机电队技能培训活动方案
5页1、机电队技能培训活动方案为大力实施集团公司和矿技能人才三年培养战略规划,完成规划期员工技能培训、职业资格认证的目标任务,激发我队广大员工立足岗位做贡献,苦练技能钻业务,争当“精一会二懂三”技术技能型技术骨干的积极性,进一步提高机电队各岗位操作人员规范操作的技能水平,使所有岗位操作人员树立正确的安全意识,养成正确、标准的操作行为,实现机电队全员本质安全和职业技能资格认证活动取得好的成绩。现将机电队技能培训的具体工作安排如下:一、 成立技能培训职业资格认证活动领导小组组 长:张振江 朱立新副组长:刘怀军 魏兴太 王建岭 李 刚成 员:马立华 杨 斌 仇学新 马 春 马 军 杨少玉 仇学金 朱明生 曾 山 马 杰 马少祥 马汝平 马学平 张永军 刘汉春 马学军 马永忠 杨学忠 张建朝 二、参加技能培训职业资格认证活动的工种、等级和人员工种和等级:矿井维修电工(技师、高级工、中级工、初级工) 矿井维修钳工(高级工) 主提升机操作工(高级工、中级工、初级工) 主扇风机操作工(高级工、中级工、初级工) 绞车操作工(初级工),采掘电钳工(高级工)参加人员:机电队所有在岗人员。三、活动的工作目标及任务1
2、、 营造“尊重劳动、尊重技术、重视技能人才“的氛围2、 强化员工培训,提高培训效率,实现全员持有职业资格证上岗目标。3、 提高员工技能操作水平,规范员工操作行为,使员工告别不安全行为,树立本质安全思想意识,确保安全生产。四、主要职责划分为把握重点,讲求实效,落实责任,明确目标特将活动小组成员职责划分如下:组长:负责全队技能培训工作,监督、检查、培训效果、时间及内容。副组长:负责分管相关专业工种的具体培训工作,并落实现场培训课目,合理安排安全生产与培训活动的时间,检查、监督技能掌握效果。成 员:具体负责各自相关专业工种,参加培训人员的师带徒、理论与实践操作技能的培训和传授工作1、矿井维修电工专业组项目负责人:魏兴太 理论培训负责人:仇学兴 马立华 现场技能操作培训负责人:杨少玉 马 杰 马汝平 杨学忠 朱 刚 张建朝2、矿井维修钳工项目负责人:刘怀军理论培训负责人: 马立华 现场技能操作培训负责人:马少祥 马学平 张永军3、主提升机操作工项目负责人:王建岭理论培训负责人:杨 斌 李 刚现场技能操作培训负责人:仇学金 刘汉春 马学军 杨少玉 朱 刚 马永忠4、主扇风机操作工项目负责人:王建
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