开封市银达房地产开发有限公司企业文化
16页1、开封市银达房地产有限公司企业文化手册前言什么是企业文化?官方说,企业文化是企业为解决生存和发展的问题而树立形成的,被组织成员认为有效而共享,并共同遵守的基本信念和认知。他集中体现了一个企业经营管理的核心主张,以及由此产生的组织行为。通俗说,一个企业的工作团队所形成的共同的行为规范与标准以及共同的价值观就是企业文化。什么是银达的企业文化? 银达说,银达企业文化是银达在过去、现在及未来的艰苦创业和辛苦耕耘中,在继承传统、不断完善和持续发展的基础上形成的、为全体银达人所认同并遵守的使命、愿景、价值观、经营理念,及其所规范的行为准则和企业形象之和。她是银达的生命之本、动力之源、发展指南,具有权威性、严肃性、引领性和长期性。目录总经理寄语 4银达企业简介5银达文化理念体系6银达核心理念7银达文化核心理念7银达愿景8银达使命9银达价值观10银达精神12银达管理理念13人才理念13学习理念13沟通理念13服务理念13质量理念14成本理念14银达标识15总经理寄语在企业文化建设上,银达一直崇尚东方的“集体主义”精神,把企业文化当做是企业全员务必遵守的“圣经”,自始至终强调“个性、共性相统一”,倡导“诚
2、信为人,规范做事”(先做人,再做事)。开封市银达房地产开发有限公司总经理 元建程银达企业简介开封市银达房地产开发有限公司(以下简称“银达”)是一家成立于1991年的老牌企业,前身为银大房地产公司,1998年正式更名为银达房地产开发有限公司,历经24年发展,现已形成以房地产开发、商业规划、商品房销售、建设器材租赁与销售为主的地产企业。在当地政府领导的大力支持下,公司先后开发民生街改造工程、中山路银大商住楼、星云山庄、西区新世纪小区(500亩)、桃源小区、大梁路马市街道路两侧商住楼、火电厂办公大楼、市金厦公司家属院、市铁路家属院、康密开发商住工地等项目。公司项目规模庞大,现已建立起雄厚的产业基础,产业地位和发展能力大幅提升。企业在发展过程中也打造成一个团结、敬业、务实、高效、积极向上、勇于拼搏、勇于创新的强大团队,其中管理人员20余人,下设办公室、财务部、拆迁部、营销部、工程部等部门。我们秉持“诚信为人,规范做事”的核心宗旨,以诚信赢得客户的信任,以规范赢得市场的认可,实实在在、脚踏实地的专注、专业、专心于打造更适合大众消费者、更满足他们需求的、更人性化的科学居住环境和服务。未来,银达地产
3、将凭借准确的战略规划、优秀的管理能力、专业的市场运作和不断深化的品牌影响力,不断发展,继续为实现“以大众品牌为目标,向广大消费者提供舒心、贴心、放心的“三心”住宅服务品牌“的企业愿景而不懈努力。银达文化理念体系银达文化核心理念:诚信为人,规范做事;(先做人,再做事)银达愿景:打造企业专业人才帝国;以大众品牌为目标,向广大消费者提供舒心、贴心、放心的“三心”住宅服务品牌;银达使命:以客户和市场为导向,密切关注人们的家居需求,为大众消费者提供更适合、更需要、更人性化的科学居住环境,打造大家理想中的家;银达价值观:诚信、规范、创新、品牌;银达精神:创造改变生活;银达管理理念:人才理念、学习理念、沟通理念、服务理念、质量理念、成本理念;银达文化核心理念诚信为人,规范做事;(先做人,再做事)诚信为人诚信为人之本,唯有人格真诚、以信取信、说到做到、务实求真,人才能取信于人、立足社会;人为银达之本,唯有诚信为人,诚信于客户、诚信于员工、诚信于社会,银达才能深入人心、长远发展。规范做事做事为立身成人之本,做人的格局决定着做事的格局,唯有为人真诚守信,做事才能循法尚德,务实规范;做事为银达之为,唯有规范
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