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试岗期协议

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  • 卖家[上传人]:小**
  • 文档编号:91299917
  • 上传时间:2019-06-27
  • 文档格式:DOC
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    • 1、 员工试岗协议 甲方(公司):重庆北鼎装饰工程有限公司 乙方(员工): 地址:重庆市渝北区山顶道8号8栋4单元502 家庭地址: 通过甲方与乙方双向选择,乙方初步面试考核合格,录用乙方到甲方进行试岗实习,试岗合格者甲方录用安排就业。根据国家有关法律、法规,甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。 一、试岗期限 1、从乙方到岗之日起,第1周为员工试岗期,试岗时间自 年 月 日起至 年 月 日止。 2、试岗期结束后,如甲方有意留用,乙方也愿意在甲方从事相关工作,方可签订正式劳动合同。 二、试岗内容 甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到 从事 工作。乙方在试岗期间,必须服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动纪律教育和必要的技术指导工作。 三、乙方所在岗位执行下述工时制度(_)。 A、标准工时制:夏令制:9:00-18:00(包含午餐时间120分钟);冬令制:9:00-17:30(包含午餐时间90分钟),单休制; B、根据工作需要,甲方按不定时工作制安排乙方工作。 四、试岗期报酬 1、试岗期间为不计薪试岗,也无任何补贴。 2、如乙方通过试岗期后,被甲方留用

      2、,从乙方到岗之日起计薪,但不补发试岗期的任何补贴。 五、甲乙双方权利义务 1、试岗期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止试岗。 2、试岗期间,乙方造成甲方财产、经济损失的,按甲方相关规定处理。 3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。 六、劳动保护 1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、甲方根据乙方岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。 3、乙方应遵守劳动操作规程,若因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。 七、协议解除或变更 1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止试岗协议,但必须在试岗期内提前3天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。试岗期间,甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜该工种工作等情况的,可以向乙方提出终止试岗,解除本协议。 2、未尽事宜由双方及时协商解决。 八、法律效力 本协议由甲方留底存档,经甲乙双方签字后生效。 甲方(盖章):重庆北鼎装饰工程有限公司 乙方(签章): 身份证号: 代表人(签字): 联系电话: 年 月 日 年 月 日

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