区粮食局党组书记局长xx年述责述廉报告

1、区粮食局党组书记局长XX年述责述廉报告XX年，在区委区政府的领导下，在区纪委的指导下，区粮食局党组认真学习贯彻落实党的十八大、十九大精神，以开展“两学一做”学习教育为抓手，狠抓“两个责任”落实和党风廉政建设工作，促进了系统风清气正。我代表局党组作XX年述责述廉报告。一、粮食工作情况1、履职尽责，夯实行业管理根基。一是认真落实粮食行政首长责任制，交好“首考”答卷。积极协调财政、农业、国土、水务、环保等14个部门，做好粮食安全地方行政首长责任制迎检工作，经市粮办实地查看资料和台账，全区综合得分 分。二是坚持依法行政，推行“双随机一公开”机制。大力推进粮食流通监督检查体系建设，建设监督检查工作信息化平台，建立了粮食经营者信息库，编制了“行政许可事项服务指南和公共服务指南”，实施“双随机一公开”监管机制。三是落实“三到位”收购政策。全区共收购粮食 亿公斤，完成任务的 %。其中国有企业收购3024万公斤，非国有企业收购 亿公斤。严格落实XX年国家最低价粮收购政策，今年全区共收购最低价粮1445万公斤。四是全面贯彻落实“一规定两守则”等相关规定，严格执行粮食储存规范和管理制度，定期对粮食库存和安全

2、生产进行检查，切实保证储粮和库区安全。全区所有存粮都做到了账实相符，无发热粮、虫粮、坏粮现象和安全责任事故发生，安全生产和“一符四无”率达100%。仓储统计月报、年报报送及时，数据真实准确。五是开展“四个专项治理”和“大快严”专项整治，彰显整改力度。区粮食局成立了全体班子成员参加的领导小组，并下设工作专班，明确工作举措，对相关粮食企业进行了全面检查，对发现的问题督促企业及时整改到位，做到以查促改、以查促管。六是加强新型主体项目建设。积极申报新型粮食经营主体建设项目，成功争取粮食烘干设备建设项目3个（XX、XX、XX烘干厂）共获省级补助100万元。2、立足发展，强力推进粮食供给侧结构性改革。一是千方百计搞好粮食“去库存”。积极参加湖南长沙第十五届中国国际粮油产品及设备技术展交流会，到云南昆明、福建福州、重庆等地参加XX年“走出去、请进来”粮食产销合作洽谈推介活动和湖北省第十九届荆楚精品粮油展，精心组织我区XX米业、XX、爽露爽饮品、天龙米酒等公司及系列产品参与会展。XX区粮食局获得十九届湖北荆楚精品粮油展交会组织奖。三汊、肖港、春晖“去库存”粮食 万公斤，其中三汊 万公斤，肖港 万公斤，

3、国有粮库 万公斤，春晖 万公斤。二是推广示范农业，打造精品名牌。香润公司推广“黄毛粘”有机稻500余亩，开展了20余场推介活动，直供销售达1000多万元；拓展地理、绿色标志品牌“珍珠糯”3000余亩，今年与XX爽露爽、神霖米酒2个企业签订了价值1000余万元的糯米供销合同，神霖米酒公司独家打造神霖牌“吴稻长有机麻糖”、“吴稻长有机米酒”品牌，擦亮XX麻糖米酒名片。探索虾稻共养试点面积250亩，提升“三农”经营水平。三是以科技为先导，推出“复合营养米”“米酿酸乳”。为了提高粮食科技含量，XX市伟业春晖米业有限责任公司将碎米粉、小麦粉、玉米粉及荞麦粉等五谷杂粮科学混搭研制出了“复合营养米”新产品，配套了年产1万吨的生产设施设备。四是实施“四个一批”工程。积极贯彻落实省委、省政府“四个一批”工程，湖北生龙清米酒股份有限公司“糍粑保鲜技术研究和转化项目”获省财政科技创新成果转化及人才培训补助30万元、XX市天龙酒业有限责任公司万吨珍珠糯米酒（米酒饮品）扩能设备改造获省以奖代补资金50万元，项目建设全部完成。3、以学促管，狠抓系统行风政风建设。一是“两学一做”学习教育成效显著。狠抓反“四风”和作

4、风建设，每月开展“支部主题党日”活动，全体党员积极参与讨论交流，真正把“两学一做”作为政治品德来培育，作为党性观念来强化，做到言必行、行必果。党建工作扎实推进，干部职工作风明显转变，工作效率明显提高。二是制定权责清单，强化责任意识。切实履行党组书记是党建工作“第一责任人”责任，积极开展党建述职活动，充分发挥“领头羊”作用，带领系统党员干部履行党建职责。每名党员制定个人问题清单，分析原因，制定整改措施。认真制定党建责任清单，对党员实行量化管理。三是坚持局党组每月例会、党组中心组学习、政务值守、政务公开制度，认真落实“三重一大”集体决策和“三会一课”制度，按照“精简、高效、实用”的原则，全年健全各项制度12个，废除3个，修改3个，切实做到用制度规范干部的行为。五是积极开展国有企业管理增效活动，建立和完善了行之有效的财务管理制度，不断提高企业经济效益，全年国有企业实现利润 万元。4、服务大局，始终围绕全区一个中心。一是扎实抓好“两资一促”。就是招商引资、立项争资、促工业经济运行。引进了湖北商盟渔具有限公司，该公司是一家专营钓具用品的企业，投资5100万元，在开发区征地20亩，创建大型商盟渔具

5、产业。共招商引资7100万元，完成任务的 %。积极申报新型粮食经营主体建设项目，成功争取粮食烘干设备建设补贴项目3个（鸿福、富饶、邓氏烘干厂）共获省级补助100万元。全年共争取中省各类项目资金674万元，占区政府下达目标任务的 %。二是脚踏实地开展扶贫。局党组坚持专班不撤，工作力度不减，打造了一支不走的工作组，驻村干部与单位脱钩，将党组织关系转到驻村，将行李搬到农户家，与农户同吃同住同劳动。千方百计筹措资金5万余元，搞好精准扶贫“回头看”，在村湾交通、水利设施、危房改造、生态环境、卫生整治等方面加大工作力度和投入，创建美丽宜居乡村。局主要负责人挂职新铺黄沈村“第一书记”，多次到驻村组织学习和开展党建工作，研究制定了黄沈村“两委”XX年工作计划，共投入3万余元，为驻村添置垃圾桶300个，主干道安装路灯30盏，硬化断头路600米，搞好该村2组、9组道路的加宽和绿化，植树500棵。三是跟踪服务区重点项目。对包保的区重点项目长湖物流园，积极协调区规划、国土等部门，对21亩土地实行了“招拍挂”，XX年新增净土面积15亩，根据企业实际，与税务部门沟通，将企业从“纳税失信人”名单中出列，促进其正常运

6、营。四是实现了“放心粮油”全覆盖。按照省局建设标准对连锁店实行规范化建设和完善，做到统一装修、统一标识、统一标准，与立峰荆楚粮油合作创建示范配送中心和连锁店各1家，严格实行“放心粮油”产品追溯制，通过省市局验收，达到全省一类标准。在全区18个乡镇场街道实现了“放心粮油”全覆盖，确保市民吃上“放心粮”、“XX粮”。五是认真落实“七五”普法宣传和培训工作，积极开展国家宪法日、世界粮食日等宣传，在人口密集区宣传宪法和粮食流通管理条例及爱粮节粮宣传活动，推进粮食法制建设，共印发宣传册600余份。六是严格按照区档案目标管理达标的要求，积极开展达标创建活动，11月份通过复核验收，档案工作目标管理达到省一级标准。二、落实党风廉政建设责任制工作情况（一）严守政治纪律和政治规矩。一是加强组织领导，成立了党员干部作风整顿活动领导小组，作风建设突出问题专项治理工作小组，不担当、不作为问题专项治理工作专班3个领导小组，负责具体工作的督促和落实。二是“两学一做”学习教育常态化制度化。每月定期开展“支部主题党日”和“每月一星”评选活动，组织局机关和二级单位党员，扎实开展“两学一做”学习教育，重温入党誓词，向党旗宣

7、誓，集体诵读党章，并现场缴纳党费。严格要求每名党员同志，真正做到党员讲政治，干部守规矩。三是局党组带头落实责任，自觉接受监督，抓好干部队伍，发挥民主集中制和以上率下作用。深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神，坚定地向党中央看齐，把维护核心变成思想自觉、变成党性修养、变成纪律要求、变成实际行动。四是明确了讲政治纪律、守政治规矩标杆。认真学习贯彻十八大、十九大精神，局班子成员每人讲党课2次，撰写学习心得2篇，主办学习宣传栏3次，组织机关党员干部集中理论学习测试6次，把握政治方向，增强责任担当。五是注重问题整改。召开了“四个合格”专题组织生活会、党性分析会、党员评议会，认真查找在政治纪律、政治规矩、作风建设、组织生活、落实全面从严治党责任等方面存在的问题和不足，通过查找问题，明确了做“四个合格”党员的努力方向。六是积极开展学习调研活动。组织机关及二级单位党员干部开展了为期2天的封闭式“解放思想大讨论、纠风正纪促跨越”大讨论活动，学习贯彻十九大精神，集中培训2次，到XXXX村开展“清洁家园”为主题的志愿服务活动1次。开展了“喜迎建党九十六周年，争优四个合格党员”大讨论1次，全体党员撰写学习心得

8、2篇。七是注重基层党建工作。顺利完成了对新组建的XX区粮油储备有限公司支部换届工作，积极排查失联党员信息，每月现场足额收取党费，经常指导基层党建工作。（二）严肃党内政治生活。为切实解决当前粮食系统党员干部作风方面存在的突出问题，提高服务群众、服务改革发展的能力和水平，树立党员干部良好形象。我局严抓内部管理，加强作风整顿力度，全面提高干部职工整体素质。研究制定了XX区粮食局党员干部作风整顿活动方案、区粮食局关于XX年开展作风建设突出问题专项治理的实施方案、XX区粮食局作风建设整顿“查、改、评”实施方案，要求每名干部都要从思想、工作、学习、作风、纪律方面进行自我剖析，深刻查找自身存在的问题，形成剖析材料，相互交流经验，促进共同提高。一是落实从严治党。坚持以严的标准要求干部，以严的措施管理干部，以严的纪律约束干部，打造一支绝对忠诚、干事担当、干净自律、充满活力的干部队伍。二是突出“一把手”的“第一责任人”意识。让“一把手”承担起党风廉洁建设第一责任人的责任，做到“四个亲自”，即重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，并进行责任考核。每逢党组会、中心学习小组、集

9、中学习日等场合，坚持把主体责任扛在肩上，做到逢会必讲、逢学习必强调。三是突出民主监督和“一岗双责”意识。全体机关工作人员必须实行业务工作和党风廉政建设“一岗双责”，根据岗位工作年底进行总考核，把奖惩机制落到实处。党组对局机关党委、机关党委对基层支部、党员干部对党员，彼此既是监督者，又是被监督者，形成双向监督机制。四是严格履行法制建设职责。开展了“世界粮食日”和“ ”国家宪法日宣传活动，提高了群众的法律意识，培养了群众科学的饮食习惯。全面推广和实施“七五普法”，组织机关公务员完成了无纸化学法用法考试。五是加强财务管理。元月至12月底，局机关三公经费同比下降。（三）强化党内监督。局党组认真落实习总书记“把权力关进制度的笼子里”的要求，立足于建立“提前防范、主动防范”的长效工作机制，加强对权力运行的监督和制约，从源头上防治腐败，推进“治本抓源头”工作。进一步完善公务接待制度、三公经费使用公开制度等，规范领导班子决策行为，提高科学决策、民主决策水平。深入学习贯彻廉洁自律准则、党纪处分条例、建立健全惩防体系XXXX年工作规划、关于新形势下党内政治生活的若干准则和中国共产党党内监督条例，把学习贯彻两个准则和两个条例的基本精神作为开展党风廉政建设和反腐倡廉工作的基本出发点，结合我局实际制定加强教育、管理、监督的措施。督促局分管纪检工作的领导和纪检干事各负其责，齐抓共管，形成合力。一是履行“三重一大”议事规则。全年共召开“三重一大”专题研究会议5次，涉及“三重一大”事项10余项，向区第一纪工委报务并邀请列席。凡是“三重一大”事项必须由局党组集体决策，还主动邀请区一纪工委领导全程参与决策。组织大家观看了不可触碰的纪律红线警示教育片，到红色革命传统教育基地麻城开展廉政教育活动。二是积极开展政务公开活动，对涉及到企业改制、资金筹措、人事调整、资产处置、项目建设等事项均实行公开，接受群众监督。三是班子成员落实“两个责任”，就项目实施、反“四风”和党员干部个人重大事项操办等内容进行谈心提醒，开展廉政谈话3人次，谈心提醒关爱教育4人次。严格实行个人重大事项报告制度，对工作作风、工作纪律加大巡查力度。同时，

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