岗位责任书制度.doc
8页1、岗位责任书制度篇一:公司职工岗位安全责任书公司员工岗位安全责任书为进一步加强公司安全生产管理,确保公司安全运营,根据相关规定,公司与职工签订安全生产责任书,把安全责任落实到每位职工,其责现任内容如下:一、必须做到安全工作,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理” 的方针,努力学习业务、安全知识,不断提高自身的业务技能。二、安全要求1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度,自觉接受安全教育培训,具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案,掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的,应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。2、服从公司管理,认真履行安全职责,互相关心、帮助和监督,制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查,发现事故隐患、重大险情,应及时报告,并采取有效措施。3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位,掌握其使用方法,并按规定进行维护。4、当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及时报告,保护事故现场及有关记录等资料。二、目标:1、确保所在岗位工作质量、
2、安全、环保、职业健康安全零事故。2、根据计划,自觉参加学习培训率达95%以上。3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。三、奖惩办法:1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励;达不到目标要求的,公司视情节轻重按相关规定给予处罚。2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的,公司将按相关规定和程序进行处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。四、本责任书一式二份,本责任书自签字之日起执行。部门负责人签名: 责任人签名:日期: 年 月 日 日期: 年 月 日篇二:岗位职责责任书岗位责任书编号:乙方 (员工,以下简称乙方)就职甲方 (公司,以下简称甲方) (部门) (岗位)一职。签订岗位责任书是为了提高管理效能,增强员工工作积极性和自觉性,将职、责、权统一(职就是工作内容,责就是职务中应该承担的责任,权就是为完成工作而应享有的权限。),实施岗位责任制,充分发挥各岗位的工作潜能。本人(乙方)自任职之日起,已认真阅读和理解本人岗位说明书的所有内容,乙方在签订劳动合同及有关补充协议的基础上,自愿签订本岗位的岗位责任书,并遵
3、照本岗位的岗位说明书执行。1、 乙方遵守甲方各项规章制度,服从甲方各项工作安排。2、 乙方承诺严格按照劳动合同及有关补充协议,和甲方有关规定及本岗位的岗位说明书内容,认真履行本岗位职责。3、 乙方向甲方承诺按照甲方制定的岗位说明书履行本岗位职责,如未完成工作需承担该岗位的工作责任。4、 甲方根据岗位说明书对乙方的工作计划完成情况、工作任务完成情况、工作完成达标率等方面进行考核。5、 乙方因工作失职,或不能完成本岗位职责的,应承担本岗位相应的责任。6、 乙方因故意严重失职,给甲方造成损失的,应对其造成的损失赔偿责任,甲方可根据情节严重情况予以解雇处理。7、 乙方在合同期内提出解除劳动合同,应付支付甲方为乙方提供的职业培训费及因工作失误造成的损失。8、 乙方如未经甲方书面许可,泄露公司有关市场信息数据、管理制度、技术等商业秘密,给甲方造成损失的,应当承担的违约责任。9、 乙方违反国家法律、法规及甲方依法制定的规章制度,给甲方造成损失的,应对其造成的损失承担赔偿责任。10、本岗位的岗位责任书作为劳动合同及其补充协议的组成部分,与劳动合同具有同等效力。本岗位的岗位责任书,自乙方签字盖章之日起生
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