2014年教师职称评定方案.doc12
11页1、教师职称评定方案明山区联丰小学联丰小学欧洲城校区二一四年九月三十日联丰小学、联丰小学欧洲城校区教师职称评定方案根据本明教发20138号关于转发关于印发的通知的通知精神以及辽人社发201229号关于印发辽宁省深化中小学教师职称制度改革试点教师职称评审办法(试行)的通知和辽人社发201230号辽宁省深化中小学教师职称制度改革试点教师职称评价标准条件(试行)的文件精神,结合本明教发20148号明山区骨干教师、优秀教师、学科带头人交流工作实施方案及学校的实际情况,特制定联丰小学、联丰小学欧洲城校区教师职称评定方案。一、评审条件(一)基本条件1、拥护中国共产党的领导,胸怀祖国,热爱人民,遵守宪法和法律,自觉执行党和国家的教育方针,忠诚于人民的教育事业。2、遵循中小学教师职业道德规范,具有高尚的师德修养和良好的职业道德,牢固树立爱与责任的意识,热爱学生,爱岗敬业,无私奉献,教书育人,注重身教,为人师表,以身作则。3、熟练掌握和运用专业知识,具有高水平的教育教学能力,在教育教学一线任教,切实履行教师岗位职责和义务。4、具备教师法规定的相应的教师资格。5、身心健康,具备从事教育教学的身心条件。(二)业
2、务条件一级教师 (一)教育教学工作能力条件1、具有较强的教育学生的能力,能根据学生的思想实际和年龄特征,进行思想道德教育,有比较丰富的班主任、辅导员工作经验,并较好地完成工作任务。2、比较扎实地掌握所教学科的基本理论和专业知识,独立掌握所教学科的课程标准(教学大纲)、教材、教学原则和教学方法,教学经验比较丰富,专业知识技能较强,能结合教学开展课外实践活动,开发学生的智力和能力,教学效果好。3、教书育人业绩突出。认真履行全员育人职责,能结合所教学科特点, 将德育教育融入课堂教学,促进学生身心健康成长;从事教学工作以来累计担任班主任、辅导员3年以上,或担任教研组长或学年组长等2年以上,能够与学生和学生家长进行有效交流,了解学生思想状态,关注每个学生的全面发展,在班级管理中引导形成良好班风。4、教学成绩优良。能够使用现代教育技术开展教学活动,较为熟练的使用教学语言和运用恰当的教学方法组织课堂教学,与学生产生良好互动和交流,课堂教学效果良好,完成课程标准规定的目标和任务,所教学科的学生水平普遍达到教育质量要求。5、具有一定的教育教学研究能力,并承担一定的教学研究任务,在素质教育创新实践中积累了
3、一定经验。6、在指导、培养二级、三级教师提高业务水平和教育教学能力方面做出一定成绩。(二)学术(科研)成果条件任现职期间,需具备以下条件中2项:1、在市级以上学术刊物上发表与本人所从事的学科或相关专业论文1篇以上;或县(市、区)级以上学术刊物上发表与本人所从事的学科或相关专业论文2篇以上(均为独撰或第一作者)。2、具有一定的教育教学研究基础和能力,能够积极参加各级部门组织的教研活动,教研文章在县级以上教研部门组织的教研活动中进行书面交流一次,并获得好评,(说课和教案即可)。3、能承担校级以上示范课或观摩课,参加区级以上教研部门组织的示范、观摩教学课1次以上,并获得好评;或在区级以上教育行政部门组织的教学大赛中获一等奖1次以上。4、能结合教学特点,自制教具,加强直观教学,取得明显教学效果,受区级以上教研部门的肯定。(三)任职资历等其他条件1、参加明山区“协作校”交流教师同等条件下排位优先,参加欧洲城校区交流教师优先考虑。2、具有博士学位;或者具有硕士学位,并在二级教师岗位任教2年以上;或者具有学士学位或者大学本科毕业学历,并在二级教师岗位任教4年以上;或者具有大学专科毕业学历,并在小学、
4、初中二级岗位任教4年以上;或者具有中等师范学校毕业学历,并在小学二级岗位任教5年以上。3、未满45周岁的教师,必须通过全国专业技术人员计算机应用能力1个模块的考试。 4、学生评议满意度、教师评议优秀率、校委会评议优秀率均须达到80以上。5、完成规定的教育教学工作任务。兼任学校中层以上干部的教师,其授课时数不得少于本学校专业课教师标准工作量的二分之一。担任班主任的教师,其年均教学工作量不得少于规定的教育教学工作任务的80%。二级教师(一)教育教学工作能力条件1、比较熟练地掌握教育原则和方法,能够胜任班主任、辅导员工作,教育效果好。2、掌握教育学、心理学和教学法的基本理论知识,具有所教学科必备的专业知识,能够独立掌握所教学科的课程标准(教学大纲)、教材,正确传授知识、培养技能,教学效果较好。3、掌握教育教学研究方法,积极开展教育教学研究和创新实践。4、积极履行全员育人职责,能结合所教学科特点, 将德育教育融入课堂教学,帮助学生进行进步;协助班主任、辅导员工作或其他方面的学生管理工作,关注学生全面发展。5、能够规范使用教学语言和运用现代教育技术等教学方法,与学生产生良好互动和交流,作业设计切
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