油田职工学习《大庆油田可持续发展纲要》有感.doc

1、油田职工学习大庆油田可持续发展纲要有感实现大庆油田可持续发展需要当代每一位大庆石油人尽心竭力（一）在人类历史上，总有某些重要的时间、重要的空间和重要的事件组合在一起，合成让历史回眸的印迹。年月日，在大庆油田，一个开启油田未来发展之门的钥匙大庆油田可持续发展纲要走进了人们的视野。我们的心为之一振：文字如此洗练、表述如此干脆，没有任何的渲染和雕琢，思路却如此清晰、命题却如此深刻、指点迷津却如此拨云见日。认真学习，细细品味，顿觉作为当代大庆石油人肩上担子沉如铁。实现大庆油田可持续发展，是几十万干部员工的希望和期盼，如何做才能可持续发展，纲要做出了回答，真正实现可持续发展，是了不起的事情，是世界奇迹。王永春总经理在大庆油田纪念“五四”运动周年大会上的形势任务报告中说：“年的历史正渐渐远去。历史的辉煌留给我们的，除了荣誉和激励外，还应有理性的思考，这是我们珍惜荣誉、高举旗帜、开创未来的客观需要和理智选择。大庆油田开发建设到今天，可持续发展的重任已经历史地落在我们这一代人的肩上。油田的地位需要我们去保持，辉煌和荣誉需要我们去延续，大庆精神、大庆红旗更需要我们在新时期发扬光大。”使命神圣、责任重大、

2、任务艰巨，需当代每一位大庆石油人尽心竭力。（二）哪个时代有哪个时代的艰难，于是，诞生了一个新名词叫共克时艰。油田发展面临“四重”、“五大挑战”，哪一“重”不需要当代大庆石油人用宽厚的肩背扛起，哪一“挑战”不需要当代大庆石油人用坚强的臂膀承担？“八大业务”提升、“三大战略任务”推进，哪一项不需要用创业的激情殚精竭虑，用负责的态度精益求精，用开拓的精神创造新天地？搞好“三个建设”、做到“四个保持”、打造“八个大庆”，让大庆油田基业常青，让大庆油田走向世界，让大庆油田更加美好，哪一个目标的实现不需要我们翻山越岭、跨海趟河，用强大的意志去踏碎困难的坚冰，用愈战愈勇的气度去所向披靡，用科学的精神去步步为营，用国际的视野去超越国际一流？会战时期，我们遇到了有油怎样快速开采的问题，是天当房、地当床，大雪当炒面、北风当电扇的困难，是人拉肩扛的考验；今天油藏递减，我们到哪里去找油田，如何可持续？是技术和战略问题。比这个更难的是“优化结构”、实现自我发展的战略转型！大庆油田党委书记姜万春说：纲要有力地回答了大庆油田在新的历史时期，朝着什么样的方向发展、开创一个什么样的未来，以及如何实现这一发展等重大历史课

3、题。这些严峻地考验着我们的班子，考验着我们的干部，考验着我们的队伍。珍惜荣誉，高举旗帜，开创未来，永续辉煌，当代的大庆石油人，我们准备好了吗？（三）管理大师彼得德鲁克曾经有过经典“五问”。我们也要“五问”包括我们自己在内的大庆石油人：、纲要与我们的人生追求、幸福指数有关吗？、我们是谁，从哪里来，是为了享受还是为了事业而来？、我们该以怎样的视角来审视我们这一代人的责任？、油田可持续发展是世界级难题，实现就是世界奇迹，当代大庆石油人面临选择的时候，我们是勇于担当，还是临场却退？、上一代人通过奋斗带给了我们幸福，我们要留给下一代什么样的发展空间？“生于忧患，死于安乐”。达尔文的进化论也告诉我们：生命的成长过程，其本质就是应答历史挑战的过程。凡是对新挑战做出积极应答、主动改变现状的生命，就能加入优选的行列，得以兴旺发达；凡是在面临挑战时乏心乏力、得过且过，随遇而安、听天由命的角色，最终无法摆脱劣汰的物竞天择。这是逻辑的必然，也是历史的必然。（四）资源型企业的持续发展是世界性课题。世界各个国家和企业都在加大对资源型企业持续发展的研究和实践。纵观美国德克萨斯油田和前苏联巴库油田的正反两方面案例，我

4、们不难看出，推进资源型企业的可持续发展有被动和主动两种模式。“被动式”即资源枯竭、迫于无奈、被动应付，是处于衰退期和枯竭期的无奈选择，具有困难大、成本高、时间长、效果差等特点；“主动式”是资源未枯、积极主动、循序渐转、良性发展，困难小、成本低、效果好。因此，抓住持续发展的关键点，是企业领导层的前瞻之举、英明之举、创造之举。纲要带给这座城市和这个油田的是负责之音、绸缪之音；带给我们的是创业之音、奋进之音；带给子孙后代的是希望之音、幸福之音。我们赶上了一个大有作为的时代，焉有不尽心竭力、鞠躬尽瘁之理？（五）年前，铁人喊出了“宁肯少活年，拼命也要拿下大油田”、“把我国贫油的帽子甩到太平洋里去”的豪迈誓言，这誓言就是宣言，就是纲领，然后，它变成了几万、几十万大庆石油人的共同行动，变成了为国家、为人民做出的历史性贡献。年后，铁人的后代以强烈的“形势催人奋进，机遇稍纵即逝，发展时不我待，未来任重道远”的危机意识、责任意识和发展意识，运用集体的智慧凝结而成了新的纲领和宣言。面对纲领和宣言，我们当代大庆石油人该有怎样的思考，该做什么样的人？当年全国支援大庆，今天，我们是地地道道的大庆人。责任由谁来背，

5、任务由谁来扛？当代大庆石油人要站在高处看自己的使命，着眼长远看自己的责任，立足企业看自己的作用，跳出大庆看自己的未来，该以“铁肩道义，舍我其谁”的气魄承担起这一代人的职责！仅品读、评点纲要是不够的。只有每一名干部员工都拿出切切实实的行动，才能把纲要描画的美景变成油田大地的风景；只有每一名干部员工在自己的岗位上尽心竭力，尽职尽责，齐心协力，使一个个板块、一项项业务实现一个个可持续，最后才能连接成大庆油田的大持续。机不可失，时不再来。从现在出发，从手中开始。能否完成任务，祖国在期待，人民在期待，世界也在期待！（六）没有辉煌的事业，就没有幸福的生活。纲要是纲领更是路标，纲要是宣言更是号角，纲要是事业更是生活。面对发展的挑战和美好的前景，当代大庆石油人会有那么一股子气、会有那么一种精神、会有那么一种力量，融入到可持续发展的洪流中。尽爱国之心祖国的利益高于一切；尽奉献之心小时之内拼命干，小时之外做贡献；尽责任之心敢于担当，负重前行；尽事业之心把个人的价值体现在油田可持续发展的伟大进程中；尽坚韧之心迎难而上，不坠志向；尽上进之心不断追求更高的标准、更好的业绩。竭“有排头就站，有红旗就扛”的领导力；“做工作，要经得起子孙后代考验”的生产力；以大庆精神、铁人精神为灵魂的文化力；“办法总比困难多”的智慧之力和当代大庆石油人“为祖国加油”的魅力心力就是完美的组合。（七）“我来了”，这是纲要发表后，我们听到的最为悦耳的声音。桃李不言，下自成蹊。过去，我们都愿意让自己的孩子在外面寻找“乐土”，今天在纲要的吸引下，南飞的“燕子”要回家筑巢；远来的“和尚”要到油田创业；正在毕业当口“绕树三匝”的“小鸟”也要落在大庆油田这棵梧桐树的枝头“创业艰难百战多旌旗十万斩阎罗”。作为英雄的大庆石油人的后代，我们有能力也有信心，让纲要在我们挥洒的汗水中、在我们涌动的智慧里、在我们排除万难的力量中，变成兼顾国家利益、企业利益和员工利益的船和桥！我们有勇气说：让时代作证，让后代作证，让未来作证！第 7 页 共 7 页

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