作作为一名刚刚毕业的大学生，虽然有四年的专业知识学习，但是实践的东西接触的少，对许多现场问题不了解面对这种情况，依靠自己认真的学习，促成自身知识结构的完善和知识体系的健全，让自己尽早、尽快的熟悉工作情况，少走弯路在接触到新的陌生的领域时，缺少经验，对于业务知识需要一个重新洗牌的过程，自己在各位领导和老同志的帮助下，能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中在今后的工作中我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业美好的明天尽一份力推荐第2篇：见习生转正定岗总结见习生转正定岗总结时间如白驹过隙，转眼间我与AP1000核电站共同走过了一个年华，刚开始我这位从象牙塔里走出来对社会懵懵懂懂的学生也俨然成为一名逐渐成熟的公司职工回首这一年的工作感触颇多，这一年来对于AP1000核电站调度员来说：即是辛苦的一年，也是丰收的一年。

AP1000为世界首堆第三代新型核电站，随着AP1000各厂房建设如雨后春笋般启动，施工管理的范围也越来越大，内容也越来越多，施工与安装之间、施工与施工之间相互制约，相互影响，流程错综复杂，大大小小各种事件、突发事件数不胜数，如1#核岛27#、28#罐体基础砼浇筑问题、1#核岛辅助厂房P20/P21贯穿件起初安装困难且安装后导致焊接问题等调度组从主任到调度员，时时刻刻以质量与安全为基础，以现场进度为目标，不断的解决问题、优化施工，消除各项瓶颈，身上所承担的责任和压力是难以用语言表达的调度组在主任和副主任的带领下，顶住压力，肩扛责任，克服了种种困难，迈过了道道沟坎，取得了基层的信任和钦佩，获得了公司领导的赞扬和鼓励作为调度组大家庭的一份子，我也明显感觉到自己在不断成长，收获的不仅仅是大家庭荣耀，更多的是自身的历练和成熟现在就我在过去这一年的工作总结如下：对于刚进入公司被分配做调度员的我，对调度员的了解比较片面，岗位职责及业务水平都处于萌芽状态,但为了做一名合格的调度员，我利用每天现场学习时间虚心的请教同事及其他现场管理人员，明白了调度员每天都要做什么工作、什么事该做、什么事不该做、遇到问题后该怎样处理等等，经过了一段时间我熟悉了调度员所要具备的能力与责任；在现场遇到不明白的问题后，不碍于面子，向工人们学习各种实体的操作和施工执行情况，掌握现场施工情况，便于更好的监督现场、服务现场；我想，只有精通岗位业务，才能做到对现场施工的有效管理。

作为一名AP1000调度员，首先要做到内行管理管理工作，重在管人，管人重在管心、管思想跟踪一项工作，首先自身要清楚明白工作的内容，切勿以其昏昏使人昭昭，然后认真检查落实工作进展的情况，而且对于常见的易发生的问题应该有预见性事前应考虑到在什么时候、哪个环节易出现问题，从而拿出强有力且有效可行的措施加以预防和控制，把一些问题控制在萌芽状态，保证施工有序顺畅的进行千里之堤毁于蚁穴，事前的预防胜于事后的控制，要做到未雨绸缪防患于未然其次，调度员在日常工作中会经常与公司内部外部各种人员联系，上到公司领导，下到普通工人在工作中应时刻谨记以维护公司的整体形象与利益作为自己工作的核心对待领导不卑不亢、对待同志热心帮助、对待问题认真分析、对待困难迎难而上、对待成绩不骄不躁、对待失误总结反思，说话铿锵有力，做事雷厉风行干工作重在认真，做好工作重在务实认真体现在工作的过程，务实则反映出工作的结果作为一名调度员，在工作中既要做一个认真务实的实干家，又要做一个学会变通的创新先锋创新源于思考，思考源于总结，总结源于反思对于一些问题的处理上，应分清主次，明确方向，在复杂的问题中，认清抓住主要问题，在主要的问题中，摸清问题发生的规律。

把复杂的问题简单化，把简单的问题重复化不因循守旧，不墨守成规凝聚产生力量，团结诞生兴旺作为调度员，应顾全大局，时时刻刻把提高整个团队的凝聚力和向心力作为己任与大家多交流思想，多沟通情况，增进理解和支持，而且多换位思考、多思考自省，对别人多理解、多支持、多配合、少猜疑、少争辩、少指责，以诚相待，同舟共济，团结奋进，营造一个充满生机活力、拼搏奋进的高效的团队古人云“吾日三省吾身”，虽然这段时间里，我在工作上取得了一些进步，但是反省一下自己，还是有好多工作没有做到位，例如：1、工作不够积极主动，偶有迟到的情况，员工能做到的，而自己没有做到2、业务水平未达到精湛，导致问题不能及时处理和分析3、信息不能很好的传达，导致安排的任务不能及时完成4、工作总做到问题出现之后，而不是在事发之前做到很好的控制5、遭到批评后，就会心灰意冷，工作情绪低下6、遇到较难的问题就请示，没有自己好好的思考思考为了更好的完善自己，为了做一名合格的调度员，我需要做的还有很多，以下是我今后在工作中需要学习的计划：1、加强业务方面的学习，做到及时发现及时处理，出现的问题不搁置、不放过2、改变精神面貌，遵守工作纪律，积极的去执行每一项工作。

3、认真观察与思考施工中出现的各种质量、安全隐患以及施工中将有可能遇到阻碍工期的各种问题，把问题控制到萌芽时期4、创新工作方法，不能天天只知道查找问题，而忘了自己的职责5、加强沟通交流，做好眼睛，不做传话筒，做什么事都要身体力行6、敢于管理，加强自身管理能力，做到科学化、人性化7、遇到难题后，不能急躁，要静下心来判断事情的对错，并拿出理性的解决方案8、能承受工作压力，遇到问题不回避，不怕批评，从批评中吸取教训，转化成一种动力9、宏展更好的蓝图，再接再励，争取再上一个台阶总之，要想做一名合格的AP1000调度员必须全方面要求自己，虚心学习，勤奋思考，拼搏奋进工作只有起点没有终点，我相信今天的艰辛，定会迎来明天的成功推荐第3篇：定岗争优工作总结定岗争优工作总结定岗争优工作总结稽东镇开展农村党员践行先进性 “定岗争优”活动总结为不断巩固先进性教育成果，积极探索新形势下农村党员保持先进性的有效途径，充分发挥党员在新农村建设中的先锋模范作用，使先进性要求“岗位化”，根据县委组织部有关文件精神，我们稽东镇党委在今年6月扎实开展了“定岗争优”活动，使全镇近85%的农村党员有了一个明确的岗位、一份神圣的职责、一方干事的舞台。

一、具体做法定岗争优”活动既是一项创新工作，更是为农村党员搭建发挥作用平台、提高党员服务群众责任感，从而不断加强农村基层党建工作的一项大工程为此，我们在活动开展过程中严格按照上级要求，同时结合本地实际，扎实开展这项活动，保证了科学设岗、合理定岗、认真履岗一是深入开展调查摸底工作各村抓住第三批先进性教育活动的有利时机，对本村党员均进行了一次认真的调查摸底，全面掌握了党员的基本情况，同时结合本村在新农村建设中迫切需要解决的热点、难点问题，因地制宜、因事设岗全镇1176名党员，参与定岗的党员数达到992名，分别被定为综合协调服务岗、生产发展引领岗、文明风尚倡导岗等岗位二是合理定岗实行自愿申报与党员公议相结合的方式，先由村党组织召开党员大会，将岗位名称、工作职责等向全体党员公布，然后由党员根据自身实际情况申报适合自己的岗位，最后由与会党员根据个人特长、岗位需要集体评议、合理定岗参与定岗的992名党员中，100人次被定为综合协调服务岗，92人次被定为生产发展引领岗，108人次被定为文明风尚倡导岗，96人次被定为意见建议征集岗，92人次被定为民主监督参与岗，108人次被定为村容整洁协助岗，108人次被定为政策法规宣传岗，108人次被定为扶贫帮困奉献岗，92人次被定为矛盾纠纷助解岗，88人次被定为信息交流联络岗，其中一人两岗以上人数为91人。

三是强化管理主要是明确由驻村指导员负责对上岗党员开展具体指导，由村党组织积极引导党员对照标准，践行“八荣八耻”，并督促党员把履岗活动中的“荣”事、“辱”事和联户情况，由本人记入“党员荣辱档案”目前已记载“荣”事86件次二、初步成效通过开展“定岗争优”活动，进一步激发我镇广大党员的先进意识和工作积极性，给镇村两级经济发展、社会稳定营造了良好的环境一是促进了生产发展定岗争优”真正激发了广大先富党员服务经济发展的自觉性，目前全镇上下掀起了一股招商引资和兴办家庭工业热潮如陈村村通过设立2个生产发展引领岗，2名先富党员在自己发展家庭工业取得良好经济效益的情况下，积极为村民提供信息、提供技术支持，使该村在我镇家庭工业发展中一枝独秀，仅7月份就新增织机15台、从业农户2户大桥村一名先富党员抓住镇村两级招商引资的有利时机，不失时机说服自己的一位朋友到该村投资兴办一家纺织企业，目前该企业土建工程进展顺利，预计9月底前可投入生产二是倡导了农村文明新风如俞谢骆村老党员俞传贤，身兼文明风尚倡导岗、政策法规宣传岗两职，他以本村的黑板报、阅报栏为阵地，一方面通过开辟“八荣八耻”专栏等，积。